【導讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2019年安徽安慶市岳西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)競聘雇員39人公告,詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？�、領取時政資料，詳細信息請閱讀下文!

2019年安徽安慶市岳西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)競聘雇員39人公告已發(fā)布，報名時間為2019年8月26日至8月28日(上午8:30-11:30，下午15:00-17:00)。華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)特別整理了2019安徽省事業(yè)單位考試公告，助考生順利通過考試。以下是公告詳情：

為貫徹落實縣委、縣政府關于加快岳西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)(以下簡稱“縣經(jīng)開區(qū)”)體制改革與機制創(chuàng)新的要求，進一步創(chuàng)新縣經(jīng)開區(qū)選人用人機制，推進縣經(jīng)開區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《岳西經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開競聘雇員實施辦法》，經(jīng)研究決定，面向全縣公開競聘雇員39名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、競聘崗位

部門正職(三級雇員)崗位9個：經(jīng)濟發(fā)展局局長1名、招商中心主任1名、國土規(guī)劃建設局局長1名、政務服務中心主任1名、安監(jiān)環(huán)保局局長1名、行政綜合執(zhí)法大隊大隊長1名、社會事務局局長1名、綜合辦公室主任1名、財政局局長1名。

部門副職(四級雇員)崗位22個：經(jīng)濟發(fā)展局副局長2名、招商中心副主任2名、國土規(guī)劃建設局副局長2名、政務服務中心副主任2名、安監(jiān)環(huán)保局副局長2名、行政綜合執(zhí)法大隊副大隊長2名、社會事務局副局長3名、綜合辦公室副主任2名、黨群工作部副部長2名、財政局副局長2名、工會主席1名。

部門主管(五級雇員)崗位8個：經(jīng)濟發(fā)展局主管1名、招商中心主管1名、國土規(guī)劃建設局主管2名、政務服務中心主管1名、安監(jiān)環(huán)保局主管1名、財政局主管2名。

二、競聘范圍和條件

(一)報名范圍對象

全縣機關事業(yè)單位在編在崗的工作人員。

(二)報名條件

1、思想政治品德好，業(yè)務能力強，身體素質(zhì)好;

2、競聘部門正職崗位，須大專及以上學歷，具有正科級職位，或兩年及以上副科級職位工作經(jīng)歷，年齡在50周歲以下(1969年7月31日以后出生);競聘部門副職崗位，須大專及以上學歷，具有副科級職位，或具有行政機關、科級事業(yè)單位股級職位兩年及以上工作經(jīng)歷，或具有五年及以上機關事業(yè)單位工作經(jīng)歷，年齡在45周歲以下(1974年7月31日以后出生);競聘部門主管崗位，須大學及以上學歷(個別崗位除外)，具有三年及以上機關事業(yè)單位工作經(jīng)歷，年齡在40周歲以下(1979年7月31日以后出生);

3、近三年(公務員2015-2017年，事業(yè)編2016-2018年)年度考核均為稱職(合格)及以上等次;

4、有下列情形之一的，不得參加競聘：

(1)尚在試用期或提拔任職不滿一年的;

(2)規(guī)定服務期限未滿的;

(3)受處分期間或者未滿影響期限的;

(4)涉嫌違法違紀，正在接受有關部門審查的;

(5)其他不適宜參加競聘的。

5、縣經(jīng)開區(qū)(蓮云鄉(xiāng))現(xiàn)有工作人員(含原下設機構(gòu)財政分局、國土分局、城市管理執(zhí)法隊工作人員)報名條件可適當放寬。

三、競聘方式和程序

(一)報名

本次公開競聘采取現(xiàn)場報名方式進行。每人限報一個崗位。報考者需提供：經(jīng)本人單位審查的報名登記表1份;本人身份證、學歷證書、工作經(jīng)歷證明及其他需要提供的有效證件原件和復印件，本人近期同底2寸正面免冠彩色照片3張。報名地點設在縣經(jīng)開區(qū)管委會五樓會議室。報名時間為2019年8月26日至8月28日(上午8:30-11:30，下午15:00-17:00)。

每位報名人員需使用同一有效居民身份證進行報名和參加面試。報考者訪問《岳西網(wǎng)》、《岳西縣人民政府網(wǎng)》、《岳西先鋒網(wǎng)》，從網(wǎng)上下載《報名登記表》。

(二)審查

縣經(jīng)開區(qū)公開競聘雇員工作領導小組對報名者的報名資格進行審查。資格審查貫穿競聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)報名者弄虛作假，即取消其競聘資格。

應聘同一崗位的人員，其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，相應取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。對少數(shù)因?qū)�業(yè)緊缺確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)縣經(jīng)開區(qū)公開競聘雇員工作領導小組研究同意后可降低開考比例，但不得低于2:1。被取消的招聘崗位的報考人員，可于2019年 9月 3日10:00—16:00改報其他符合條件的崗位。招聘崗位計劃數(shù)按規(guī)定比例核減的，報考者不得改報其他崗位。

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