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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2019年湖北省鄂州市梁子湖區(qū)醫(yī)療保障服務(wù)中心招聘“以錢養(yǎng)事”人員公告

            2019-10-14 10:13:47 |文章來源:華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            根據(jù)區(qū)編委《關(guān)于設(shè)立區(qū)級醫(yī)療保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的通知》(梁編字〔2019〕6號)文件精神,結(jié)合我區(qū)工作實(shí)際,因工作需要,經(jīng)研究決定對梁子湖區(qū)醫(yī)療保障服務(wù)中心“以錢養(yǎng)事”6名工作人員實(shí)行公開招聘。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、報(bào)考條件

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.遵紀(jì)守法,品行端正;

            3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

            4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

            (二)資格條件詳見《崗位表》。

            (三)有以下情形之一的不能參加本次招聘:

            1.受到刑事處罰的、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分處分期未滿的人員;

            2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

            3.現(xiàn)役軍人;

            4.凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得報(bào)考和應(yīng)聘該崗位;

            5.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其它情形。

            二、招聘單位、崗位及資格條件

            本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《梁子湖區(qū)醫(yī)療保障服務(wù)中心公開招聘“以錢養(yǎng)事”工作人員崗位表》(附件,以下簡稱《崗位表》)。

            關(guān)于報(bào)考年齡崗位年齡要求為35周歲及以下,即報(bào)考該崗位考生的出生年月日應(yīng)為1984年10月14日以后出生。

            (二)關(guān)于學(xué)歷要求為“全日制大專及以上學(xué)歷”,畢業(yè)證取得時(shí)間截止為2019年8月31日。

            三、報(bào)名方式及相關(guān)要求

            (一)報(bào)名方式及時(shí)間地點(diǎn)安排

            1、報(bào)名方式:報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式。

            2、時(shí)間安排:報(bào)名及資格審查時(shí)間:2019年10月14日至2019年10月18日(9點(diǎn)至17點(diǎn))。

            3、現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):梁子湖區(qū)醫(yī)療保障局(梁子湖區(qū)政府前100米文明樓一樓)104、105室。

            (二)報(bào)名要求

            1、報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,信守誠信報(bào)考。報(bào)考人員要對照《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求,填寫和提供材料,要對填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。

            凡提供虛假報(bào)考材料的,資格復(fù)審時(shí)一經(jīng)核實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格。資格審查將貫穿公開招聘全過程。

            2、凡與招聘公告規(guī)定報(bào)名條件不一致的,不得報(bào)考。

            3、報(bào)名時(shí)提交近期1寸免冠照片3張。

            4、已在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作的,須提供單位同意報(bào)考加蓋單位公章的書面證明。

            5、資格審查及報(bào)名同步進(jìn)行。資格審查通過后,考生不能修改任何報(bào)考信息。

            6、每人限報(bào)1個(gè)崗位。

            四、筆試形式和內(nèi)容

            考試分筆試、面試,由主管部門按照有關(guān)規(guī)定和保密要求委托市、州以上政府人事考試機(jī)構(gòu)或聘請有關(guān)專家命制。崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)如果達(dá)不到1:2開考比例的,由招聘單位視情況研究核減招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位?荚嚳偝煽=筆試成績×40%+面試成績×60%(保留兩位小數(shù))。

            (一)筆試的形式和內(nèi)容

            1、筆試時(shí)間和地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》。

            2、筆試的內(nèi)容范圍:筆試的內(nèi)容主要考核考生的綜合素質(zhì)、基本理論及職業(yè)認(rèn)知水平。筆試成績在梁子湖區(qū)政府門戶網(wǎng)公示。

            (二)確定面試人選

            依筆試成績從高到低的順序,按崗位招聘數(shù)1:3比例進(jìn)行面試;面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,放寬到1:2的比例確定面試入圍人選,對僅有一人參加面試的崗位,考生面試分?jǐn)?shù)須達(dá)到本場參加面試考生成績的平均分?jǐn)?shù)及以上,方可列為體檢考察對象。

            (三)面試時(shí)間(另行通知)

            (四)考試成績確定

            考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%?荚嚳偝煽?yōu)楣P試和面試成績之和。筆試和面試原始分值均為100分,其中筆試占40%,面試占60%?荚嚳偝煽兿嗤瑫r(shí),筆試成績高者排名靠前。

            (2)面試命題。

            面試題本采取結(jié)構(gòu)化面試或考核方式進(jìn)行(專業(yè)知識測試、業(yè)務(wù)能力、電腦操作等),重點(diǎn)測評應(yīng)聘者的適崗能力,主要考核應(yīng)聘者的政治思想素質(zhì)、職業(yè)道德、工作實(shí)績等。面試原始分值為100分。

            (3)面試工作組織。

            ①由主管部門、招聘單位委托專業(yè)機(jī)構(gòu)組織面試

            ②報(bào)考同一崗位的考生面試須在同一題本、同一時(shí)間段、同一考官組的條件下完成。面試結(jié)束后,應(yīng)將考生面試成績匯總表由各評委當(dāng)場簽字確認(rèn),并報(bào)區(qū)人社局存檔一年備查。面試考場要按規(guī)定規(guī)范設(shè)置。

            ③面試成績在梁子湖區(qū)政府門戶網(wǎng)公示。

            五、考察、體檢

            根據(jù)招聘崗位考生總成績,從高分到低分按1∶1的比例確定考察、體檢對象。

            1.考察

            考察工作要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和擬聘崗位的要求,全面了解應(yīng)聘人員的報(bào)考資格條件、政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及回避關(guān)系等情況?疾觳缓细裾,取消其聘用資格,由此形成的空缺依次遞補(bǔ)。經(jīng)考察確定的合格人員,若本人提出退出,由此形成的空缺可依次遞補(bǔ)。

            2.體檢

            (1)體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢費(fèi)用自理。

            (2)招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)主管部門研究同意,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

            (3)應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,待體檢結(jié)論合格后,再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

            (4)招聘單位或招聘主管部門可通過公告或發(fā)放體檢通知書的形式通知體檢對象有關(guān)體檢注意事項(xiàng)。招聘崗位根據(jù)有關(guān)規(guī)定對應(yīng)聘者體質(zhì)有特殊要求的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因考生放棄體檢或體檢不合格不予聘用的,招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。

            六、確定擬聘人員公示

            根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,報(bào)區(qū)政府審定,再根據(jù)管理權(quán)限履行報(bào)批手續(xù)。擬聘用人員名單在梁子湖區(qū)政府門戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日,公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

            七、待遇

            聘用人員工資如下:用人成本3800元/月(基本工資+“五險(xiǎn)一金”+考核績資工資),分解為基本工資2200元/月+“五險(xiǎn)一金”+考核績效總量6000元/年組成,績效工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與工作業(yè)績掛鉤,按年度考核結(jié)果確定發(fā)放比例,年終發(fā)放。

            為鼓勵(lì)工作人員積極性,工作每滿一年且考核合格及以上的,月基本工資增加60元,以此類推。

            所有聘用人員按有關(guān)政策規(guī)定辦理“五險(xiǎn)一金”。應(yīng)由個(gè)人承擔(dān)部分,由聘用單位在工資中代扣代繳。

            八、注意事項(xiàng)

            1.考生參加考試時(shí),必須攜帶準(zhǔn)考證和身份證,報(bào)名時(shí)所使用的身份證與考場使用的身份證必須一致。

            2.咨詢電話:0711-24136992413368(梁子湖區(qū)醫(yī)保局)

            監(jiān)督電話:0711-2411258(梁子湖區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局)

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            梁子湖區(qū)醫(yī)療保障服務(wù)中心公開招聘“以錢養(yǎng)事”工作人員崗位表.xlsx

            梁子湖區(qū)醫(yī)療保障局

            梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局

            2019年10月8日

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