【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2020年四川省廣安市武勝縣“小平故里英才計劃”常年,詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、模考、領(lǐng)取時政資料，詳細信息請閱讀下文!

華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)提供以下四川事業(yè)單位招聘信息：2020年四川省廣安市武勝縣“小平故里英才計劃”常年引進急需緊缺專業(yè)人才公告，報名時間：截止至2020年3月20日。更多關(guān)于事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,四川事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容，請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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為推進人才強縣戰(zhàn)略，有效解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展和重大項目建設(shè)中的人才短缺問題，為實現(xiàn)“經(jīng)濟強縣、宜人武勝”提供更加有力的人才支撐和智力保障，經(jīng)研究，決定面向全國引進一批經(jīng)濟社會發(fā)展急需緊缺的專業(yè)人才到武勝工作�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進崗位

具體招聘崗位詳見《廣安市武勝縣2020年“小平故里英才計劃”常年引進急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表》(附件5—1)。

二、引進范圍

具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的優(yōu)秀高層次人才，武勝縣以外的各級黨政群機關(guān)、企事業(yè)單位工作人員或符合條件的成熟型高層次人才。

三、報名資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

2.學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)與報考崗位要求相符。

3.身體健康，符合國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

4.有下列情況之一者，不得報名：

(1)在學(xué)校或工作期間受過處分的;

(2)曾受過各類刑事處罰的;

(3)曾被開除公職的;

(4)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

(5)尚在黨紀(jì)、政紀(jì)影響期內(nèi)的;

(6)按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

(7)在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;

(8)從我縣辭職、辭聘或辭退、解聘的人員;

(9)法律法規(guī)規(guī)定不能報考的其他情形人員。

5.符合下列基本條件之一：

(1)全日制普通高校碩士研究生畢業(yè)并取得碩士學(xué)位，年齡不超過30周歲(1989年3月20日以后出生的);取得博士學(xué)位的，年齡不超過35周歲(1984年3月20日以后出生的)。2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證書、資格證書，并憑證書原件辦理聘用手續(xù)。

(2)取得人社部門認(rèn)可的高級職稱的人員，學(xué)歷可適當(dāng)放寬，詳見附件5-1具體要求。

招考職位要求的具體對象、范圍及其他相關(guān)條件詳見《廣安市武勝縣2020年“小平故里英才計劃”常年引進急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表》(附件5-1)。

四、引進人才主要政策待遇

1.引進具備公務(wù)員身份的急需緊缺專業(yè)人才，安排到黨政群機關(guān)或參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作，使用相應(yīng)編制。不具備公務(wù)員身份的人員，安排到縣級事業(yè)單位，占用財政全額保障事業(yè)編制(縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院使用經(jīng)費自籌事業(yè)編制)，用人單位有事業(yè)編制(不包括參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位編制)的，使用事業(yè)編制;無事業(yè)編制的，使用縣人才儲備中心事業(yè)編制。

2.按用人單位同等學(xué)歷及資格條件的在編在職人員核定工資，享受相應(yīng)的福利保險待遇。

3.引進人才在武勝最低服務(wù)年限為5年，實行半年試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格后，按規(guī)定發(fā)放住房和搬遷安置補助(用人單位在5年內(nèi)給予引進人才住房及搬遷安置補助，博士研究生15萬元，碩士研究生8萬元，正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員17萬元，副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員10萬元，分5年發(fā)放，每年發(fā)放住房及搬遷安置補助總額的20%)。若聘用人員在武勝工作未滿5年或考核不合格，將收回聘用人員所得住房及搬遷安置補助并解除聘用關(guān)系。

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