【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2025年四川內(nèi)江市市本級部分事業(yè)單位第一批招聘工作人員40人公告，詳細(xì)信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

關(guān)于2025年內(nèi)江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)的公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號)等文件規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，2025年內(nèi)江市市本級部分事業(yè)單位將面向社會公開考核招聘工作人員(第一批)40名�，F(xiàn)將公開考核招聘有關(guān)事項公告如下。

一、考核招聘范圍和對象

面向全國招聘2025年7月31日前取得報考崗位條件要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書，符合崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

二、考核招聘崗位

本次考核招聘為事業(yè)單位編制內(nèi)招聘。招聘單位、名額、崗位條件等詳見《2025年內(nèi)江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)崗位及條件一覽表》(附件1)。

三、考核招聘條件

(一)基本條件

報考者應(yīng)同時具備的條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有崗位所需的知識、技能及工作能力;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.招聘崗位要求的其他條件。(詳見附件《崗位及條件一覽表》)。其中，報考者本人有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與報考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)”兩欄分別相符;報考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與報考崗位的“學(xué)位”資格要求相符。資格證書以實際取得的有效證書為準(zhǔn)。

8.符合條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報考須征得單位書面同意。

招聘條件中對年齡的要求，其計算時限截止時間為本次招聘報名首日(即2025年2月7日)。如對35周歲及以下年齡的計算方式為：含在報名首日尚未滿36歲的人員。

(二)有下列情形之一者不得報考

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的相關(guān)要求應(yīng)當(dāng)回避的。

6.尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。

7.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

8.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

四、考核招聘程序

(一)信息發(fā)布

通過內(nèi)江人事考試網(wǎng)發(fā)布公開考核招聘信息。

(二)報名

本次公開考核招聘的報名僅采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場報名。

1.報名時間。2025年2月7日上午9：00-2025年2月13日24：00。

2.報名網(wǎng)址。內(nèi)江人事考試網(wǎng)。(https://www.njpta.org.cn/)

3.報名程序。

(1)選擇崗位。報考者登錄報名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀公告及《2025年內(nèi)江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)崗位及條件一覽表》，了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容，根據(jù)自身的實際選擇符合考核招聘條件及資格要求的崗位進(jìn)行報名。報考者只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

(2)填報信息。報考者按照網(wǎng)絡(luò)提示要求通過用戶注冊(請務(wù)必記住個人賬號和密碼)、用戶登錄后，如實準(zhǔn)確填寫《2025年內(nèi)江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)報名表》的各項內(nèi)容，填寫完成后請認(rèn)真核對所填信息，確認(rèn)無誤再進(jìn)行提交。報名信息提交完成后將無法更改，所造成的后果由報考者自行承擔(dān)。《報名表》填報截止時間為2025年2月13日24:00。

(三)考核

考核采取面試方式進(jìn)行，招聘崗位資格審查通過人數(shù)與招聘名額形成競爭即可開展面試�？己擞芍泄矁�(nèi)江市委組織部、內(nèi)江市人力資源和社會保障局統(tǒng)籌組織，各招聘單位及招聘單位主管部門具體負(fù)責(zé)實施。

(1)資格審查。

①資格審查人員。所有報名人員均需參加現(xiàn)場資格審查。

②資格審查時間、地點。擬于2月中下旬開展資格審查，具體時間地點及相關(guān)事宜通過內(nèi)江人事考試網(wǎng)發(fā)布。

③資格審查要求。資格審查工作由招聘單位及招聘單位主管部門負(fù)責(zé)，主要圍繞招聘崗位要求的報考條件(含專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡及其他條件)進(jìn)行，考生參加資格審查須持以下資料：《報名表》2份(請在內(nèi)江人事考試網(wǎng)自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片);本人有效身份證原件及復(fù)印件1份;畢業(yè)證書、學(xué)位證書等崗位要求的相關(guān)證書的原件及復(fù)印件1份;報考人員是機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員，須提供具有人事管理權(quán)限的用人單位、主管部門出具的同意報考的書面意見;委培、定向畢業(yè)生，須原委培、定向單位出具同意報考的手續(xù);報考崗位要求的其他資料。

其中，參加資格審查時，尚未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的2025年國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份，學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。最終是否符合報考崗位的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證書或?qū)W位證書所載學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。

留學(xué)人員應(yīng)持國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位參加資格審查。留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄的，由招聘單位或主管部門通過相關(guān)高校或省及以上相關(guān)科研機(jī)構(gòu)等第三方對其留學(xué)所學(xué)專業(yè)進(jìn)行認(rèn)定，認(rèn)定為相似專業(yè)的視為專業(yè)資格條件合格。

凡不符合報考資格條件的，資格審查不予通過，責(zé)任由考生自負(fù)。招聘崗位專業(yè)條件涉及專業(yè)方向或?qū)�業(yè)認(rèn)定有異議的，由招聘單位及招聘單位主管部門根據(jù)國家專業(yè)目錄、有關(guān)專業(yè)變更文件和有關(guān)部門單位的有效證明進(jìn)行審查認(rèn)定，并報市人事綜合管理部門復(fù)核備案。

不能按要求提供上述證件和證明以及未參加資格審查的，視為自動放棄其考核招聘資格。

④發(fā)放《面試通知書》。現(xiàn)場資格審查合格后當(dāng)場發(fā)放《面試通知書》，收取面試考務(wù)費80元/人。

(2)面試。面試時間、地點見《面試通知書》。

如因面試缺考造成實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)未形成競爭的，面試正常進(jìn)行。

面試當(dāng)日，面試人員憑《面試通知書》、本人有效身份證件(包括二代身份證、社會保障卡、有效期內(nèi)的臨時身份證，不含過期身份證、一代身份證、身份證復(fù)印件等其他證件、證明)按規(guī)定的時間準(zhǔn)時到指定的地點候考。

(3)面試成績公布。面試成績當(dāng)場公布并由本人簽字確認(rèn)。本次面試最低合格分?jǐn)?shù)線為75分，面試成績低于該分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(4)面試排名公布。面試成績排名情況在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公布。

五、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘崗位及招聘名額，按照面試成績從高分到低分依次等額確定體檢對象。若面試成績相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。擬進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公布。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實施體檢前，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。

(三)體檢時間、地點

體檢由招聘單位及招聘單位主管部門組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時間、集合地點由招聘單位及招聘單位主管部門按規(guī)定通知。考生未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的，視為自動棄權(quán)。

(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由招聘單位及招聘單位主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格等原因產(chǎn)生的缺額，按照

該崗位面試成績由高到低依次等額確定遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的面試人員體檢均不合格或放棄體檢的，不再遞補(bǔ)。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的，在已參加面試并達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

懷孕考生的體檢要求參照國公考錄函〔2009〕7號復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。

六、綜合考察

考察由招聘單位及招聘單位主管部門參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)及行業(yè)要求執(zhí)行，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、同本人面談等方式進(jìn)行，主要了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招考崗位的匹配度等情況�？疾觳缓细窕蚩忌鷹墮�(quán)等原因產(chǎn)生的缺額，按規(guī)定程序在已參加面試人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格)。遞補(bǔ)人員考察不合格或棄權(quán)等原因產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

考察結(jié)束后對需要選崗的崗位由招聘單位及招聘單位主管部門組織實施，按照面試成績排名(如面試成績相同，以加試成績高者優(yōu)先)依次自主選擇應(yīng)聘崗位。逾期未參加選崗的視為自動放棄，因自動放棄或主動放棄等原因產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

七、公示

對經(jīng)考核、體檢、考察合格確定的擬聘用人員，按規(guī)定在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期為5個工作日，公示期間接受社會監(jiān)督和舉報(舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是的反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理)。

對公示有異議的擬聘用人員，由招聘單位及招聘主管部門調(diào)查核實，按有關(guān)規(guī)定處理。

公示期間及公示后出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

八、審批及聘用

經(jīng)公示合格的擬聘用人員，由招聘單位及招聘單位主管部門按規(guī)定程序辦理聘用等有關(guān)手續(xù)，并書面通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到，按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用資格，產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。未按時報到又無正當(dāng)理由的，從本次公開招聘報名之日起，取消其1年內(nèi)參加我市事業(yè)單位公開招聘工作人員的報名資格。

2025年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書和招聘崗位要求規(guī)定的資格證書;因本人自身原因超過規(guī)定時間未拿到畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及資格證書的，不予聘用。因上述原因產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

事業(yè)單位新招聘的工作人員實行試用期制度，新聘用人員須與用人單位簽訂3年及以上聘用合同(含試用期)，試用期滿，經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者不予聘用。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

事業(yè)單位工作人員招聘工作實行回避制度。凡與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的人員，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)工作的崗位。招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

為保證我市事業(yè)單位招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，在招聘工作中的各個環(huán)節(jié)必須嚴(yán)肅工作紀(jì)律，招聘工作全過程自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，防止和杜絕不正之風(fēng)。在招聘的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等有關(guān)規(guī)定處理。

對違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》且記錄期限為5年或長期的應(yīng)聘人員，將納入云貴川渝四省市事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，作為事業(yè)單位聘用工作人員的重要參考。

十、特別提示

(一)公開考核招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項，將提前通過內(nèi)江人事考試網(wǎng)予以發(fā)布，請考生隨時關(guān)注網(wǎng)站信息并做好相應(yīng)安排。凡因考生不主動、不定期、不按本公告約定時間登錄相關(guān)公告網(wǎng)站查閱考試動態(tài)信息而造成的一切后果，責(zé)任由考生自負(fù)。

(二)請考生在網(wǎng)上報名時留下常用電話號碼，在整個公開考核招聘期間務(wù)必保持通訊暢通，因無法與考生取得聯(lián)系造成的后果，責(zé)任由考生自負(fù)。

(三)本次公開考核招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次公開考核招聘相關(guān)的培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次公開考核招聘無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

本公告由中共內(nèi)江市委組織部、內(nèi)江市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。各招聘崗位的資格條件等相關(guān)問題請具體咨詢相關(guān)招聘單位及招聘單位主管部門。

咨詢電話:

中共內(nèi)江市委組織部公務(wù)員二科：0832-2042419;

內(nèi)江市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科：0832-2228366。

監(jiān)督電話：

中共內(nèi)江市紀(jì)委監(jiān)委駐內(nèi)江市人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察組：0832-2067193。

附件：2025年內(nèi)江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員（第一批）崗位及條件一覽表

中共內(nèi)江市委組織部內(nèi)江市人力資源和社會保障局

2025年2月5日

原文標(biāo)題：關(guān)于2025年內(nèi)江市市本級部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員(第一批)的公告

文章來源：內(nèi)江人事考試網(wǎng)

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2025/0205/519068.html

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