2019浙江發(fā)展和改革研究所招聘4人公告
2019-10-28 20:29:44 |文章來源:浙江省發(fā)展和改革委員會|事業(yè)單位考試網
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2019年浙江省發(fā)展和改革研究所招聘4人公告已公布,報名時間:發(fā)布之日起至2019年11月11日前。以下是公告詳情:
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根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》,浙江省發(fā)展和改革研究所擬組織實施公開招聘工作人員4名,現將有關事項公告如下:
一、招聘單位
浙江省發(fā)展和改革研究所是為政府行政行為提供政策研究、政策咨詢等保障服務的機構,系公益一類事業(yè)單位,直屬浙江省發(fā)展和改革委員會。預算形式為財政適當補助,機構規(guī)格相當于縣處級。辦公地點位于杭州市區(qū)。
二、招聘崗位及條件
(一)需求計劃
本批次公開招聘為研究人員4人,專業(yè)技術崗位。
具體要求:
1. 專業(yè)要求:經濟學門類(專業(yè)代碼02)、管理科學與工程、工商管理、農林經濟管理、公共管理;
2. 全日制碩士研究生及以上學歷、學位;
3. 碩士研究生要求為30周歲以下(1988年11月11日后出生),博士研究生可放寬至35周歲;
4. 團隊合作意識、責任心強,能適應經常加班和出差,溝通能力強;
5. 具有較強的綜合文字能力和科研能力,近3年內在公開刊物上發(fā)表過相關研究成果優(yōu)先考慮。
6. 中共黨員(含預備黨員)優(yōu)先考慮。
(二)招聘對象
招聘對象范圍不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。
(三)資格條件
1. 遵紀守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的職責義務;
2. 具備崗位所需的學歷(學位)、專業(yè)、技能條件;
3. 具備適應崗位要求的身體條件;
4. 與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形;
5. 具備崗位所需要的其他條件。
對應屆畢業(yè)生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限要求為2020年3月31日前。
對專業(yè)條件的要求,將結合高校專業(yè)設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。
對身體條件的要求,主要根據招聘單位采用的體檢標準,委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。
對思想政治素質和道德品質的要求,主要根據招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。
(四)崗位待遇
招聘崗位性質為事業(yè)編制內用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。
三、招聘程序及辦法
(一)報名和資格初審
1. 應聘人員可于發(fā)布之日起至2019年11月11日前將相關材料,包括簡歷、身份證、學歷學位證書、代表性研究成果等,掃描后打包發(fā)至我所招聘郵箱fgs_zp@126.com,附件標題格式為“姓名+專業(yè)+學歷+畢業(yè)院校+應往屆”,逾期可不接受報名。
2. 我所將對資格考試人員進行資格初審,綜合考慮學校排名、專業(yè)方向等因素,確定通過初審人員(以電話、短信或者郵件方式告知),進入考試環(huán)節(jié)。
3. 符合條件的報名人數不得少于計劃招聘人數的3倍,否則將相應核減招聘人數直至取消相關崗位招聘計劃。
(二)考試
本次招聘考試采用筆試、面試相結合的方式進行。筆試、面試滿分均為100分,并各占總成績的50%。
1. 筆試。筆試擬定于11月中旬進行(具體時間另行通知);考試內容主要考查崗位所需的專業(yè)水平。
筆試后,根據筆試成績從高到低,按1:3的比例確定入圍面試人員名單。
2. 資格復審。在面試前要求應聘人員攜帶有關資料,按指定時間、地點參加資格復審。證件或證書不全或與招聘條件不相符者,或未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的視作放棄,不得進入面試環(huán)節(jié)。
3. 面試。面試包括心理健康測評和結構化面試兩部分。心理健康測評委托專業(yè)機構通過人機對話方式完成,測評意見作為面試評價重要參考。結構化面試主要測評應聘人員專業(yè)能力、從業(yè)理念、分析判斷能力及綜合事務處理能力。
面試合格分數線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
(三)體檢、考察
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