【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2019年中國(guó)煤炭地質(zhì)總局招聘3人公告,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取時(shí)政資料，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

中國(guó)煤炭地質(zhì)總局(以下簡(jiǎn)稱總局)，成立于1953年，現(xiàn)為國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)直接管理的中央企業(yè)，是國(guó)內(nèi)規(guī)模最大、業(yè)務(wù)范圍最廣、技術(shù)力量最強(qiáng)的綜合性地質(zhì)勘查企業(yè)集團(tuán)，是煤炭、化工資源勘查的行業(yè)管理機(jī)構(gòu)。主要從事能源礦產(chǎn)、化工礦產(chǎn)及金屬礦產(chǎn)等勘查與開發(fā)，民生地質(zhì)、航測(cè)遙感、地理信息、建筑施工、地下管廊、裝備制造、稀土冶煉、旅業(yè)服務(wù)，以及新能源開發(fā)、地?zé)崮茉谛滦吞厣�城�?zhèn)的應(yīng)用，產(chǎn)業(yè)基金及PPP項(xiàng)目實(shí)施，智慧城市及智慧礦山建設(shè)，地災(zāi)評(píng)估與治理及土壤修復(fù)治理等。

為推進(jìn)總局“11463”總體發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施和“133”工程，加大人才市場(chǎng)化選聘力度，吸引聚集更多的優(yōu)秀人才。服務(wù)于總局的改革發(fā)展，為打造具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流地質(zhì)與生態(tài)文明建設(shè)企業(yè)集團(tuán)提供人才保障。根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘一批高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開招聘崗位

(一)科技地質(zhì)部地質(zhì)勘查處處長(zhǎng)(1名)

(二)科技地質(zhì)部質(zhì)量管理崗(1名)

(三)風(fēng)險(xiǎn)管控部風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)崗(1名)

二、崗位職責(zé)及報(bào)名基本條件

(一)科技地質(zhì)部地質(zhì)勘查處處長(zhǎng)

崗位職責(zé)：協(xié)助制定及監(jiān)督實(shí)施總局地勘項(xiàng)目相關(guān)制度;負(fù)責(zé)上級(jí)對(duì)口業(yè)務(wù)政策在本系統(tǒng)內(nèi)的貫徹落實(shí);負(fù)責(zé)開展國(guó)內(nèi)外地質(zhì)項(xiàng)目管理與地質(zhì)工作考核;組織制定項(xiàng)目管理有關(guān)制度和管理辦法;組織開展項(xiàng)目質(zhì)量檢查，監(jiān)督質(zhì)量體系建設(shè)和有效運(yùn)行;負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目申報(bào)和組織實(shí)施;負(fù)責(zé)地質(zhì)勘查技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè);負(fù)責(zé)地質(zhì)勘查新理論、新技術(shù)、新方法、新工藝的調(diào)研、引進(jìn)和推廣應(yīng)用。

任職要求：

1.地質(zhì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷，高級(jí)工程師以上專業(yè)技術(shù)職稱;具有8年以上從事地質(zhì)勘查研究與管理工作;熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)與政策，遵規(guī)守法、品行端正、誠(chéng)信廉潔、勤奮敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

2.年齡在40周歲以下(截止9月1日，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬)。

3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。有地勘單位主要負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮。

(二)科技地質(zhì)部質(zhì)量管理崗

崗位職責(zé)：推動(dòng)執(zhí)行總局的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，組織編制總局地質(zhì)勘查質(zhì)量工作規(guī)劃;組織制定總局地質(zhì)勘查工作質(zhì)量管理相關(guān)制度;負(fù)責(zé)推動(dòng)執(zhí)行國(guó)家各類地質(zhì)勘查規(guī)范、條例和工作制度，并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)地質(zhì)勘查項(xiàng)目質(zhì)量管理，包括對(duì)接國(guó)家項(xiàng)目策劃、立項(xiàng)質(zhì)量、設(shè)計(jì)質(zhì)量、成果報(bào)告編制質(zhì)量、質(zhì)量體系運(yùn)行等。

任職要求：

1.地質(zhì)、物探類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)、碩士研究生及以上學(xué)歷，高級(jí)工程師及以上專業(yè)技術(shù)職稱;從事相關(guān)工作8年以上;熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)與政策，遵規(guī)守法、品行端正、誠(chéng)信廉潔、勤奮敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

2.年齡在35周歲以下(截止9月1日，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬)。

3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。具有大型企業(yè)總部及國(guó)家部委工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(三)風(fēng)險(xiǎn)管控部風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)崗

崗位職責(zé)：風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè);企業(yè)年度工作報(bào)告編制;違規(guī)追責(zé)體系建設(shè)及責(zé)任認(rèn)定、合同管理與法律審核、訴訟管理、合規(guī)體系建設(shè)等。

任職要求：

1.法律、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理(含會(huì)計(jì)學(xué))、工商管理、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;文字寫作功底扎實(shí);具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格或法律執(zhí)業(yè)資格;熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)與政策，遵規(guī)守法、品行端正、誠(chéng)信廉潔、勤奮敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

2.年齡35歲以下(截止9月1日，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬)。

3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。具有大型企業(yè)總部及國(guó)家部委相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、招聘工作的程序步驟

公開招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、履歷分析、筆試、面試、組織考察、研究決定的程序進(jìn)行。具體招聘程序及時(shí)間另行通知。

四、招聘人員待遇

招聘上崗人員實(shí)行一年試用期。試用期間的工資福利待遇比照總局同類崗位人員確定。試用期滿經(jīng)考核合格辦理正式聘用手續(xù)。

五、報(bào)名時(shí)間、方式及注意事項(xiàng)

(一)每名應(yīng)聘者最多報(bào)1個(gè)崗位。

(二)報(bào)名采用“郵箱投遞”的方式。應(yīng)聘者下載填寫《中國(guó)煤炭地質(zhì)總局公開招聘報(bào)名表》(附件1)，及《中國(guó)煤炭地質(zhì)總局公開招聘?jìng)�(gè)人信息簡(jiǎn)介表》(附件2)并將本人學(xué)歷、學(xué)位證書、職稱及專業(yè)資質(zhì)證書等掃描件一并發(fā)送至郵箱zgmdgkzp@163.com;郵件主題及附件名稱請(qǐng)以“部門及崗位名稱+本人姓名”命名。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提交資料的完整性和真實(shí)性，不隱瞞或造假。

(四)報(bào)名截止時(shí)間：2019年9月20日17:00。

聯(lián)系人：李翮

聯(lián)系電話：010-63903734

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中國(guó)煤炭地質(zhì)總局公開招聘報(bào)名表.doc

中國(guó)煤炭地質(zhì)總局公開招聘?jìng)�(gè)人信息簡(jiǎn)介表.xls

中國(guó)煤炭地質(zhì)總局人力資源部

2019年9月9日

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