2020年山東省臨沂蘭陵縣“雙一流”高校畢業(yè)生引進(jìn)30人公告
2020-10-12 15:09:32 |文章來源:蘭陵縣人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2020年山東省臨沂蘭陵縣“雙一流”高校畢業(yè)生引進(jìn)30人公告已公布,報(bào)名時(shí)間:10月12日—10月18日。以下是公告詳情:
點(diǎn)擊領(lǐng)。事業(yè)單位備考資料包
點(diǎn)擊報(bào)名:2020年山東事業(yè)單位筆試課程
備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口
備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口
為落實(shí)省、市吸引集聚優(yōu)秀高校畢業(yè)生來魯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文件精神,進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),助推全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,經(jīng)研究,決定引進(jìn)一批“雙一流”高校畢業(yè)生來蘭陵就業(yè),F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)計(jì)劃
(一)引進(jìn)崗位及數(shù)量
蘭陵縣縣直部門(單位)所屬事業(yè)崗位合并引進(jìn)30名。
(二)引進(jìn)范圍
1、派遣期內(nèi)(2018年、2019年、2020年畢業(yè))未就業(yè)的“一流大學(xué)”建設(shè)高校(見附件1,含校區(qū),不含分校)或“一流學(xué)科建設(shè)高校”中一流學(xué)科(見附件2,含校區(qū),不含分校)所含專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
2、在山東省外就業(yè)的“一流大學(xué)”建設(shè)高校(見附件1,含校區(qū),不含分校)或“一流學(xué)科建設(shè)高校”(見附件2,含校區(qū),不含分校)中“一流學(xué)科”所含專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
二、資格條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),政治思想素質(zhì)好,品行端正。
2、年齡35周歲及以下(1984年10月12日以后出生)。
3、身心健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,具有與崗位相適的專業(yè)知識(shí)、能力。
有下列情形人員不得報(bào)名:
1、曾受過刑事處罰和被開除公職的,在校期間受過院系級(jí)以上處分的,機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員受黨紀(jì)政務(wù)處分仍在影響期的。
2、在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被招考(聘)主管部門認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的。
3、有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的。
4、中外合作辦學(xué)、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生,委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的畢業(yè)生。
5、其他有關(guān)法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的。
三、引進(jìn)程序
堅(jiān)持“公開平等、按崗引進(jìn)、擇優(yōu)聘用”的原則,采取面試和考察的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名
報(bào)名方式:采取以電子郵件的方式報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:10月12日—10月18日
報(bào)名電子郵箱:llxrsjsydwrsglk@ly.shandong.cn
報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),如實(shí)填寫《2020年蘭陵縣引進(jìn)“雙一流”高校畢業(yè)生報(bào)名表》(附件3),《2020年蘭陵縣引進(jìn)“雙一流”高校畢業(yè)生報(bào)名匯總表》(附件4,電子版即可),誠信承諾書(附件5,手寫版),連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書的彩色掃描件或照片(須為JPG或PDF格式)以附件的形式,壓縮打包發(fā)送至報(bào)名郵箱。郵件主題、壓縮包文件、附件表格和其它報(bào)名材料均以“姓名+材料名稱”格式命名。
(二)資格審查
資格審查采用線上方式。通過資格審查進(jìn)入面試的,將按照規(guī)定程序公布或通知本人。資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程。對(duì)不符合引進(jìn)條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),取消其引進(jìn)資格。
(三)面試
經(jīng)資格審查后,若資格審查合格人數(shù)超過90人,增加面談環(huán)節(jié),根據(jù)面談結(jié)果按1:2比例確定進(jìn)入面試范圍人選。采取結(jié)構(gòu)化面試。若面試人數(shù)超過30人,根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分排名,前30名確定為考察人選;若面試人數(shù)不足30人,面試成績(jī)不低于70分即可確定為考察人選。
(四)考察
根據(jù)引進(jìn)崗位的要求,采取函調(diào)、實(shí)地、談話等多種形式,全面了解被考察引進(jìn)對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和引進(jìn)期間的表現(xiàn),并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)考察引進(jìn)對(duì)象個(gè)人檔案進(jìn)行審核。
考察不合格的,取消引進(jìn)資格?疾爝^程中,因取消資格或自動(dòng)放棄等原因造成的空缺,依據(jù)面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
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