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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2020年國家體育總局事業(yè)單位招聘人員(秋季)公告

            2020-12-09 17:45:33 |文章來源:事業(yè)管理司|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            報名時間:于12月14日—12月18日(每天8:30—16:30)

            為深化事業(yè)單位人事制度改革,進一步規(guī)范事業(yè)單位新進人員公開招聘工作,國家體育總局(以下簡稱體育總局)將面向社會組織2020年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)工作。

            一、公開招聘基本程序

            招聘工作將按照發(fā)布招聘公告、報名與初步資格審查、筆試、資格復(fù)審及面試(加試)、考核與體檢、確定擬聘人選及公示、聘用與簽約、備案及總結(jié)等程序組織進行。

            二、招聘單位及崗位

            本次招聘有10個京內(nèi)事業(yè)單位的24個崗位和2個京外事業(yè)單位7個崗位招聘31人。其中青島航海運動學(xué)校3個崗位(計劃招聘3人)將以其他方式面向社會進行公開招聘(詳見附件5—6)。

            具體情況詳見《國家體育總局2020年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)崗位情況一覽表》。

            三、應(yīng)聘條件

            應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

            (一)有中華人民共和國國籍;

            (二)18周歲以上;

            (三)遵守中華人民共和國憲法和法律;

            (四)具備良好的品行;

            (五)具有正常履行崗位職責的身體條件;

            (六)具有崗位要求的工作能力;

            (七)具有所報崗位要求的資格條件。

            (八)符合《國家體育總局2020年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)考務(wù)問答》中的有關(guān)要求。

            四、報名辦法

            (一)報名方式及時間

            采用網(wǎng)絡(luò)招聘系統(tǒng)的方式報名,考生于12月14日—12月18日(每天8:30—16:30)登陸中國體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn),點擊公開招聘專欄,進入網(wǎng)絡(luò)招聘系統(tǒng),按照操作提示報名。

            (二)報名程序

            1.查詢崗位

            招聘的單位、崗位、條件等可查詢招聘專欄中的《國家體育總局2020年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)崗位情況一覽表》,亦可登陸進入招聘系統(tǒng)進行查詢。

            招聘條件中的相關(guān)要求可查詢公開招聘專欄中 公布的“考務(wù)問答”。

            2.填寫信息

            符合條件并有意應(yīng)聘的人員,登陸招聘系統(tǒng)(www.tyrc.org.cn)進行注冊,填寫(修改)基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作(實習(xí))經(jīng)歷等。填寫信息時應(yīng)保證所填內(nèi)容的真實性,同時上傳1寸近期免冠證件照。

            3.申報崗位

            應(yīng)聘人員進入招聘系統(tǒng)后,選定崗位進行申報。每個應(yīng)聘者只能申報一個崗位,申報成功后(資格初審未通過除外)將不能修改個人信息。

            4.初步資格審查及名單公布

            資格初審由各招聘單位嚴格按照公布的崗位條件及要求進行?忌稍谏陥髰徫坏拇稳臻_始,登陸招聘系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。通過初步資格審查人員名單也將在公開招聘專欄中分批進行公布。

            與招聘條件類似的人員,在申報崗位的同時可自行聯(lián)系招聘單位申請資格確認。由考生從招聘專欄中下載、填寫資格確認表并發(fā)至招聘單位的電子郵箱(確認表中內(nèi)容須與招聘系統(tǒng)填寫內(nèi)容一致)。招聘單位確認資格的,方可辦理資格初審手續(xù)。

            5.崗位取消或改報

            擬聘用人數(shù)與通過資格初審人數(shù)不足1:3的崗位,由招聘單位研究是否取消該崗位的招聘計劃。如取消,由人力中心在招聘專欄公布,考生可在可在12月22日改報符合招聘條件的其他崗位(限1次)。

            五、筆試

            筆試主要測評報考者從事事業(yè)單位工作應(yīng)當具備的基本能力,由人力中心統(tǒng)一組織、實施。時間初定為12月26日,筆試將采用線上測試的方式進行。

            六、面試及加試

            (一)進入面試范圍的人員比例

            各崗位筆試成績從高到低排序、按擬聘人員1:5范圍且通過合格分數(shù)線(平均分乘以0.8,以5分為一檔就近取整數(shù))的考生可進入面試。除第5人成績出現(xiàn)并列情況外,面試人員比例嚴格控制在1:5的范圍內(nèi)。

            (二)崗位調(diào)劑

            擬聘用人數(shù)與進入面試人數(shù)不足1:5的崗位,由招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,決定是否委托人力中心按程序從其他筆試合格人員中進行調(diào)劑,也可繼續(xù)組織面試、考核等后續(xù)工作。

            調(diào)劑按照“條件相同、筆試成績排序在先”的原則進行,由通過合格分數(shù)線、未進入原報考崗位面試范圍、符合調(diào)劑崗位招聘條件的考生自愿申請,人力中心按照筆試成績排序調(diào)劑至1:5的比例人數(shù)。

            (三)崗位遞補

            如果正式面試前有人主動放棄或因其他原因?qū)е卤緧徫粩M聘用人數(shù)與實際面試人數(shù)比例不足1:5的,可從本崗位中通過合格分數(shù)線的考生中按照筆試成績排序依次遞補,但最多不得超過1:5的比例(遞補人員成績并列的除外)。

            (四)面試(加試)

            面試由各單位按照相關(guān)要求和自身情況自行組織,主要測評招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能。面試的同時,各招聘單位自行確定是否加試以及加試的內(nèi)容(包括專業(yè)知識、英語水平等方面的測試)。

            各單位可根據(jù)擬聘用崗位的實際需要,客觀、公正設(shè)置面試(加試)合格分數(shù)線。

            面試時間由各招聘單位根據(jù)北京市疫情防控的具體要求組織開展。

            (五)資格復(fù)審

            各招聘單位應(yīng)對參加面試的考生資格進行復(fù)審,要求進入面試的人員提供本人有效身份證件原件、準考證、學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)材料。

            七、考核與體檢

            各招聘單位按照相關(guān)要求自行組織考核和體檢。面試人員進入考核與體檢的比例,由用人單位自主確定,但需在面試前向考生進行說明。

            考核一般采取查閱檔案、到所在學(xué)校了解情況、由所在學(xué)校出具情況介紹、和本人面談等方式進行。體檢參照公務(wù)員錄用標準進行。

            八、確定擬聘人選及公示

            招聘單位根據(jù)筆試、面試、考核以及體檢的情況,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究擇優(yōu)確定擬聘人選。

            各單位擬聘人選確定后,統(tǒng)一在人社部中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺進行公示。公示時間為7個工作日,公示內(nèi)容包括崗位、擬聘人員姓名、學(xué)位學(xué)歷及專業(yè)、畢業(yè)院校(原工作單位)等。

            經(jīng)考試、考核,如應(yīng)聘人員均與崗位要求不匹配,可取消招聘計劃。

            九、聘用與簽約

            公示期滿后,沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,由招聘單位辦理聘用及簽約手續(xù)。

            十、備案及總結(jié)

            招聘單位按照要求上報聘用人員信息及招聘工作總結(jié)。

            十一、紀律與監(jiān)督

            (一)回避

            從嚴執(zhí)行回避制度,防止“近親繁殖”,總局系統(tǒng)在職司局級及以上領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女、子女的配偶原則上不得報考總局事業(yè)單位公開招聘崗位,處級以下干部參照執(zhí)行。

            報名人員應(yīng)符合國家關(guān)于公開招聘工作的回避制度。

            (二)紀律

            對有下列情形的,將由體育總局進行嚴肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

            1.報考人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的;

            2.報考人員在考試考核過程中作弊的;

            3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;

            4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

            5.違反規(guī)定,影響招聘公平、公正進行的其他情形。

            (三)監(jiān)督

            體育總局人事司將對招聘過程進行監(jiān)督、檢查,同時接受社會的監(jiān)督舉報。投訴、舉報電話可查詢招聘專欄中的《國家體育總局2020年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)監(jiān)督、咨詢電話》。

            十二、報名者的承諾義務(wù)

            凡是報名參加此次公開招聘的人員,均應(yīng)做出或視同已做出如下承諾:

            (一)保證本人在報名及整個應(yīng)聘過程中陳述內(nèi)容、提交材料的真實性。

            (二)保證本人在進入面試、考核、體檢及擬聘用等階段時,能按要求提供相應(yīng)的證明材料。

            (三)報名者已明確知道并認可本次公開招聘過程中關(guān)于信息公開的規(guī)定;報名者已明確知道因個人信息公開可能給本人帶來的不良影響,并承諾獨自承擔因此而帶來的后果(個人信息公開的方式、內(nèi)容、范圍等均將嚴格限定在本公告列出的范圍內(nèi))。

            如報考者不能承諾以上義務(wù),或有違反以上義務(wù)的情況,視為報名者放棄參加本次招聘。招聘單位也有權(quán)隨時終止報名者的應(yīng)聘資格。

            十三、其他事項

            (一)本次公開招聘工作各項信息中,除擬聘用人員公示信息將發(fā)布在人社部中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺以外,其他信息均在中國體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn)“公開招聘”專欄中 公布。工作安排如有變動,也將通過網(wǎng)絡(luò)公布,不再另行通知,敬請考生留意。

            (二)關(guān)于考務(wù)、政策等方面的信息可在公開招聘專欄中查詢,也可咨詢體育總局人力中心(咨詢電話:67159766、87182180、87182654)。關(guān)于招聘單位、招聘崗位、崗位條件及報名等方面的信息可直接咨詢各招聘單位(聯(lián)系人及電話詳見崗位情況一覽表),筆試結(jié)束后的面試、考核、體檢等方面工作請直接與各招聘單位聯(lián)系。

            附件下載:

            附件:1.國家體育總局2020年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)崗位情況一覽表.xls

            附件:2.國家體育總局2020年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)考務(wù)問答.doc

            附件:3.國家體育總局2020年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)報名系統(tǒng)操作指南.doc

            附件:4.國家體育總局2020年事業(yè)單位公開招聘人員(秋季)咨詢、監(jiān)督電話.doc

            附件:5.國家體育總局青島航海運動學(xué)校2020年公開招聘工作人員公告.docx

            附件:6.國家體育總局青島航海運動學(xué)校2020年公開招聘編制內(nèi)工作人員報名表.docx

            以上是事業(yè)單位招聘信息:2020年國家體育總局事業(yè)單位招聘人員(秋季)公告全部內(nèi)容,更多關(guān)于事業(yè)單位招聘筆試時間,事業(yè)單位考試,事業(yè)單位招聘人數(shù)的內(nèi)容,請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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