2019年江西省崇仁縣行政服務(wù)中心招聘16人公告
2019-08-08 11:20:38 |文章來源:崇仁縣人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2019年江西省崇仁縣行政服務(wù)中心招聘16人公告已公布,報名方式:現(xiàn)場報名,報名時間:公告發(fā)布之日起至8月11日(上午9::0--下午17:00),逾期不再接受報名。華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)特別整理了2019江西事業(yè)單位考試公告,助考生順利通過考試。以下是公告詳情:
根據(jù)工作需要,崇仁縣行政服務(wù)中心面向社會公開招聘和內(nèi)部選聘編外前臺工作人員,F(xiàn)將具體事項公告如下:
一、招聘方式
1、內(nèi)部選聘:從縣行政服務(wù)中心及各進(jìn)駐部門窗口現(xiàn)有臨聘人員中內(nèi)部選聘,對符合選聘條件的人員與參加招聘的考生一起參加由縣行政服務(wù)中心牽頭會同縣人社等部門組織進(jìn)行的筆試、面試,擇優(yōu)錄用。
2、社會招聘:面向社會公開招考,公平競爭,擇優(yōu)錄用。
二、選聘、招聘編外工作崗位共16名。
1、綜合受理窗口工作人員(辦事大廳導(dǎo)辦員)15名。
2、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員1名。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.政治素質(zhì)和道德品行良好,擁護(hù)黨的路線方針政策,遵紀(jì)守法,勤奮好學(xué),愛崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn)。
2.崇仁縣戶籍;父母或配偶為崇仁戶籍,需提供戶口簿或結(jié)婚證明;父母或配偶在崇仁縣工作的人員,需從單位開具證明。
3.身體健康、符合正常服務(wù)工作所需條件;五官端正,形象好,氣質(zhì)佳、無紋身,普通話較標(biāo)準(zhǔn)流利,有較強(qiáng)服務(wù)意識和語言溝通能力。
4.年齡35周歲以下(1984年8月2日后出生)。
5.崗位所需的其他條件。
(二)崗位條件
1.面向社會招聘綜合受理窗口工作人員(咨詢臺導(dǎo)辦員)15名
(1)具有全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
(2)具備計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)能力、能夠熟練使用辦公軟件。
(3)具有政府窗口工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取。
2. 面向社會招聘網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員1名
(1)具有全日制大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、通訊相關(guān)專業(yè)。
(2)具有專業(yè)的計算機(jī)軟、硬件及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理能力,熟悉常用服務(wù)器設(shè)備,具備故障診斷和處理能力。
(3)工作崗位適合男性,有2年以上網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作經(jīng)驗的可放寬至45周歲以下(1974年8月2日后出生)。
3、內(nèi)部選聘工作人員
(1)具有全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
(2)年齡可放寬至45周歲以下(1974年6月24日后出生)。
(三)有下列情形之一的人員,不得報名:
(1)因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
(2)正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查、審查的人員。
(3)在各類考試中被認(rèn)定有舞弊等違反考試紀(jì)律行為的人員。
(4)現(xiàn)役軍人。
(5)有不良誠信記錄的人員。
(6)法律規(guī)定不得聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形。
(7)其他不符合應(yīng)聘資格條件的。
四、招聘及選聘程序
選聘與招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、政審體檢、 公示、簽訂聘用合同等程序同時進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
本次招聘工作有關(guān)信息將通過撫州市崇仁縣人民政府網(wǎng)(http://www.jxcr.gov.cn/)網(wǎng)站、媒體發(fā)布。
(二)報名
1.現(xiàn)場報名,每人只能報考一個崗位。報名不收取任何費(fèi)用。
2.報名時間:公告發(fā)布之日起至8 月11日(上午9::0--下午17:00),逾期不再接受報名。
3.報名地點:崇仁縣行政服務(wù)中心管委會辦公室(崇仁縣行政中心西樓)。聯(lián)系人:劉桂芳、胡晨宇;聯(lián)系電話:0794-6323018 13970413556 13755942691。
4.報名需提供以下材料:
(1)《撫州市崇仁縣行政服務(wù)中心人員招聘報名表》1份。
(2)戶口本、身份證、學(xué)歷證書、報到證或?qū)W信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》等的原件及復(fù)印件1份。
(3)近期1寸免冠彩色證件照1張。
(4)父母或配偶為崇仁戶籍,需提供戶口簿或結(jié)婚證明;父母或配偶在崇仁縣工作的人員,需從單位開具證明。
(三)資格審查
1、面向社會公開招聘的,按照公開招聘的資格條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,資格審查貫穿公開招聘全過程。
2、內(nèi)部選聘的,按照內(nèi)部選聘的資格條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,資格審查貫穿公開招聘全過程。
(四)筆試
1.筆試科目:
(1)綜合受理崗考試科目為《公共基礎(chǔ)知識》,筆試時間為120分鐘,滿分為100分。
(2)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)崗考試科目為專業(yè)知識,筆試時間為120分鐘,滿分為100分。
2.筆試時間:另行通知。
3.筆試地點及注意事項另行通知。
4.確定進(jìn)入面試人選。根據(jù)招聘計劃和筆試成績,按1:2的比例確定進(jìn)入面試人選,比例內(nèi)末位筆試成績并列的都進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。招聘、選聘人員面試比例不低于1:1.5,未達(dá)到規(guī)定的比例,相應(yīng)調(diào)減崗位人數(shù)。
確定為面試的人選在撫州市崇仁縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,請予以關(guān)注網(wǎng)上信息。
(五)面試
1.面試時間:另行通知。
2.面試地點及注意事項另行通知。
3.面試內(nèi)容:釆取結(jié)構(gòu)化面試方式測試,主要考核應(yīng)聘人員的工作適應(yīng)能力、綜合分析能力、應(yīng)變與自我控制能力、言行舉止等。
4.面試成績:面試成績滿分為100分。
5.綜合成績:
(1)、綜合受理崗綜合成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%,綜合考試成績保留小數(shù)點后2位。
(2)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)崗綜合成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%,綜合考試成績保留小數(shù)點后2位。
(六)政審和體檢
根據(jù)綜合成績排名,按照招聘崗位1:1比例確定體檢人員名單。比例內(nèi)末位綜合成績出現(xiàn)并列的,按照面試成績高者進(jìn)入體檢。確定進(jìn)入體檢的人選在撫州市崇仁縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,請予以關(guān)注網(wǎng)上信息。
1、政審考察。政審考察工作由選聘單位組織實施。派出2人以上組成的政審考察組,一是對招聘、擬選聘對象的檔案進(jìn)行審核。二是根據(jù)本公告要求對招聘、選聘對象進(jìn)行考察。重點考察應(yīng)聘人員的政歷及遵紀(jì)守法情況等。
2、體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格或主動放棄體檢的,取消應(yīng)聘資格。
因體檢不合格或考生放棄應(yīng)聘出現(xiàn)名額空缺,按面試成績從高分到低分遞補(bǔ)一次。
(七)公示
政審、體檢合格的人員,由崇仁縣行政服務(wù)中心研究確定為擬聘人選。擬聘人選名單在撫州市崇仁縣人民政府網(wǎng)站上向社會公示,公示時間為7個工作日,公示期間受理實名舉報。凡舉報經(jīng)查屬實不符合聘用條件的,取消聘用資格。
(八)聘用與待遇
對公示后確定的符合聘用條件人員,由崇仁縣行政服務(wù)中心進(jìn)行為期2個月的崗前培訓(xùn)。經(jīng)培訓(xùn)合格者,由行政服務(wù)中心管委會與被聘用人員簽訂勞動合同,正式上崗。未通過培訓(xùn)的,不予聘用。為確保工作的連續(xù)性,一經(jīng)聘用,勞動合同一年一簽。
崗前培訓(xùn)(試用期)期間,月工資1700元,培訓(xùn)合格簽訂勞動合同后,人員待遇為2200元/月+靈活就業(yè)人員“五險”(不含工作人員服裝費(fèi)、考勤考核費(fèi)、工會福利、延時預(yù)約加班費(fèi))。
2019年 8 月 4 日
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