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            2025年北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)面向國內高校招聘應屆優(yōu)秀畢業(yè)生30人公告

            2024-11-18 09:27:34 |文章來源:北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            【導讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布:2025年北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)面向國內高校招聘應屆優(yōu)秀畢業(yè)生30人公告,詳細信息請閱讀下文!事業(yè)單位考試考情政策解讀,點擊領取備考資料,更多事業(yè)單位考試資訊請關注(htshiyedanwei)公眾號,歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群:事業(yè)單位招聘考試全國各地企微群  參加刷題、?、領取備考資料,考編路上不孤單!

            北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2025年面向國內高校招聘應屆優(yōu)秀畢業(yè)生公告

            北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)(以下簡稱“經(jīng)開區(qū)”)始建于1992年,為北京市唯一一個集國家級經(jīng)開區(qū)、國家級高新區(qū)、中關村自主創(chuàng)新示范區(qū)、服務業(yè)擴大開放示范區(qū)、自由貿易試驗區(qū)、綜合保稅區(qū)“六區(qū)政策合一”的經(jīng)濟功能區(qū)。作為首都發(fā)展實體經(jīng)濟的壓艙石,經(jīng)開區(qū)已形成高端汽車和新能源智能汽車、生物技術和大健康、新一代信息技術、機器人和智能制造等四個主導產(chǎn)業(yè),并全面布局了北京市重點發(fā)展的六大未來產(chǎn)業(yè),加快打造具有全球影響力的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新高地。目前,區(qū)內匯聚了近10萬家經(jīng)營主體,105家世界500強企業(yè)投資項目160個,國高新企業(yè)超2150家,專精特新“小巨人”企業(yè)155家,在全國國家級經(jīng)開區(qū)中位居前列,研發(fā)投入總量全市第二,工業(yè)產(chǎn)值總量全市第一,以北京0.35%的土地貢獻了全市超30%的工業(yè)增加值。

            為進一步激發(fā)干部隊伍活力、提升行政效能,經(jīng)開區(qū)工委、管委會于2020年啟動人事制度改革,取消編制管理,推行全員聘任制,實行績效考核制度。聘任制工作人員以勞動合同方式聘任,依法履行公職,分類進行管理,根據(jù)績效考核結果確定薪酬標準。為充實干部隊伍力量,經(jīng)開區(qū)管委會擬招聘30名聘任制工作人員。具體公告如下:

            一、招聘對象

            招聘對象包括北京大學等43所“雙一流”建設高校和北京交通大學等25所高校“雙一流”建設學科應屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生,計劃招聘30名聘任制工作人員。

            二、招聘條件

            (一)具有中華人民共和國國籍;

            (二)政治素質好,具有正確的政治立場和政治態(tài)度,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,能夠深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

            (三)自覺踐行社會主義核心價值觀,愛黨愛國,有理想抱負和家國情懷,甘于為國家和人民服務奉獻;

            (四)作風樸實,誠實守信,吃苦耐勞,有較好的人際溝通和語言文字表達能力;

            (五)學習成績優(yōu)良,最高學歷期間必修課程無重修或補考,能如期畢業(yè)并取得碩士研究生及以上學歷和相應學位的2025年全日制應屆畢業(yè)生;國(境)內高校京外生源應符合北京市引進非北京生源畢業(yè)生條件;

            (六)截至2024年11月,年滿18周歲(2006年11月30日及之前出生),碩士研究生一般不超過27周歲(1996年12月1日及以后出生),博士研究生一般不超過30周歲(1993年12月1日及以后出生);

            (七)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

            (八)有以下情形之一者不得報考:有違法違紀違規(guī)行為、學術不端和道德品行問題的;曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;曾被開除公職或者因違紀違法被機關、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;受處分期間或者未滿影響期限的;在各級公務員招考中曾被認定有舞弊等嚴重違紀行為的;公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員被辭退未滿5年的;涉嫌違紀違法正在接受有關審查尚未作出結論的;法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被錄用的其他情形的。

            報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

            定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應屆畢業(yè)生,獨立學院畢業(yè)生,畢業(yè)后申請第二學士學位畢業(yè)生,各類成人教育、遠程教育畢業(yè)生,不在招聘范圍內。

            在聘用過程中,發(fā)現(xiàn)報考人員存在上述不得報考情形的,將取消其報考資格或者聘用資格。

            三、招聘程序

            (一)網(wǎng)絡報名。報考人員可于2024年11月18日9:00至2024年11月22日18:00期間,登錄智匯亦城網(wǎng)站(http://zhaopin.etowntalent.com/portal/)進行報名,每人限報一個職位。

            報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時,考生要仔細閱讀誠信承諾書,提交的報考申請材料應當真實、準確。提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關規(guī)定處理?忌c本單位工作人員有親屬關系的,應當在報名時主動報告。

            (二)資格審查。對報考人員進行資格審查,資格審查結果將在報名系統(tǒng)公開。如通過資格審查人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例要求的,相應核減計劃招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。資格審查將貫穿招聘全過程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的,均可取消其報考資格或者聘用資格。

            (三)筆試。通過資格審查的報考人員進入筆試,筆試計劃于2024年11月30日下午2:30至5:00在北京電子科技職業(yè)學院進行,考試科目為《綜合能力測試》。主要測試考生的基本素質和運用有關理論、知識、方法分析解決實際問題的能力,筆試滿分100分,最低合格分數(shù)線為60分。根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按照8:1的比例(成績相同的全部列入)確定進入面試范圍的人選。

            (四)資格復審。資格復審包括審查考生戶籍、身份、學歷、學位、報考職位資格條件要求的相關等級、資格、資質證書等材料。參加面試的人選應按照通知要求進行資格復審,資格復審合格者進入面試,出現(xiàn)未通過或未參加資格復審的情形,按該職位筆試成績從高到低的順序依次遞補面試人選。凡提供材料不實,影響資格復審結果的,經(jīng)開區(qū)有權取消該報考人員參加面試的資格。

            (五)調劑。資格復審后,達到筆試合格分數(shù)線的人數(shù)與計劃招聘人數(shù)比例低于8:1的職位,將進行調劑。筆試成績達到合格分數(shù)線,且未進入首批參加面試人選名單的考生可參加調劑。根據(jù)調劑報名考生的筆試成績,按照職位空缺名額,通知進入調劑范圍的考生進行調劑資格審查。審查后在經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)公布調劑人員名單。

            (六)面試。面試當天,如實際參加人數(shù)未達到8:1,該職位繼續(xù)開考。面試主要測試考生綜合素養(yǎng),面試滿分100分,最低合格分數(shù)線為70分,報考人員面試成績應達到面試合格線,方可進入體檢考察?荚嚲C合成績的計算方法為:筆試成績占30%、面試成績占70%。

            (七)體檢和考察。根據(jù)綜合成績從高到低的順序,按照1:1的比例確定參加體檢和考察人選,組織其到指定醫(yī)院進行體檢?疾旃ぷ魍怀稣螛藴,采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案(學籍檔案)、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法進行,主要了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習表現(xiàn)、遵紀守法和廉潔自律等情況,以及是否具有應當回避的情形,身心健康狀況,與招聘職位匹配度等情況。

            (八)公示。體檢和考察合格者確定為擬聘用人員,在經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)進行公示,公示期為7個工作日。

            (九)聘用。經(jīng)公示無異議的予以聘用,按相關規(guī)定簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。擬聘用人員取得學歷、學位證書后,簽訂聘用合同(勞動合同),試用期滿考核不合格或有其他應解除合同規(guī)定情形的,取消聘用,予以解除合同。

            四、紀律要求

            本次公開招聘嚴格按照規(guī)定的要求和程序進行,堅持公開、公平、公正的原則,設立招聘政策、網(wǎng)絡報考技術咨詢電話,接受報考者咨詢。工作人員要嚴格執(zhí)行保密制度和回避制度,如有違反,按照有關規(guī)定嚴肅處理。報考者要自覺遵守有關規(guī)定,不得弄虛作假、搞非組織活動,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。應聘人員應按照招聘單位規(guī)定的時限及要求,配合完成考察、體檢及聘用等工作,未能按照規(guī)定時限及要求完成的,均做取消報考或聘用資格處理,責任由應聘人員自行承擔。

            本公告由經(jīng)開區(qū)工委組織人事部負責解釋。

            招聘政策咨詢電話:010-67887267。

            網(wǎng)絡報考技術咨詢電話:010-67803790,13031006907。

            電話咨詢時間:工作日上午9:30-11:30,下午14:30-17:00。

            五、注意事項

            1.本次招聘工作,不指定考試輔導用書,不舉辦任何形式的輔導培訓。

            2.招聘工作期間,相關信息在經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)公布,應聘人員應及時關注網(wǎng)站信息,保持通訊工具暢通,因本人原因錯過重要信息的,責任自負。

            附件:北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2025年面向國內高校招聘應屆優(yōu)秀畢業(yè)生職位信息表

            中共北京市委經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)工委組織人事部

            2024年11月18日

            原文標題:北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2025年面向國內高校招聘應屆優(yōu)秀畢業(yè)生公告

            文章來源:https://kfqgw.beijing.gov.cn/zwgkkfq/tzgg/202411/t20241117_3942722.html

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/1118/515309.html

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            (編輯:zhongpen)
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