【導讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2020年遼寧省大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會選,詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？�、領(lǐng)取時政資料，詳細信息請閱讀下文!

報名時間：2020年12月8日至12月10日，截止到12月10日下午17:00。

大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會為中共大連市委、大連市人民政府的派出機關(guān)，按照《大連市深化園區(qū)改革方案》和《大連市園區(qū)改革機構(gòu)編制設置方案》等要求，創(chuàng)新開發(fā)區(qū)管理體制，推行“管委會+公司”管理運營模式，建立靈活的人事和薪酬制度。為進一步激發(fā)開發(fā)區(qū)創(chuàng)新發(fā)展活力，加快推進開發(fā)區(qū)提質(zhì)升級，切實把懂經(jīng)濟、懂管理、懂招商的人才引進來，更好地服務企業(yè)服務經(jīng)濟，本著民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，決定公開選聘開發(fā)區(qū)工作人員�，F(xiàn)公告如下：

一、選聘崗位

本次計劃選聘4名工作人員，其中部門局長1名(副科級)，科員崗位3名。具體崗位情況見《大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會人員選聘職位信息表》(附件1)。本次選聘的開發(fā)區(qū)工作人員為企業(yè)身份人員，簽訂聘任合同，參加企業(yè)社會保險。

二、選聘范圍及資格條件

(一)選聘范圍

審批服務局局長、審批服務局科員、財政金融局科員、投資促進局科員4個崗位，面向瓦房店市黨政機關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員(附件1)。

(二)資格條件

1.應聘人員應具備的資格條件：

(1)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的職業(yè)操守和個人品行;

(2)具備與崗位相匹配的工作經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng);

(3)具有符合選聘崗位要求的文化程度和工作能力;

(4)年齡在45周歲以下(1974年12月8日以后出生)，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

(5)具備公開選聘崗位所要求的其它條件;

(6)選聘崗位具體條件詳見(附件1)。

2.凡有下列情形之一，不具備報名資格：

(1)因犯罪受過刑事處罰的;

(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)被開除公職的;

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(5)有其他不適宜聘任情形的。

三、選聘程序

(一)報名

1.報名時間：2020年12月8日至12月10日，截止到12月10日下午17:00。

2.采取網(wǎng)上報名：填寫《大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會工作人員選聘報名表》(附件2)，需在報名表中插入近期彩色證件照，本人身份證正反面(或護照)、學歷證書、學位證書、相關(guān)資格證書及由現(xiàn)工作單位出具的加蓋單位公章的在職證明掃描件，填好后發(fā)送至電子郵箱：wfdgkxp@163.com。(郵箱主題及文件命名為:所申報的崗位名稱-姓名，大小在10MB以內(nèi))。此次報名不接受其他形式報名材料。

3.報名實行誠信承諾制：以上報名材料將作為資格審查和履歷分析的主要依據(jù)，須詳細、如實提供。任何時候若發(fā)現(xiàn)提供虛假信息及材料，立即取消聘用資格。如已聘用后發(fā)現(xiàn)提供了虛假信息和材料，立即解除勞動合同并追索已發(fā)工資、獎金等。

4.公告發(fā)布后即開始報名工作：各崗位需形成不低于1:2的競爭比例，報名人數(shù)不足1：2比例的，則該崗位取消。

5.報名咨詢電話：李女士15042453986(咨詢時間：8:30-17:00)

(二)資格審查

由第三方對報名人員進行資格審查和履歷分析，與報名同步進行，合格者方能參加筆試。應聘者應對提交材料的真實性負責，資格審查貫穿選聘全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消筆試或聘用資格。

(三)筆試和初次面試

1.筆試時間：2020年12月12日上午10:00。

2.初次面試時間：2020年12月13日上午10：00。

3.由第三方組織筆試、初次面試，對應聘者的黨建理論知識、宏觀時政、綜合管理能力和組織協(xié)調(diào)能力等方面素質(zhì)進行綜合考察。筆試合格線60分，低于60分不能進入初次面試，原則上按照1：5的比例進入初次面試(筆試成績合格人數(shù)未達到1:5比例的，以實際合格人數(shù)為準，但不能低于1：2)，成績從高分到低分排序，確定各崗位參加初次面試人選名單，最后一名參加面試人選的筆試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，同時參加初次面試。

4.初次面試采用結(jié)構(gòu)化面試，合格線60分，未達合格線的不能進入下一環(huán)節(jié)，進入復試的比例為1：2，筆試成績50%+面試成績50%，從高分到低分排序。

5.筆試和初次面試成績不計入復試成績。

(四)復試

1.復試時間：具體時間另行通知。

2.復試：復試采用“半結(jié)構(gòu)化”的方式，包括自我介紹、命題回答和自由提問三個環(huán)節(jié)。復試成績?yōu)榘俜种�，保�?位小數(shù)。面試合格線為60分，未達合格線者不予進入下一環(huán)節(jié)。

(五)考察與體檢

1.開展考察時間：具體時間另行通知。

2.考察由領(lǐng)導小組派出考察組對考察人選進行考察。

根據(jù)復試成績和考察結(jié)果，由大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會召開會議，集體研究確定體檢人選，統(tǒng)一安排體檢，在指定的綜合性醫(yī)院進行，并與指定的體檢部門簽訂保密協(xié)議。體檢工作嚴格按照公務員錄用體檢標準及體檢操作手冊等進行。應聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向開發(fā)區(qū)管委會提出申請。復檢應在應聘者提出申請的7個工作日內(nèi)完成，復檢時間由體檢組織實施部門確定，復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

(六)公示

大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會根據(jù)復試成績、考察情況、體檢結(jié)果和個人信用信息查詢結(jié)果等，集體研究確定擬聘用的人員名單，并進行公示，公示期為5個工作日。

如因其他原因未能聘用而產(chǎn)生選聘崗位空缺，不再進行遞補。

(七)錄用

1.聘期：聘用人員首次聘期為3年，試用期三個月。

2.薪酬待遇：薪酬待遇按照大連市園區(qū)改革相關(guān)文件中關(guān)于薪酬待遇的規(guī)定以及開發(fā)區(qū)薪酬管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.簽訂合同、辦理聘任手續(xù)：對經(jīng)公示無異議或反映情況經(jīng)調(diào)查核實不影響聘用的，按規(guī)定簽訂勞動合同，辦理相應聘任手續(xù)。對反映情況影響聘用的，經(jīng)查確有實據(jù)，不予聘任。對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘任。

簽訂合同前，聘用人員需終止原人事關(guān)系，并處理完畢相關(guān)問題。

四、注意事項

1.相關(guān)單位和人員要嚴肅選聘工作紀律，嚴格實行回避制度，從事選聘工作的人員、體檢醫(yī)生等凡與應聘人員構(gòu)成回避關(guān)系的，應按有關(guān)規(guī)定實行回避。無論是工作人員還是應聘人員，在選聘過程中出現(xiàn)違法違紀行為，都要按照有關(guān)規(guī)定進行處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

2.筆試、初次面試和復試的地點等相關(guān)事宜由第三方通過電話或短信方式通知。因填報聯(lián)系方式不正確或電話不暢通所致后果由本人自負。

3.本公告由大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會選聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

附件1：《大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會選聘職位信息表》.rar

附件2：《大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會選聘報名表》.rar

大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會

2020年12月8日

以上是遼寧事業(yè)單位招聘信息：2020年遼寧省大連瓦房店軸承產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會選聘4人公告的全部內(nèi)容，更多關(guān)于事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,遼寧事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容，請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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