四川事業(yè)單位考綜合知識試題(4)
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24在行政訴訟中,因不可抗力或其他特殊情況耽誤法定期限的,可在障礙消除后()內(nèi)申請延長期限。
A. 5日B. 10日C. 15日D. 7日
25 《行政處罰法》規(guī)定:未滿14周歲的人違反行政法律規(guī)范()。
A. 免于處罰B. 不予處罰
C. 從輕處罰D. 減輕處罰
26. 《國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》第10條規(guī)定,在文件上應(yīng)注明簽發(fā)人、會簽人姓名的是()。
A. 上行文B. 下行文C. 平行文D. 會議文件
27. 1956年1月,中共中央辦公廳和國務(wù)院辦公廳分別發(fā)出通知,要求文件一律()。
A. 從右至左豎寫B(tài). 從左至右豎寫
C. 從左至右橫寫橫排D. 從右至左橫寫橫排
三、多項(xiàng)選擇題(共5題,每題2分,共10分)
1.下列關(guān)于社會主義民主與社會主義法治的相互關(guān)系,說法錯(cuò)誤的是()。
A. 社會主義民主是社會主義法治產(chǎn)生的依據(jù)
B. 社會主義民主決定了社會主義法治的性質(zhì)和內(nèi)容
C. 社會主義法治是社會主義民主的力量源泉
D. 社會主義法治是社會主義民主的前提和基礎(chǔ)
2.針對能源危機(jī),國家通過減免稅,鼓勵(lì)在工業(yè)、服務(wù)、住房、建筑、建筑運(yùn)輸?shù)阮I(lǐng)域采用節(jié)能型設(shè)備。這表明()。
A. 合理利用和節(jié)約能源是國家宏觀調(diào)控的首要目標(biāo)
B. 違反了稅收的基本特征
C. 經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)是國家管理經(jīng)濟(jì)職能的重要內(nèi)容
D. 經(jīng)濟(jì)手段是國家宏觀調(diào)控的重要手段
3.行政機(jī)關(guān)對產(chǎn)品質(zhì)量違法行為作出行政處罰后,當(dāng)事人提出了行政復(fù)議,行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)在接到復(fù)議申請之日起60日之內(nèi)作出復(fù)議決定。如果復(fù)議機(jī)關(guān)遲遲不作決定或當(dāng)事人對復(fù)議決定不服時(shí),當(dāng)事人可()。
A. 在接到復(fù)議決定書之日起2年內(nèi)向人民法院起訴
B. 在接到復(fù)議決定書之日起15日內(nèi)向復(fù)議機(jī)關(guān)的上一級機(jī)關(guān)要求再次復(fù)議
C. 在復(fù)議期滿之日起15日內(nèi)向人民法院起訴
D. 在接到復(fù)議決定書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴
4.知識產(chǎn)權(quán)的特征有()。
A. 客體無形性 B. 地域性C. 不可轉(zhuǎn)讓性 D. 時(shí)間性
5.通告的正文由哪幾個(gè)部分構(gòu)成?()
A. 發(fā)布通告的依據(jù)、目的B. 通告事項(xiàng)
C. 結(jié)語D. 執(zhí)行的具體要求
四、判斷簡析題(共6題,每題3分,共18分)
閱讀下面材料 ,作答1、2題。
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致的結(jié)果,因此,只要有合同,就是合法有效的。
1. 題中說法正確嗎?
2. 為什么?
A. 訂立勞動(dòng)合同必須遵守合法原則
B. 訂立勞動(dòng)合同必須遵守平等自愿原則
C. 訂立勞動(dòng)合同必須遵守公平原則
D. 訂立勞動(dòng)合同必須遵守誠實(shí)信用原則
E. 訂立勞動(dòng)合同必須遵守協(xié)商一致原則
閱讀下面材料 ,作答3、4題。
小王被剝奪了政治權(quán)利,則不能再擔(dān)任國家機(jī)關(guān)職務(wù),也不再享有出版著作的自由。
3. 題中說法正確嗎?
4. 為什么?
A. 剝奪政治權(quán)利,剝奪了言論、出版、集會、結(jié)社、游行、示威自由的權(quán)利
B. 剝奪政治權(quán)利,剝奪了擔(dān)任國家機(jī)關(guān)職務(wù)的權(quán)利
C. 剝奪政治權(quán)利,剝奪了科學(xué)研究的自由
D. 剝奪政治權(quán)利,剝奪了藝術(shù)創(chuàng)作的自由
E. 剝奪政治權(quán)利,剝奪了擔(dān)任國有公司、企業(yè)、事業(yè)單位和人民團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的權(quán)利
閱讀下面材料 ,作答5、6題。
2005年,小張?jiān)谀呈聵I(yè)單位擔(dān)任后勤保障,屬于三級工勤技能崗位。3年后小張通過了中級工技術(shù)等級考評,提出申請上二級工勤技能崗位。
5. 小張的做法是否正確?
6. 為什么?
A. 一級、二級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿3年,并分別通過高級技師、技師技術(shù)等級考評
B. 一級、二級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿5年,并分別通過高級技師、技師技術(shù)等級考評
C. 三級、四級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿3年,并分別通過高級技師、技師技術(shù)等級考評
D. 三級、四級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿3年,并分別通過高級工、中級工技術(shù)等級考評
E. 三級、四級工勤技能崗位,須在本工種下一級崗位工作滿5年,并分別通過高級工、中級工技術(shù)等級考評
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(編輯:姜芃)