2020年內(nèi)蒙古烏海烏達區(qū)中小學(xué)校人才引進58人簡章
2020-06-02 16:13:04 |文章來源:烏達區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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報名時間:2020年6月2日9:00至6月8日17:00。以下是公告詳情:
點擊領(lǐng)取:事業(yè)單位備考資料包
點擊報名: 2020年內(nèi)蒙古事業(yè)單位筆試課程
備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口
備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口
為充實我區(qū)中小學(xué)校教師隊伍,烏達區(qū)現(xiàn)面向社會公開引進一批中小學(xué)教師,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、引進計劃
烏達區(qū)計劃引進中小學(xué)教師58人。其中初中教師30人,小學(xué)教師28人。引進單位、崗位、專業(yè)等詳見《2020年烏達區(qū)中小學(xué)校人才引進目錄》。
二、引進對象及條件
(一)引進對象
1. 國家“雙一流”高等院校全日制本科及以上畢業(yè)生;
2. 教育部直屬的師范院校全日制本科及以上畢業(yè)生;
3.“985”和“211”高等院校全日制本科及以上畢業(yè)生;
4. 內(nèi)蒙古自治區(qū)內(nèi)外的師范類院;蚱胀愒盒5娜罩票究萍耙陨袭厴I(yè)生(不包含民辦院校、獨立院校、專升本)。
(二)引進條件
1. 具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;
2. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無不良職業(yè)道德記錄;
3. 具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和相應(yīng)的工作能力;
4. 引進人員所學(xué)專業(yè)(不含第二學(xué)位)須與引進崗位專業(yè)一致或相近;
5. 引進人員的年齡不得超過30周歲(1990年6月2日以后出生);
6. 2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書要求在2020年7月31日前取得,因2020年新冠肺炎疫情原因,教師資格證須在國家恢復(fù)考試后當年取得;
7. 往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證要求在報名前取得;
8. 2020年6月前服務(wù)期滿且在烏達區(qū)服務(wù)基層的項目人員、烏達區(qū)在崗一年及以上同類同級人員,同等條件下優(yōu)先錄用;
9. 烏海戶籍或生源地為烏海的全日制本科及以上畢業(yè)生,同等條件下優(yōu)先錄用。
(二)下列人員不得報考
1. 烏海市機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員;
2. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被辭退或開除公職的人員,有違法、違紀行為正在接受審查的人員;
3. 在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開引進中被認定有舞弊行為的人員;
4. 在讀的全日制研究生(不含2020年應(yīng)屆畢業(yè)生);
5. 現(xiàn)役軍人;
6. 其他情形不得引進的人員。
三、管理和待遇
(一)引進人才管理
引進人才納入用人單位的人事管理,由用人單位按照相關(guān)協(xié)議等進行日常管理和考核。實行試用期制度,試用期包括在引進合同期限內(nèi),試用期滿合格的,予以正式引進。
(二)引進人才待遇
引進的人才列入事業(yè)編制,享受事業(yè)單位人員同等待遇,須簽訂工作年限不少于10年的聘用合同,違反合同約定提前調(diào)離的,承擔違約責(zé)任并取消事業(yè)編制。試用期為1年,試用期不合格的,取消引進資格。
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