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            2019年廣東省廣州市天河區(qū)前進(jìn)街道辦事處招聘編外合同制人員公告

            2019-09-09 12:06:17 |文章來(lái)源:華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            根據(jù)《天河區(qū)財(cái)政撥付人員經(jīng)費(fèi)的編外人員管理辦法》,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,廣州市天河區(qū)人民政府前進(jìn)街道辦事處現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名編外合同制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

            一、招聘對(duì)象

            面向社會(huì)公開(kāi)招聘,凡符合招聘崗位的基本條件、資格條件和任職條件者均可報(bào)考。

            二、招聘崗位

            詳見(jiàn)《廣州市天河區(qū)人民政府前進(jìn)街道辦事處2019年9月公開(kāi)招聘編外合同制工作人員職位表》(附件1)。

            三、招聘條件

            1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民政治權(quán)利;

            2、具有良好的品德和職業(yè)道德,愿意履行工作職責(zé)與義務(wù),愿意服從分配;

            3、具有擬聘用崗位要求的工作能力;

            4、符合擬聘用崗位要求的身體條件。

            尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員和違反國(guó)家計(jì)劃生育政策者,不得報(bào)考。

            (二)資格條件和崗位條件

            資格條件和崗位條件詳見(jiàn)《廣州市天河區(qū)人民政府前進(jìn)街道辦事處2019年9月公開(kāi)招聘編外合同制工作人員職位表》(附件1)。

            四、報(bào)名辦法

            (一)報(bào)名時(shí)間:即日起至2019年9月12日12:00時(shí)止。

            (二)報(bào)名方式:采用電子郵件方式報(bào)名。報(bào)名者請(qǐng)從本公告下載并完整填寫(xiě)《廣州市天河區(qū)人民政府前進(jìn)街道辦事處2019年9月公開(kāi)招聘編外合同制工作人員基本信息登記表》(見(jiàn)附件2),連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人近期免冠小一寸彩色照片電子版、身份證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)材料(以上材料均為掃描版),壓縮打包并命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”發(fā)送至huxiaoh@thnet.gov.cn。

            (三)本次考試不設(shè)網(wǎng)上資格初審,請(qǐng)考生報(bào)考前認(rèn)真查看職位條件。

            (四)報(bào)考要求:每個(gè)崗位的有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上要求不低于2:1,如達(dá)不到上述比例,將減少招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

            五、考試及資格審查

            (一)筆試

            筆試時(shí)間初定于2019年9月中下旬,具體時(shí)間以通知為準(zhǔn)。測(cè)試內(nèi)容為辦公室文秘知識(shí)和公文寫(xiě)作水平。筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試未達(dá)60分者,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

            (二)資格審查

            依據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分順序,按資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)5:1的比例確定資格審查人選。達(dá)不到規(guī)定比例的,則按照實(shí)際進(jìn)入資格審查人數(shù)進(jìn)行確定。面試前招聘單位將對(duì)面試人選進(jìn)行資格審查,考生需攜帶相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件。資格審查不合格的人員,不得進(jìn)入面試。

            (三)面試

            依據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分順序,按面試人數(shù)與招聘人數(shù)5:1的比例確定面試人選。如面試人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘數(shù)的5倍,面試人選為通過(guò)資格審查的實(shí)有人員。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試未達(dá)60分者,不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),也不得作為遞補(bǔ)對(duì)象。

            (四)考試總成績(jī)

            考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%?荚嚳偝煽(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位,不滿(mǎn)60分的不予錄用。

            六、體檢及錄用

            (一)體檢:按筆試、面試綜合成績(jī)高低順序確定體檢對(duì)象。體檢對(duì)象自行在三甲醫(yī)院體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照招聘入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用自理。

            (二)錄用:按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試成績(jī)、考察情況和體檢合格人員中擇優(yōu)確定錄用人員。錄用名單在天河區(qū)信息網(wǎng)公示3個(gè)工作日。如出現(xiàn)體檢不合格或因個(gè)人原因放棄錄用資格等情況,可根據(jù)總成績(jī)由高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

            七、福利待遇

            聘用后,雙方按勞動(dòng)合同法的規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,薪酬待遇按照天河區(qū)、前進(jìn)街有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(具體可致電咨詢(xún))。試用期1個(gè)月,試用期間工資按核定工資待遇的80%執(zhí)行。按規(guī)定購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育保險(xiǎn)以及住房公積金和享受有關(guān)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)和國(guó)家規(guī)定的休假待遇。

            八、注意事項(xiàng)

            (一)進(jìn)入筆試、面試、體檢、錄用等結(jié)果將于每個(gè)環(huán)節(jié)結(jié)束后在天河區(qū)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.thnet.gov.cn/)公布。

            (二)筆試、面試時(shí),考生須攜帶身份證或其他有效證件。證件不齊或不符合要求者取消筆試、面試資格。

            (三)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格;已簽訂聘用合同的,即解除合同。

            聯(lián)系人:胡小姐

            聯(lián)系電話(huà):82564886

            地址:廣州市天河區(qū)桃園路3號(hào)前進(jìn)街道辦事處(可乘地鐵5號(hào)線在東圃站下車(chē)轉(zhuǎn)乘公交車(chē),也可直接乘坐公交503、53、218、B19到楊桃公園總站下車(chē)往北中山大道方向步行約100米)

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            1:廣州市天河區(qū)人民政府前進(jìn)街道辦事處公開(kāi)招聘編外合同制工作人員職位表.docx

            2:廣州市天河區(qū)人民政府前進(jìn)街道辦事處公開(kāi)招聘編外合同制工作人員基本信息登記表.doc

            3:廣州市天河區(qū)人民政府前進(jìn)街道辦事處公開(kāi)招聘編外合同制工作人員資格審查資料目錄.docx

            廣州市天河區(qū)人民政府前進(jìn)街道辦事處

            2019年9月6日

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