2019年山東省日照市嵐山區(qū)融媒體中心招聘20人公告
2019-09-16 15:47:45 |文章來源:嵐山區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2019年山東省日照市嵐山區(qū)融媒體中心招聘20人公告已公布,報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名時(shí)間:2019年9月24日— 9月26日。華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)特別整理了2019山東事業(yè)單位考試公告,助考生順利通過考試。以下是公告詳情:
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為加快落實(shí)“人才興區(qū)”戰(zhàn)略,根據(jù)嵐山區(qū)融媒體人才需求情況和省市區(qū)有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘融媒體中心工作人員20名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
(四)具有招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)條件;
(五)符合招聘單位所需的其他資格條件。
嵐山區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、人員總量控制備案管理的人員不得應(yīng)聘。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、服務(wù)年限不滿5年(含試用期)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
二、招聘崗位和專業(yè)要求
具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1。
三、報(bào)名和資格審查
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間:2019年9月24日— 9月26日
上午9:00—11: 30,下午14:30—17:00
報(bào)名地點(diǎn):日照市嵐山區(qū)政務(wù)服務(wù)大廳一樓(嵐山區(qū)嵐山中路41號(hào))
報(bào)名人員攜帶相關(guān)材料原件及復(fù)印件(原件審查后退回,復(fù)印件留存?zhèn)洳?在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。相關(guān)材料主要包括:《應(yīng)聘人員報(bào)名表》(見附件2),《誠信承諾書》(見附件3),近期同底版一寸免冠彩色照片3張,有效期內(nèi)的二代身份證,學(xué)歷、 學(xué)位證書,可以證明個(gè)人能力和崗位要求的材料(執(zhí)業(yè)資格證、職稱證、榮譽(yù)證書、工作經(jīng)歷證明等)及其他相關(guān)證件。
在職人員應(yīng)聘的,還須提供具有用人權(quán)限的部門或單位出具的同意報(bào)考證明。留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及相關(guān)材料。
每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的崗位,計(jì)劃招聘1人的,原則上取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
(二)資格審查
招聘單位選派專人對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,其中對(duì)考生所學(xué)專業(yè)根據(jù)教育部公布的普通高等學(xué)校專業(yè)目錄進(jìn)行審核,專業(yè)界定以所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)且在學(xué)信網(wǎng)上能夠查核到的為準(zhǔn)。
特別說明:資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符招聘崗位條件的,立即取消應(yīng)聘資格。審核人員對(duì)審核結(jié)果負(fù)責(zé)。
資格審查結(jié)果在審查結(jié)束后統(tǒng)一按程序面向社會(huì)公示。
應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消資格。
四、考試內(nèi)容和方法
考試分為初試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
(一)初試
初試分為筆試和專業(yè)技能測(cè)試兩個(gè)環(huán)節(jié),均采用百分制計(jì)分,按各占50%的比例計(jì)算初試成績(jī)。初試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試情況設(shè)定。
1.筆試:通過資格審查人員均參加筆試,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。
2.專業(yè)技能測(cè)試:根據(jù)不同崗位要求分別進(jìn)行。
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