2020年貴州省黔西南晴隆縣事業(yè)單位招聘300人公告
2020-09-03 18:46:39 |文章來源:晴隆縣人民政府|事業(yè)單位考試網
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2020年貴州省黔西南晴隆縣事業(yè)單位招聘300人公告已公布,報名時間:2020年9月14日9:00至9月16日17:00。以下是公告詳情:
點擊領。事業(yè)單位備考資料包
點擊報名:2020年貴州事業(yè)單位筆試課程
備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口
備考網課:事業(yè)單位備考網課選購入口
根據《貴州省事業(yè)單位工作人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)、《關于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)、州人民政府辦公室《轉發(fā)州人事局關于貫徹<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的實施意見的通知》(州府辦發(fā)〔2006〕48號)及《關于加強和改進我省貧困地區(qū)事業(yè)單位人事管理有關工作的通知》(黔人社通〔2019〕202號)精神,為加強我縣事業(yè)單位人才隊伍建設,增強事業(yè)單位活力,優(yōu)化人員結構,滿足用人需求,經縣委、縣人民政府研究決定,報經州人力資源和社會保障局批準,2020年晴隆縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員300名。為確保招聘工作順利實施,特制定《2020年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、招聘原則及程序
堅持按需設崗、按崗招聘的原則,堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘簡章、報名、網上資格初審、筆試、現場資格復審、面試、體檢、考察、公示、審批、聘用的程序進行。
二、招聘單位及職位
晴隆縣2020年計劃面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員300名。其中:縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)站所156名,衛(wèi)生系統(tǒng)30名,教育系統(tǒng)114名(職業(yè)教育培訓中心教師10名、高中教師104名)。 具體招聘職位詳見《2020年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(以下簡稱《職位一覽表》,附件1)。
招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政務服務中心的人員,審批聘用后由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人民政府(街道辦)安排到村(社區(qū))開展工作一年以上,具體安排情況報縣委組織部和縣人力資源和社會保障局備案。
三、招聘對象及招聘條件
(一)招聘對象
1.具有國家承認學歷的畢業(yè)生。
2.由省級及以上機關統(tǒng)一選派到晴隆服務的“一村一名大學生工程”“選聘高校畢業(yè)生到村任職計劃”“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”人員(簡稱“四項目人員”)。
3.具有大專及以上學歷的晴隆戶籍(或晴隆生源)退役士兵、晴隆部隊軍人隨軍家屬。
4.具有大專及以上學歷的晴隆縣建檔立卡貧困戶及易地扶貧搬遷戶高校畢業(yè)生。
5.國家統(tǒng)一招生的普通高校2020年應屆畢業(yè)生(含2018、2019年擇業(yè)期內未落實工作的高校畢業(yè)生)。
6.在晴隆縣村(農村社區(qū))任職滿1屆及以上的黨支部書記、副書記,村委會主任、副主任。(簡稱“村干部”)。
(二)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍。擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
2.具有良好的政治素質和道德品行,具有為人民服務的思想,遵紀守法。
3.年齡在18周歲以上(2002年9月14日及以前出生)、35周歲以下(1984年9月15日及以后出生),取得副高級以上職稱者或碩士及以上高層次人才,年齡放寬到40周歲(1979年9月15日及以后出生)。
4.具有正常履行職責的身體條件,符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關規(guī)定。
5.定向招聘“四項目人員”的職位,限截至2020年9月14日累計基層服務滿兩年、年度考核結果均為“合格”及以上的人員報考。
6.定向招聘村干部的職位,限截至2020年9月14日在晴隆縣村(農村社區(qū))任職滿1屆及以上的黨支部書記、副書記,村委會主任、副主任報考,學歷放寬至中專(技校、職高、高中),年齡放寬到40周歲(1979年9月15日及以后出生)。農村社區(qū)指的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的社區(qū)(不含街道辦的社區(qū))。
7.限2020年應屆高校畢業(yè)生(含2018年、2019年擇業(yè)期內未落實工作的畢業(yè)生)報考的職位,指國家統(tǒng)一招生的普通高校2020年畢業(yè)生、國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(國家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的2018年、2019年畢業(yè)生,可按應屆高校畢業(yè)生對待。
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