2020年天津外國語大學(xué)輔導(dǎo)員崗位招聘4人公告
2020-06-08 18:02:11 |文章來源:天津外國語大學(xué)|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》等有關(guān)文件要求,結(jié)合本單位人員需求實(shí)際情況,擬面向社會(huì)公開招聘學(xué)生輔導(dǎo)員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘方案發(fā)布及崗位
公開招聘方案在天津外國語大學(xué)門戶網(wǎng)站(www.tjfsu.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。
具體招聘崗位見附表《天津外國語大學(xué)2020年第二批公開招聘計(jì)劃(學(xué)生輔導(dǎo)員崗位)》。
二、招聘人員條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
1.遵守憲法和法律;
2.具有良好的品行;
3.具有崗位所需要的專業(yè)與技能;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具有中華人民共和國國籍,遵守天津外國語大學(xué)的各項(xiàng)規(guī)章制度;
6.面向海內(nèi)外公開招聘非定向、非委托培養(yǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)生,須符合招聘崗位要求的全部條件;
7.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策;
8.應(yīng)聘人員須于2020年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證。
9.對(duì)于國內(nèi)高等院校自主設(shè)置的專業(yè)與海外留學(xué)歸國人員所學(xué)專業(yè),注重專業(yè)內(nèi)容實(shí)質(zhì),此兩類應(yīng)聘人員的專業(yè)方向與所需專業(yè)方向要求一致視為符合專業(yè)條件。
(二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.正在接受立案審查的人員;
3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;
4.被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;
5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
6.現(xiàn)役軍人;
7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;
8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
三 、公開招聘程序
按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。
(一)報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,招聘方案發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日,報(bào)名時(shí)間不少于5天,具體報(bào)名時(shí)間及注意事項(xiàng)請隨時(shí)關(guān)注天津外國語大學(xué)門戶網(wǎng)站(www.tjfsu.edu.cn)公開招聘專欄通知。
(二)資格審查
應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)注冊填寫個(gè)人信息、選擇應(yīng)聘崗位、上傳相關(guān)所需材料。應(yīng)聘人員提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、全面、準(zhǔn)確,凡弄虛造假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。學(xué)校將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,報(bào)名結(jié)束后,將在單位網(wǎng)站(www.tjfsu.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布通過資格審查人員名單。招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)之比不能低于1:3,達(dá)不到這一比例的,應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。關(guān)于年齡界定:以報(bào)名系統(tǒng)開通日期開始計(jì)算,例如:2020年6月20日開始報(bào)名,30周歲及以下,即1989年6月20日以后出生,以此類推。
(三)考核
1.筆試
應(yīng)聘人員須參加筆試,主要測試與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)與技能等,筆試的時(shí)間和地點(diǎn)安排詳見天津外國語大學(xué)門戶網(wǎng)站(www.tjfsu.edu.cn)公開招聘專欄通知。本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試結(jié)束后,按筆試成績由高到低進(jìn)行排序,根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單,并在單位網(wǎng)站(www.tjfsu.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布筆試成績及進(jìn)入面試人員名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
2.面試
面試前,將對(duì)進(jìn)入面試的考生進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審,考生需持報(bào)考資格證書原件、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》等材料到招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審。未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格,F(xiàn)場資格復(fù)審不合格的人員,取消其面試資格。面試及現(xiàn)場資格復(fù)審安排詳見天津外國語大學(xué)門戶網(wǎng)站(www.tjfsu.edu.cn)公開招聘專欄通知。
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