2021年湖北襄陽市市場監(jiān)督管理局襄陽高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局招聘20人公告
2021-01-12 13:45:17 |文章來源:襄陽市人力資源和社會保障局|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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報名時間:2021年1月11日—1月15日(上午:9:00-11:30 ,下午:15:00-17:00)報名。
為落實襄陽市市場監(jiān)督管理局高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局項目服務工作,現(xiàn)委托湖北為盛人力資源開發(fā)有限公司面向社會公開招聘購買服務的相關部門崗位工作人員20名(詳見下表),現(xiàn)將具體事項公告如下:
一、招聘原則
1.公開報名、平等競爭、擇優(yōu)聘用、寧缺勿濫;
2.程序規(guī)范、定向報名、服從調配。
二、招聘崗位條件與要求
(一)應聘人員必須具有下列基本條件:
1.遵守國家法律法規(guī),擁護黨的路線、方針和政策,思想政治素質好,作風正派;
2.具有國家承認的國民教育系列大專及以上學歷(以中國高等教育學生信息網(wǎng)查詢情況為準);
3.具有履行崗位職責相應的專業(yè)、學歷及技能條件;
4.身體健康,具有招聘崗位要求的工作能力和經(jīng)歷;
5.符合招聘崗位所需的其他條件。
(二)招聘崗位配置及職責(見附件)
(三)不符合報考條件的情形如下:
1.涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;
2.受處分期間或者未滿影響期限的;
3.在校期間受到院系以上處分的;
4.在公務員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;
5.現(xiàn)役軍人;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序及時間安排
(一)公開招聘程序及時間安排
1.發(fā)布公告(1月11日)。依托襄陽市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站、“人社服務員”微信公眾號、“為盛人力”公眾號、等新媒體廣泛發(fā)布招聘公告,招聘方案、面試方案、進入面試人員名單、擬錄(聘)用人員名單。
2、報名方式及時間(1月11日—1月15日)。報名方式采取線下報名方式進行。
報名時間:2021年1月11日—1月15日(上午:9:00-11:30 ,下午:15:00-17:00)報名。
報名地點:湖北省襄陽市高新技術開發(fā)區(qū)中原西路8號襄陽人力資源服務產(chǎn)業(yè)園6樓623室。
報名注意事項:每名應聘者僅可投遞一次簡歷,不可多崗位投遞,請慎重選擇。
3.報名資料:報考人員需如實填寫《信息登記表》、《健康承諾書》(注明報考崗位;見“附件1、附件2”,自行下載填好)填寫信息必須真實、準確、完整、有效,并服從崗位調劑。
其它提供資料:3張1寸免冠登記相片(背景色無特定要求),身份證原件及正反面復印件、戶口本原件及本人信息頁復印件、最高學歷證書原件及復印件,相關獲獎榮譽證書原件及復印件等各一份、個人征信證明(在中國人民銀行征信中心https://ipcrs.pbccrc.org.cn/查詢打印)、報考崗位所要求的其他相關證明材料,如駕駛證、執(zhí)業(yè)資格證書、計算機或外語等級證書等。
到報名現(xiàn)場進行資格審查,辦理報名確認手續(xù),審查通過后,確定通過報名資格人員名單。
4.資格審查:第三方依據(jù)招聘條件對報考人員進行資格審查。對符合條件的應聘人員以短信或電話的形式通知應聘人員參加筆試。對提供虛假材料人員,一經(jīng)查實取消聘用資格。
四、筆試安排
1.筆試時間:2021年1月18日上午9:00點-11:00點;具體日期和地點請考生仔細閱讀準考證信息,避免錯過考試時間或走錯考點。
2.筆試滿分為100分。筆試內(nèi)容由第三方人力資源服務機構負責命題和閱卷。成績公示時間為2021年1月19日。
3.考生應提前關注考試當天天氣、考點附近交通狀況等,做好出行規(guī)劃。因防疫需要,入場檢查時間較長,請考生提前到達考點。
4.參加筆試人數(shù)達到計劃招聘人數(shù)1:3的,按計劃招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選;參加筆試人數(shù)達到計劃招聘人數(shù)1:2不到1:3的,按計劃招聘人數(shù)1:2的比例確定參加面試人選;參加筆試人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)1:2的,按照達到筆試合格分數(shù)線以上考生確定參加面試人選。
5.筆試成績查詢?忌傻卿浵尻柺腥肆Y源和社會保障局官方網(wǎng)站、“人社服務員”微信公眾號、“為盛人力”公眾號、查詢考試成績。
五、面試安排
1.面試時間:2021年1月21日上午9時(請?zhí)崆?5分鐘到場點名取號)。
2.面試地點:湖北省襄陽市高新技術開發(fā)區(qū)中原西路8號襄陽人力資源服務產(chǎn)業(yè)園。
3.面試內(nèi)容:主要測試應聘者的業(yè)務素質及工作能力,包括應聘者的基本技能、專業(yè)技能、綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力、領悟能力以及自我認知程度等。
4.面試形式:面試采取非結構化面試。面試考官原則上不低于3人,由相關負責人及專家任命。
5.面試評分:面試評分實行百分制計分,考生最終得分采用“體操計分法”,以平均得分記錄。高于90分或者低于60分的,考官要在評分表上作出說明。面試考官打分實行簽名制。
六、成績計算及查詢
1.綜合成績公示時間為:2021年1月22日。筆試成績、面試成績綜合成績將在襄陽市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站、“人社服務員”微信公眾號、“為盛人力”公眾號,公示期為1天。
2.筆試成績、面試成績、總成績均實行百分制。按筆試成績40%、面試成績60%計算總成績。
七、體檢
所報考崗位按照招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象,從高分到低分確定體檢人員。因考核、體檢不合格、擬錄(聘)用人員公示的結果影響錄(聘)用、擬錄(聘)用人員自愿放棄錄(聘)用資格以及其他原因導致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,依據(jù)此次綜合成績從高分到低分進行遞補,最終確定擬聘用人員。
八、聘用
擬錄用人員與第三方簽訂勞動合同依法享有社會保險,錄用人員需進行崗前培訓,試用期兩個月。
報名電話:0710-3227360,裴女士:13260606297,劉女士:15997186650,葉先生:13581424968
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1、襄陽市市場監(jiān)督管理局襄陽高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局招聘崗位配置及職責.docx
原標題:襄陽市市場監(jiān)督管理局襄陽高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局2021年面向社會公開招聘人員
文章來源:http://rsj.xiangyang.gov.cn/xwzx/zlzp/202101/t20210111_2369007.shtml
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