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            2020年江蘇省蘇州相城區(qū)專業(yè)化青年人才定崗特選23人公告

            2020-09-16 17:22:49 |文章來源:蘇州市相城區(qū)人力資源管理服務中|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)提供以下江蘇事業(yè)單位招聘信息:2020年江蘇省蘇州相城區(qū)專業(yè)化青年人才定崗特選23人公告,更多關于江蘇事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容,請關注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)/全國事業(yè)單位招考公眾號。

            報名時間:簡章發(fā)布之日—10月25日16:00以下是公告詳情:

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            點擊報名:2020年江蘇事業(yè)單位筆試課程

            備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口

            備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口

            為加大優(yōu)秀青年人才引進力度,加強高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部人才儲備,根據(jù)《蘇州市專業(yè)化青年人才定崗特選計劃》(蘇組通〔2018〕49號)有關精神,經(jīng)研究決定,蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位面向社會公開選聘2021年優(yōu)秀應屆畢業(yè)生23名,F(xiàn)將有關選聘事項公布如下:

            一、選聘對象

            1. 2021年畢業(yè)并且在8月31日前取得學歷學位證書的全日制碩士研究生學歷及以上優(yōu)秀應屆畢業(yè)生(不含定向生、委培生和在職研究生),且符合本簡章選聘基本條件及選聘崗位所需要求(詳見附件1)。

            2.應聘人員應屆畢業(yè)學校須屬于一流大學建設高校(42所)或應屆畢業(yè)所學專業(yè)符合一流學科建設高校(95所)相應學科(詳見附件2),且各階段(本科、碩士研究生、博士研究生)畢業(yè)學校均屬于“雙一流”建設高校(137所)。

            3.各階段(本科、碩士研究生、博士研究生)均須具有學歷學位證書。

            二、選聘基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外永久居留權(quán)、長期居留許可,戶籍不限;

            2.政治素質(zhì)好,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄,未受過黨紀、政紀、校紀處分;

            3.碩士研究生年齡在30周歲及以下(1990年7月1日以后出生),博士研究生年齡在35周歲及以下(1985年7月1日以后出生);

            4.具有適應崗位要求的身體條件和其他條件;

            5.實行回避制度,應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的崗位;

            6.國家和省另有規(guī)定不得聘用的其它情形人員不得應聘。

            三、報名和資格審核

            (一)網(wǎng)上報名和資格初審

            1.報名網(wǎng)址:相城人才網(wǎng)(http://www.szxchr.com);

            2.報名時間:簡章發(fā)布之日—10月25日16:00;

            3.資格初審:由選聘單位負責資格初審。

            4.上傳材料:

            (1)本人身份證(正反面);

            (2)學生證;

            (3)所在院校出具并蓋章確認的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;

            (4)各階段學歷學位證書;

            (5)應屆畢業(yè)課程成績單;

            (6)與“個人簡歷”或“獎懲情況”欄填寫一致的實踐經(jīng)歷證明或榮譽證書、應聘崗位所需的其他相關資格證書(任職證明文件、院(系)及以上獎勵、科研成果、學術論文及其它相關資格證書(件)等);

            (7)近期免冠一寸證件電子照。

            (二)報名注意事項

            1.每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后,不得更改報名信息,不能改報其他崗位。未通過資格初審的報考人員,在報名期內(nèi),可以改報符合條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考試使用的身份證必須一致。

            2.開考比例為2:1。如未達到開考比例,將核減或取消該選聘崗位。選聘崗位被取消的,將由工作人員在2020年10月26日聯(lián)系本人,改報其他符合條件的崗位。

            3.應聘人員須誠信應聘,不弄虛作假、不違規(guī)違紀,須對照選聘崗位要求如實填報個人信息。在整個選聘過程中,凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者,一經(jīng)查實,將根據(jù)有關規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

            四、綜合能力素質(zhì)評價

            1.評價主要內(nèi)容為學歷學位、在校期間綜合表現(xiàn)、獲得的各類榮譽、實踐實習經(jīng)歷等與崗位相適度(報名時未填寫、填寫不詳實或未提供證明材料的不計分)。評價成績實行百分制,保留小數(shù)點后二位小數(shù),第三位四舍五入,設60分為合格分數(shù)線。評價成績占總成績的30%。

            2.在評價成績合格人員中,按照選聘計劃人數(shù)的5:1比例從高分到低分確定進入資格復審,不足比例的,按實際符合條件人數(shù)確定資格復審人選。

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2020/0916/360230.html

            (編輯:admin)
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