區(qū)委組織部是區(qū)委主管組織工作、干部工作，牽頭抓人才工作的職能部門，主要工作職責(zé)是：

    1、研究、指導(dǎo)基層黨組織建設(shè)，探索各類新經(jīng)濟(jì)組織中黨組織的設(shè)置形式和活動(dòng)方式；負(fù)責(zé)黨員的管理和發(fā)展，協(xié)同區(qū)委宣傳部協(xié)調(diào)、規(guī)劃和指導(dǎo)黨員的教育工作。

    2、認(rèn)真貫徹黨的政治路線、組織路線和干部工作的方針、政策，組織開展新時(shí)期組織工作新情況、新問題的調(diào)查研究，提出加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)的意見和建議。

    3、對(duì)全區(qū)干部工作、干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行宏觀管理和指導(dǎo)；提出區(qū)委管理的領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整、配備的意見和建議；負(fù)責(zé)區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部的考察、考核、日常教育管理工作及辦理任免、工資、待遇、退離休審批手續(xù)；負(fù)責(zé)團(tuán)級(jí)軍轉(zhuǎn)干部的安置工作；負(fù)責(zé)中青年干部的培養(yǎng)、選拔工作；對(duì)股級(jí)干部進(jìn)行宏觀管理。

    4、按照區(qū)委和上級(jí)組織部門的決議和指示研究指導(dǎo)全區(qū)黨的組織制度和干部人事制度的改革，制定或參與制定全區(qū)組織、干部人事工作的有關(guān)政策。

    5、負(fù)責(zé)全區(qū)黨建工作和干部工作的檢查督促，及時(shí)向區(qū)委反映重要情況，提出建議。

    6、指導(dǎo)全區(qū)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。負(fù)責(zé)區(qū)管后備干部的選拔、考察、調(diào)整工作，落實(shí)培養(yǎng)措施；協(xié)助做好市管后備干部的日常管理工作；督促各鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）、街道和區(qū)屬單位做好后備干部的培養(yǎng)和管理。

    7、主管全區(qū)干部教育工作，研究制訂干部教育規(guī)劃；組織區(qū)管干部、優(yōu)秀中青年干部和組工干部的培訓(xùn)。

    8、調(diào)查了解和掌握全區(qū)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況，制定有關(guān)規(guī)劃，掌握和聯(lián)系一批優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才，加強(qiáng)教育和培養(yǎng)。

    9、負(fù)責(zé)管理區(qū)委老干部局；負(fù)責(zé)全區(qū)退離休干部的宏觀管理工作，制定或參與制定有關(guān)退離休干部的政策，對(duì)退離休干部的政治、生活待遇落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查。

    10、負(fù)責(zé)全區(qū)干部監(jiān)督工作的綜合、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，研究和制定干部監(jiān)督工作制度，對(duì)干部選拔任用和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行監(jiān)督，及時(shí)受理有關(guān)組織工作、干部工作方面的來信來訪和人大代表、政協(xié)委員的建議、提案。

    11、負(fù)責(zé)全區(qū)干部統(tǒng)計(jì)、黨員統(tǒng)計(jì)和干部信息的匯總呈報(bào)工作；負(fù)責(zé)管理區(qū)管干部和部分單位干部檔案；負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳及管理工作；負(fù)責(zé)全區(qū)因公出國(guó)（境）人員的政審工作，承辦黨員因私出國(guó)（境）保留黨籍的工作。

    12、做好區(qū)黨代會(huì)、人大、政協(xié)換屆選舉的有關(guān)工作；指導(dǎo)各基層黨委開好黨代會(huì)（黨員大會(huì)） 。

    13、完成區(qū)委和上級(jí)組織部門交辦的其他任務(wù)。