2020年貴州省黔南州貴定縣引進(jìn)事業(yè)單位急需緊缺人才49人公告(第二批次)
2020-10-19 11:45:49 |文章來源:貴定縣人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2020年貴州省黔南州貴定縣引進(jìn)事業(yè)單位急需緊缺人才49人公告(第二批次)已公布,報(bào)名時(shí)間:2020年11月2日9:00-17:00。以下是公告詳情:
點(diǎn)擊領(lǐng)取:事業(yè)單位備考資料包
點(diǎn)擊報(bào)名:2020年貴州事業(yè)單位筆試課程
備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口
備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口
為加強(qiáng)貴定縣人才隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,結(jié)合貴定縣事業(yè)單位空崗和人才需求情況,根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)定及相關(guān)文件要求,決定開展貴定縣2020年公開引進(jìn)事業(yè)單位急需緊缺人才工作。為保證工作的順利實(shí)施,特制定《黔南州貴定縣2020年公開引進(jìn)事業(yè)單位急需緊缺人才簡章(第二批次)》(以下簡稱《簡章》)。
一、公開引進(jìn)的原則
公開引進(jìn)工作遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行崗位公開、自愿報(bào)考、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。引進(jìn)工作在貴定縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組招聘工作組(以下簡稱“招聘工作組”)及各招聘單位具體實(shí)施。
二、引進(jìn)計(jì)劃及職位
貴定縣2020年公開引進(jìn)事業(yè)單位急需緊缺人才第二批次49人。具體引進(jìn)職位詳見《貴定縣2020年公開引進(jìn)事業(yè)單位急需緊缺人才職位表(第二批次)》(以下簡稱《職位表》)。
三、招聘對(duì)象
符合招聘單位設(shè)置的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件的全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含2021年7月畢業(yè)生)。
引進(jìn)對(duì)象應(yīng)具備的條件:
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法。
3.具有符合招聘職位要求的文化程度、工作能力和資格條件。
4.年齡在18周歲以上(2002年9月30日及以前出生)、35周歲以下(1984年4月1日及以后出生)。其中,對(duì)獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員,年齡放寬至40周歲(1979年4月1日及以后出生)。
為減少新冠肺炎疫情對(duì)部分考生造成的影響,更好地體現(xiàn)以人為本,本次報(bào)考年齡的計(jì)算截止日期為2020年4月1日,比如:35周歲以下,即為1984年4月1日及以后出生。
5.身體健康,具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件。
6.具備招聘職位所需的其它資格條件。
以下人員不得報(bào)考:
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2.曾受過刑事處罰的;
3.涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的;
4.截止2020年12月“黨政機(jī)關(guān)單位在職在編公務(wù)員”最低服務(wù)年限未滿的;
5.黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員(含試用期人員),未取得當(dāng)?shù)乜h級(jí)及以上組織、人社部門同意報(bào)考的;
6.截止2020年10月“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的;
7.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
8.截止2020年10月服現(xiàn)役人員;
9.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的;
10.涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的;
11.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;
12.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
13.各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為,以及貴州省黔南州人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;
14.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
四、引進(jìn)人才工作程序
按照發(fā)布簡章、報(bào)名、資格審查及現(xiàn)場測(cè)評(píng)、面試、體檢、考察、公示和聘用的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布簡章
人才引進(jìn)崗位、數(shù)量、資格條件等相關(guān)信息通過貴定縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:www.guiding.gov.cn)向社會(huì)發(fā)布。
(二)報(bào)名、資格審查及現(xiàn)場測(cè)評(píng)
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