2014江西事業(yè)單位申論熱點(diǎn):對(duì)"入職就受賄"的追問
從新聞來看,那個(gè)中石化某公司的碩士員工,稱得上是“剛在河邊走,馬上就濕鞋”了。并且,他的這只“鞋子”,“濕”得頗有戲劇性——6萬元的受賄款,分成兩份匯給了妻子和小三,結(jié)果招致了岳父的“毀滅性”舉報(bào)。筆者不想探究,若是6萬元全給了妻子,“劇情”的發(fā)展又將如何;倒是覺得,透過這只“****麻雀”,值得追問的疑點(diǎn)甚多。
首先,促使這名碩士員工“入職一年、受賄6萬”的“行規(guī)”,究竟是一種什么樣的“游戲規(guī)則”?既為“行規(guī)”,則在局部地區(qū)和一定范圍,想必有它的頑固性和普遍性。那么,工作不到一年的中石化員工,由于“感情問題沒處理好”而栽倒,他的同事以及前任們,是否也曾“習(xí)慣成自然”地品嘗過這種“行規(guī)”的果實(shí)呢?
再者,受賄6萬元的案值雖然不大,但正所謂“天下沒有免費(fèi)的午餐”,更有“****界”的一個(gè)鐵定規(guī)律:送你一只雞,是為了拉回一頭牛。所以,這種貪腐“行規(guī)”的背后,極有可能掩藏了“個(gè)人得小利,國家吃大虧”的“蛀公”亂象。中石化碩士員工的意外露餡,以至身敗名裂,不能因其“速腐速敗”而匆匆翻頁,而應(yīng)順藤摸瓜,去細(xì)查是否有更大的損公漏洞和黑洞。
還有,一個(gè)職場(chǎng)新人,入職迅即“入水”,若沒有耳濡目染的無形“教唆”,抑或是見怪不怪的環(huán)境“熏陶”,怎么說都不太可能把錢收得心安理得,而且還敢毫不隱諱地匯給家人乃至小三。因而人們更想弄明白,掉落地上的這只“****麻雀”,有多大可能只是“孤獨(dú)一只”呢?
解剖這只“****麻雀”,未必不能找到“從小腐到巨蠹”的共性溫床:一是“能腐”的土壤極其“肥沃”,二是制度的監(jiān)督形同虛設(shè),三是被揭的概率微乎其微。 “****麻雀”雖小,“貪腐五臟”俱全。就有關(guān)單位而言,當(dāng)對(duì)此案例細(xì)作剖析,切莫“小事化了”啦。
(編輯:姜芃)
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