【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2019年山東省濟(jì)南長(zhǎng)清區(qū)教育系統(tǒng)招聘幼兒園教師公告,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取時(shí)政資料，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

為進(jìn)一步加強(qiáng)長(zhǎng)清區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)教育系統(tǒng)崗位空缺情況和工作需要，按照《濟(jì)南市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)》(濟(jì)人字〔2007〕91號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好縣(市)區(qū)屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(濟(jì)人字〔2009〕96號(hào))以及中共山東省委組織部山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程的通知》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號(hào))、《關(guān)于印發(fā)山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))等有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，現(xiàn)將2019年濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘幼兒園教師(人員控制總量)的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

(二)大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;

(三)年齡在40周歲以下(1978年9月6日以后出生);

(四)具有幼兒園及以上教師資格證書(shū);

(五)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)征得所在單位同意。曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信懲戒對(duì)象的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應(yīng)聘。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不得以已取得的學(xué)歷作為條件參加應(yīng)聘�，F(xiàn)役軍人不得參加應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

本次計(jì)劃招聘幼兒園教師45名，納入人員控制總量，實(shí)行人員控制總量管理，招聘崗位及具體要求詳見(jiàn)附件：《2019年長(zhǎng)清區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘幼兒園教師(人員控制總量)崗位匯總表》。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)審核資格、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

網(wǎng)上報(bào)名入口：長(zhǎng)清區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jncq.gov.cn/)。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2019年9月6日9:00—9月8日16：00;

現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間:2019年9月7日—9月8日，上午9:00—12:00，下午13：00—17：00;

現(xiàn)場(chǎng)資格審核地點(diǎn)：濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)石麟小學(xué)(長(zhǎng)清區(qū)龍泉街中段1582號(hào));

網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2019年9月7日10:00—9月9日24:00。

(二)報(bào)名要求

應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位組。應(yīng)聘人員在資格審核前多次登錄填報(bào)信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)審核通過(guò)，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用本人身份證號(hào)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘者惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或偽造虛假材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次應(yīng)聘資格。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審核

由專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)資格審核工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，并公布初審結(jié)果�，F(xiàn)場(chǎng)資格審核需提交的材料：

1.二代身份證(需在有效期內(nèi));

2.國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū);留學(xué)回國(guó)人員需同時(shí)出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料;

3.教師資格證書(shū);

4.已被用人單位聘用人員必須提交現(xiàn)聘用單位加蓋公章、主要負(fù)責(zé)人簽字同意應(yīng)聘的介紹信。

1、2、3項(xiàng)材料提交時(shí)均需提供原件及復(fù)印件，4項(xiàng)需提供原件。凡發(fā)現(xiàn)與《簡(jiǎn)章》要求不符者、材料弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，取消應(yīng)聘資格�，F(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)后應(yīng)聘人員需要在現(xiàn)場(chǎng)打印的《2019年長(zhǎng)清區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘幼兒園教師報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》上簽字確認(rèn)，不得由他人代報(bào)。

(四)網(wǎng)上繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核。通過(guò)資格審核的人員，登錄報(bào)名網(wǎng)站繳納筆試考試費(fèi)40元。繳費(fèi)成功后，于2019年9月13日上午9：00至2019年9月15日上午9：00，應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

擬享受減免考試費(fèi)的應(yīng)聘人員，參加網(wǎng)上報(bào)名，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，在現(xiàn)場(chǎng)資格審核通過(guò)后辦理減免手續(xù)，需提交以下材料：困難(特困)家庭應(yīng)聘人員提交縣區(qū)以上民政部門(mén)頒發(fā)的城市、農(nóng)村居民最低生活保障有關(guān)證件;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。經(jīng)審查，情況屬實(shí)者免收各項(xiàng)考試費(fèi)用。

報(bào)名結(jié)束后，按招聘崗位分組對(duì)計(jì)劃招聘人數(shù)與審查通過(guò)的人數(shù)之比達(dá)不到1：3的，核減或取消招聘計(jì)劃。對(duì)應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他組別的機(jī)會(huì)。

四、考試

1.筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，考試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識(shí)、幼兒園教師應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)兩部分，其中教育基礎(chǔ)知識(shí)包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)。筆試時(shí)間定于9月15日上午，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)分崗位組由高分到低分，按招聘崗位組計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入綜合測(cè)試的人選，成績(jī)并列的，一并納入綜合測(cè)試范圍，達(dá)不到1:3比例的按實(shí)有人數(shù)確定，進(jìn)入綜合測(cè)試范圍的人員，須在公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄長(zhǎng)清區(qū)人民政府網(wǎng)站繳納綜合測(cè)試考試費(fèi)70元，打印綜合測(cè)試通知單，逾期未網(wǎng)上繳費(fèi)的，按自動(dòng)棄權(quán)處理，對(duì)因棄權(quán)造成的人選空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)，筆試成績(jī)、進(jìn)入綜合測(cè)試的人選名單在濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

2.綜合測(cè)試

綜合測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘人員綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)和現(xiàn)代教育手段實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實(shí)施、掌握課程內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)語(yǔ)言和教學(xué)資源等方面的能力，以及使用普通話、板書(shū)、講解及課堂示范等方面的技能。綜合測(cè)試按百分制計(jì)算成績(jī)，當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，當(dāng)場(chǎng)宣布綜合測(cè)試成績(jī)。

五、確定考察體檢人選

綜合測(cè)試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)占50%、綜合測(cè)試成績(jī)占50%的比例，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、綜合測(cè)試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分，分崗位組按照招聘計(jì)劃1：2的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，并按招聘計(jì)劃1:1的比例等額組織考察體檢�？荚嚳偝煽�(jī)相同的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;筆試成績(jī)也相同的，重新組織綜合測(cè)試，按綜合測(cè)試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢人選(對(duì)因棄權(quán)和考察、體檢不合格人員造成的空缺，也按照上述方法等額遞補(bǔ))。進(jìn)入綜合測(cè)試范圍達(dá)不到1:3比例的崗位組，設(shè)綜合測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線(60分)，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員方可確定為考察體檢范圍人選。

進(jìn)入考察體檢范圍人選名單和考試總成績(jī)?cè)跐?jì)南市長(zhǎng)清區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

六、考察體檢

(一)考察

考察根據(jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行，主要側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況。成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組由2名以上工作人員組成�？疾煨〗M實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。對(duì)因應(yīng)聘者本人與現(xiàn)聘用單位處理解除聘用關(guān)系等問(wèn)題造成不能按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行考察的，視為自動(dòng)放棄。因考察不合格或本人放棄考察所造成的空缺，從進(jìn)入考察體檢范圍人選中依次等額遞補(bǔ)并進(jìn)行考察。

(二)體檢

體檢在區(qū)級(jí)以上綜合醫(yī)院封閉進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。除特殊情況經(jīng)用人單位主管部門(mén)同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，一經(jīng)查實(shí)，體檢結(jié)果無(wú)效，并取消本次應(yīng)聘資格。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢階段因放棄資格或體檢不合格所造成的空缺，從進(jìn)入考察體檢范圍人選中依次等額遞補(bǔ)并進(jìn)行體檢。

七、確定招聘單位

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，根據(jù)考試總成績(jī)，分崗位組按照從高分到低分排序，由擬聘用人員依次選擇招聘單位。如果出現(xiàn)應(yīng)聘人員總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分依次選擇招聘單位;如果筆試成績(jī)也相同，對(duì)成績(jī)相同者重新組織綜合測(cè)試，按綜合測(cè)試成績(jī)由高分到低分依次選擇招聘單位。

八、公示聘用

將已選擇確定招聘單位的擬聘用人員在濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見(jiàn)，經(jīng)長(zhǎng)清區(qū)教育和體育局審核，報(bào)長(zhǎng)清區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，由招聘單位和應(yīng)聘人員雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

九、其他

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本簡(jiǎn)章由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

特別提示：

1.本次招聘公告信息將在濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)人民政府網(wǎng)站中統(tǒng)一發(fā)布。網(wǎng)上報(bào)名及考試成績(jī)查詢指定網(wǎng)站為濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)人民政府網(wǎng)，請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)登陸準(zhǔn)確的網(wǎng)站查詢有關(guān)信息，以免影響報(bào)考。應(yīng)聘人員必須保持手機(jī)24小時(shí)暢通，因自身原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.應(yīng)聘人員務(wù)必仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，能夠體現(xiàn)崗位要求和報(bào)考條件，電子版照片須為近期免冠彩色證件照。應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因應(yīng)聘人員提交報(bào)名申請(qǐng)信息不準(zhǔn)確、不齊全，影響網(wǎng)上報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。筆試結(jié)束后，請(qǐng)妥善保管筆試準(zhǔn)考證，后續(xù)綜合測(cè)試環(huán)節(jié)須用到筆試準(zhǔn)考證。

報(bào)名咨詢電話：0531-87229014

招考監(jiān)督電話：0531-87227631

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2019年濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘幼兒園教師人員控制總量崗位匯總表.xls

濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年8月27日

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