【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2021河南省體育局直屬單位考核招聘優(yōu)秀教練員17人公,詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取時政資料，詳細信息請閱讀下文!

　　為促進河南省體育事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展，保持運動隊伍的穩(wěn)定，根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)、中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會保障廳《關(guān)于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業(yè)〔2016〕4號)要求，結(jié)合我省競技體育工作實際情況及行業(yè)特殊需求，在直屬單位編制和崗位限額內(nèi)招聘教練員，現(xiàn)制定工作方案如下。

　　一、招聘工作原則

　　堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。采用考核招聘的方式，招聘優(yōu)秀人才充實體育工作者隊伍。

　　二、組織與領(lǐng)導(dǎo)

　　考核招聘工作在省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)下，省體育局成立考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局主要負責(zé)同志任組長，分管人事工作的副局長任副組長，人事教育處、競技體育處、駐局紀(jì)檢監(jiān)察組、機關(guān)紀(jì)委、相關(guān)事業(yè)單位負責(zé)同志任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局人事教育處，具體負責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作，考核招聘工作由各直屬單位依據(jù)項目特點組織實施。

　　三、招聘人數(shù)及條件

　　(一)招聘人數(shù)

　　省體育局直屬單位2021年擬考核招聘教練員17人。(具體招聘崗位及人數(shù)見附件1)

　　(二)招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、崗位所需的專業(yè)知識或技能;

　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6、崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：

　　1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;

　　4、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;

　　5、嚴重違反賽風(fēng)賽紀(jì)等規(guī)定，有暴力行為且造成嚴重后果的;6、出現(xiàn)興奮劑違規(guī)且被禁賽的;

　　7、嚴重違反運動隊相關(guān)管理規(guī)定及紀(jì)律的人員。

　　四、招聘方式

　　采用考核招聘的形式，以實操測試及競技業(yè)績考察為主，采取現(xiàn)場答辯和專業(yè)技術(shù)技能陳述的方式進行。各招聘單位應(yīng)結(jié)合本項目特點和單位實際情況，制定本單位招聘工作實施細則，報招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　考核招聘方案經(jīng)省人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)備案后，在省人力資源和社會保障廳(http://hrss.henan.gov.cn)及省體育局(http://www.henantiyu.com)網(wǎng)站同時公布。發(fā)布時間：2021年3月11日-3月19日

　　(二)現(xiàn)場報名及資格審查

　　1、報名時間：2021年3月22日-3月24日上午8：00-12：00，下午2：30-17：30。

　　2、報名地點：各招聘單位人事部門(各單位地址和聯(lián)系人見附件2)

　　3、報名時須提供本人身份證和學(xué)歷證書復(fù)印件(加蓋單位印章)、運齡證明(由所在單位出具)、成績證明原件或復(fù)印件(復(fù)印件需加蓋單位印章)、1寸近期同版紅底免冠照片5張。如招聘崗位對執(zhí)教經(jīng)歷有要求的，還需提供執(zhí)教經(jīng)歷證明(由所在單位出具)。

　　4、如實填寫《河南省體育局2021年直屬事業(yè)單位招聘教練員報名表》(附件3)1份，每人限報1個崗位。

　　報名人員有關(guān)材料及《報名表》由招聘單位進行審核，審核通過后，由各招聘單位蓋章確認取得考試資格。

　　應(yīng)聘人員提交的報名材料應(yīng)當(dāng)屬實、準(zhǔn)確、完整、有效。資格審查應(yīng)貫穿于招聘工作全過程，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

　　(三)考核

　　考核以現(xiàn)場答辯和專業(yè)技術(shù)技能陳述的方式進行。主要測試應(yīng)聘者體育基礎(chǔ)知識、專業(yè)項目技能的了解掌握情況、綜合訓(xùn)練及語言表達等各方面能力。

　　考核工作嚴格按照招聘單位制定的考核招聘工作細則規(guī)定的程序進行，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)協(xié)調(diào)各單位考核時間安排,考核過程由紀(jì)檢部門全程監(jiān)督�？己私Y(jié)束后，現(xiàn)場公布成績，并及時在省體育局網(wǎng)站公布成績及排名。考核工作應(yīng)在2021年4月15日前進行完畢。

　　考核環(huán)節(jié)全程錄像。

　　(四)體檢和考察

　　根據(jù)考核成績由高到低排序，按照省人力資源和社會保障廳審批通過的招聘計劃，各招聘單位按計劃名額1：1比例確定體檢和考察對象。體檢醫(yī)院應(yīng)為縣級以上三甲醫(yī)院，由招聘單位指定。體檢不合格者，可以由考試成績高分到低分依次遞補。

　　考察內(nèi)容為應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況�？疾旃ぷ饔�2021年5月15日前完成。各招聘單位于考察結(jié)束后寫出書面考察結(jié)論報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

　　考察不合格者，不再遞補。

　　(五)確定擬聘用人員并公示

　　根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，招聘單位研究確定擬聘用人員，在本單位范圍內(nèi)進行公示。公示無異議后報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將名單匯總后報至省體育局黨組。經(jīng)黨組研究同意后，在省體育局網(wǎng)站進行公示，公示期不少于7個工作日。

　　(六)辦理聘用手續(xù)

　　公示期滿無異議人員，按人事管理權(quán)限報上級審核，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)嚴肅工作紀(jì)律。各用人單位要嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，嚴明組織紀(jì)律，保證招聘工作的順利進行。參與招聘的工作人員指使、縱容他人作弊，或在考核過程中參與作弊，以及具有其他嚴重違反人事考試制度情形的，將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴肅處理。

　　(二)嚴格工作程序。招聘工作要嚴格按程序辦事，按制度辦事，按紀(jì)律辦事，堅決杜絕一切不正之風(fēng)。用人單位及省體育局相關(guān)工作人員應(yīng)嚴格按照保密規(guī)定要求，遵守工作程序。

　　(三)加強工作監(jiān)督。招聘工作嚴格執(zhí)行國家和我省公開招聘工作相關(guān)政策規(guī)定和紀(jì)律，接受省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)和監(jiān)督。省體育局紀(jì)檢、競體、人事等部門對招聘工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。

　　監(jiān)督電話：0371—63862582

　　(省體育局機關(guān)紀(jì)委)

　　0371—69690394

　　(省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位管理處)

　　0371—63862534

　　(省體育局人事教育處)

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　　2021年省體育局直屬單位招聘教練員崗位計劃表

　　招聘單位地址及聯(lián)系電話

　　2021年河南省體育局直屬事業(yè)單位招聘教練員報名表

　　原標(biāo)題：河南省體育局直屬單位2021年考核招聘優(yōu)秀教練員工作方案

　　文章來源：http://ywzl.hrss.henan.gov.cn/sitegroup/root/html/4aef1408279926e601279e53eac517a5/eb0d6900714842f68f71f213bb4ea896.html

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