2020年山東省濟南市萊蕪高新區(qū)管委會部門正職及以下崗位選聘130人公告
2020-10-20 17:10:51 |文章來源:萊蕪高新區(qū)|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2020年山東省濟南市萊蕪高新區(qū)管委會部門正職及以下崗位選聘130人公告已公布,報名時間:10月23日18:00前。以下是公告詳情:
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備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口
備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口
為進一步加快推進萊蕪高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)省市關(guān)于推動開發(fā)區(qū)體制機制改革創(chuàng)新促進高質(zhì)量發(fā)展的指導(dǎo)意見,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意,面向全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位進行公開選聘,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、選聘范圍
萊蕪區(qū)各級黨政群機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員(包括鎮(zhèn)街自收自支人員,不含學(xué)校、醫(yī)院一線工作人員);萊蕪高新區(qū)符合條件的納入職員制管理人員;原機關(guān)事業(yè)單位人員因工作需要,經(jīng)組織決定,交流到區(qū)管國有企業(yè)及各功能區(qū)管理的國有企業(yè)工作的納入選聘范圍。
二、選聘崗位
本次公開選聘各崗位人員130名,其中:
1、綜合管理部:部長1名、副部長5名、工作人員13名;
2、經(jīng)濟發(fā)展部:部長1名、副部長4名、工作人員9名;
3、投資促進部:部長1名、副部長4名、工作人員11名;
4、科技創(chuàng)新部:部長1名、副部長3名、工作人員6名;
5、財政金融部:部長1名、副部長4名、工作人員10名;
6、建設(shè)管理部:部長1名、副部長4名、工作人員12名;
7、審批服務(wù)部:部長1名、副部長3名、工作人員5名;
8、企業(yè)服務(wù)部:部長1名、副部長4名、工作人員10名;
9、萊蕪高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心:主任1名、副主任3名、工作人員5名;
10、紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu):紀(jì)工委副書記1名、內(nèi)設(shè)室主任1名、工作人員4名。
其中,紀(jì)工委副書記人選,按照市紀(jì)委有關(guān)規(guī)定履行相應(yīng)程序后,再按照有關(guān)規(guī)定組織選聘。
以上崗位應(yīng)聘人數(shù)不設(shè)最低比例限制。各部門正職、副職達(dá)不到報名人數(shù)要求或無合適人選,可空缺或相應(yīng)轉(zhuǎn)為招聘工作人員。
三、選聘資格條件和選聘程序
(一)選聘資格條件
1、資格條件
擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法和法律,有強烈的工作責(zé)任心、事業(yè)心,忠于職守,愛崗敬業(yè),有大局意識,有較強的團隊精神和集體榮譽感;突出高素質(zhì)專業(yè)化,突出精干有活力,熟悉國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,具有競聘崗位所需的業(yè)務(wù)技能和組織協(xié)調(diào)能力,符合相應(yīng)職位的任職資格條件。
萊蕪高新區(qū)及鵬泉街道、張家洼街道、口鎮(zhèn)街道現(xiàn)有在職在編人員參加應(yīng)聘的(包括萊蕪高新區(qū)符合條件的納入職員制管理人員、街道自收自支人員),年齡原則上在50歲以下(1969年10月1日以后出生),一般應(yīng)具有大學(xué)本科及以上文化程度(全日制學(xué)歷需為中專及以上)。不在上述范圍內(nèi)在職在編人員參加應(yīng)聘的(包括自收自支人員),年齡原則上在40歲以下(1979年10月1日以后出生),一般應(yīng)具有大學(xué)本科及以上文化程度(全日制學(xué)歷需為大學(xué)?萍耙陨)。特別優(yōu)秀的或因工作特殊需要的,經(jīng)萊蕪高新區(qū)整合重組工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,聘任的資格條件可適當(dāng)放寬。
部長人選(含紀(jì)工委副書記):在2019年高新區(qū)體制機制改革試點中被聘為中層正職的干部;現(xiàn)任正處級、鎮(zhèn)正科級職務(wù)區(qū)管干部;擔(dān)任副處級、鎮(zhèn)副科級職務(wù)滿2年的區(qū)管干部;根據(jù)區(qū)劃調(diào)整職級晉升政策,能夠晉升到正處級的區(qū)直和街道參公、事業(yè)區(qū)管干部(任職時間計算截至2020年10月1日)。
副部長人選(含紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)內(nèi)設(shè)室主任):在2019年高新區(qū)體制機制改革試點中被聘為中層正副職的干部;現(xiàn)任副處級、鎮(zhèn)副科級及以上職務(wù)區(qū)管干部;擔(dān)任區(qū)機關(guān)事業(yè)單位正科級滿3年的區(qū)管干部;根據(jù)區(qū)劃調(diào)整職級晉升政策,能夠晉升到副處級的區(qū)直和街道參公、事業(yè)區(qū)管干部(任職時間計算截至2020年10月1日)。
具有下列情形之一的,不得報名:因犯罪受過刑事處罰的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間或者未滿影響期限的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;其他不適宜擔(dān)任擬聘任職位的情形。
2、崗位職責(zé)及人選要求
綜合管理部選聘人員基本要求:熟悉辦文辦會、行政接待、機關(guān)后勤保障、法制等相關(guān)工作;熟悉黨的建設(shè)、干部人事、績效考核、人才、宣傳、群團等相關(guān)工作;具有較好的文字水平和良好的綜合協(xié)調(diào)能力。
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