2020年國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心公共管理與人力資源研究所招聘3人公告
2020-03-09 19:18:36 |文章來源:事業(yè)管理司|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2020年國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心公共管理與人力資源研究所招聘3人公告已公布,報(bào)名時(shí)間:截止至2020年3月31日。以下是公告詳情:
點(diǎn)擊領(lǐng)。事業(yè)單位備考資料包
點(diǎn)擊報(bào)名:2020年事業(yè)單位筆試課程
國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心公共管理與人力資源研究所(以下簡(jiǎn)稱“公管所”)是國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心直屬事業(yè)單位,重點(diǎn)研究我國(guó)公共政策、危機(jī)管理、社會(huì)治理、文化建設(shè)、智庫(kù)建設(shè)、人力資源開發(fā)、企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)等領(lǐng)域并提出政策建議。承擔(dān)相關(guān)領(lǐng)域政策解讀和評(píng)估;開展相關(guān)領(lǐng)域的國(guó)際合作交流;開展全國(guó)政策咨詢系統(tǒng)人力資源培訓(xùn);提供相關(guān)咨詢服務(wù)。
一、招聘對(duì)象及基本條件
(一)招聘對(duì)象
秉持公開、公平、公正的原則,結(jié)合公管所工作需要,2020年我單位啟動(dòng)公開招聘工作,擬招聘研究人員2名;辦公室副主任(六級(jí)職員)管理崗位工作1名,共3名。
(二)研究人員和辦公室副主任的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
2.政治素質(zhì)好,理想信念堅(jiān)定,具有為民服務(wù)的擔(dān)當(dāng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí);
3.具有適應(yīng)職位要求的身體條件,心理和身體健康;
4.年齡要求:一般不超過35歲,特別優(yōu)秀的放寬到40歲;具有中級(jí)職稱的可以放寬到40歲;具有高級(jí)職稱的可以放寬的45歲,特別優(yōu)秀的可以放寬到50歲。
5.有以下情形之一者不得應(yīng)聘:
(1)受過刑事處罰或被開除公職的;
(2)受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分的;
(3)正在接受立案審查的;
(4)法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
(三)研究人員的招聘資格
1.具有經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)(公共管理、人力資源管理)等相關(guān)專業(yè)博士以上學(xué)位;
2.博士須具有3年以上工作經(jīng)歷或者具有博士后科研工作經(jīng)歷;
3.在南京大學(xué)CSSCI或者北京大學(xué)核心期刊或者同等水平以上期刊公開發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上;
4.中共黨員。
(四)辦公室副主任的招聘資格
1.具備《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》規(guī)定的基本條件;
2.具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱,在事業(yè)單位或者國(guó)有企業(yè)從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作10年以上,具有高級(jí)會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先;
3.具有北京市戶口;
4.中共黨員。
二、招聘程序
(一)報(bào)名
應(yīng)聘者填寫《公共管理與人力資源研究所公開招聘報(bào)名表》(附件1),以“應(yīng)聘崗位+最終學(xué)校學(xué)歷專業(yè)+姓名”命名文件后,連同任命文件、身份證、學(xué)位證、職稱證書、學(xué)術(shù)論著代表作等復(fù)印件郵寄給公管所辦公室,截止日期為2020年3月31日。以上證書等證明文件的原件在面試時(shí)確認(rèn)。
(二)資格審查
我單位將于4月15日前對(duì)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷進(jìn)行資格審查,以電話和電子郵件兩種方式通知符合條件人員參加筆試。未通過者不再通知。
(三)綜合素質(zhì)測(cè)試
通過資格審查人員參加統(tǒng)一評(píng)分和測(cè)試,包括筆試和面試(研究人員包括論著評(píng)分)。
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