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            事業(yè)單位全國(guó)招考信息
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            2021年江蘇省淮安淮陰師范學(xué)院招聘專職輔導(dǎo)員、馬克思主義學(xué)院教師27人公告

            2021-03-25 11:18:48 |文章來(lái)源:江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布:2021年江蘇省淮安淮陰師范學(xué)院招聘專職輔導(dǎo)員、馬克,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!事業(yè)單位考試考情政策解讀,點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料,更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào),歡迎加入事業(yè)單位考試交流群:事業(yè)單位招聘考試QQ群,參加刷題、模考、領(lǐng)取時(shí)政資料,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

            報(bào)名時(shí)間:2021年3月24日09:00-4月18日16:00

            淮陰師范學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于淮安市長(zhǎng)江西路111號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),淮陰師范學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、報(bào)考條件

            (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

            (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

            (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

            (四)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。

            (五)年齡要求為:年齡在35周歲及以下(1986年1月1日(含)后出生),其中報(bào)考專職輔導(dǎo)員崗的具有5年以上專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的,可放寬至40周歲(1981年1月1日(含)后出生)。

            (六)報(bào)考專職輔導(dǎo)員崗還須具備以下三個(gè)條件之一:

            1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年及以上。主要學(xué)生干部包括:校級(jí)副部長(zhǎng)以上(限團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)、社團(tuán));院級(jí)學(xué)生會(huì)(研究生會(huì))主席、副主席、班長(zhǎng)、團(tuán)支書、黨支部書記;

            2.有1年及以上高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷;

            3.有3年及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專職書記、副書記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

            (七)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2021年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

            (八)取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            二、報(bào)名

            (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

            應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)”報(bào)名,照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

            1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2021年3月24日09:00-4月18日16:00;

            2.資格初審時(shí)間:2021年3月24日09:00-4月19日16:00;

            3.陳述申辯時(shí)間:2021年3月24日09:00-4月20日16:00;

            4.異議處理時(shí)間:2021年3月24日09:00-4月20日18:00;

            5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2021年3月24日09:00-4月21日16:00。

            (二)網(wǎng)上確認(rèn)

            1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

            2.本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元,通過初審后的應(yīng)聘人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡,在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。

            3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。

            (三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

            通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員,請(qǐng)于指定時(shí)間到江蘇省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)下載、打印準(zhǔn)考證。具體打印準(zhǔn)考證時(shí)間在淮陰師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.hytc.edu.cn/)進(jìn)行公布,應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間打印準(zhǔn)考證,否則不得參加筆試考試。打印中如有問題,請(qǐng)與省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)咨詢電話聯(lián)系。聯(lián)系電話:025-52616712。

            (四)報(bào)名注意事項(xiàng)

            1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

            2.中共黨員(含中共預(yù)備黨員)須由所在黨組織出具證明;院級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由院級(jí)黨政出具證明,校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由校團(tuán)委、學(xué)生管理部門出具證明,證明中須明確任職職務(wù)和任職起止時(shí)間(具體到月份);高校、企事業(yè)單位任職工作經(jīng)歷由所在單位人事部門出具證明,證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月,工作經(jīng)歷不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

            3.各招聘崗位開考比例考核為1︰3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2021年4月30日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

            4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

            5.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

            ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

            ②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

            聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

            ③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

            三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

            (一)資格復(fù)審考核前,我校將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。

            社會(huì)人員須提供以下材料原件:最高學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證,黨員證明,主要學(xué)生干部證明,工作經(jīng)歷證明,以及報(bào)考崗位要求的其它證明。取得國(guó)(境)外學(xué)歷的,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

            應(yīng)屆畢業(yè)生須提供以下材料:身份證,《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或就讀學(xué)校學(xué)生工作處(部)或研究生工作部(研究生院)出具的研究生應(yīng)屆畢業(yè)生證明(須注明獲得學(xué)歷學(xué)位證書的時(shí)間)。國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員提供相應(yīng)證明材料;黨員證明。

            (二)專職輔導(dǎo)員崗考核方式包括筆試、心理測(cè)試、面試。

            1.筆試:筆試內(nèi)容為本崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí),結(jié)合招聘崗位工作要求,從高校輔導(dǎo)員工作所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行考查,不指定大綱和教材。筆試60分為合格(總分100分)。沒有按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試的人員視為主動(dòng)放棄。筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在淮陰師范學(xué)院網(wǎng)站(http://rsc.hytc.edu.cn/)公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)查詢。在筆試合格者中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按擬聘用人數(shù)1:3的比例范圍內(nèi)確定參加心理測(cè)試、面試的人員,人數(shù)不足1:3的,均進(jìn)入下一輪。對(duì)進(jìn)入心理測(cè)試、面試人員,將在淮陰師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布崗位名稱、參加心理測(cè)試、面試人員姓名、筆試成績(jī)及排名。

            2.心理測(cè)試:主要以在線答題、訪談形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績(jī)。沒有按照通知規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加心理測(cè)試的人員視為主動(dòng)放棄。

            3. 面試:面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生,面試滿分100分,合格線為60分,不合格者不予聘用。沒有按照通知規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為主動(dòng)放棄。

            4.總成績(jī):應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算:總成績(jī)100分=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

            (三)專任教師崗考核方式包括:筆試、心理測(cè)試、試講、面試。

            1.筆試:筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí),考試內(nèi)容以專業(yè)相關(guān)知識(shí)為主,不指定大綱和教材。筆試成績(jī)合格線為60分(滿分100分)。沒有按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試的人員視為主動(dòng)放棄。筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在淮陰師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)查詢。在筆試合格者中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按擬聘用人數(shù)1:3的比例范圍內(nèi)確定參加心理測(cè)試、試講及面試的人員,人數(shù)不足1:3的,均進(jìn)入下一輪。對(duì)進(jìn)入心理測(cè)試、試講及面試人員,將在淮陰師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布崗位名稱、參加心理測(cè)試、試講及面試人員姓名、筆試成績(jī)及排名。

            2.心理測(cè)試:主要以在線答題等形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力,心理測(cè)試為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績(jī)。沒有按照通知規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加心理測(cè)試的人員視為主動(dòng)放棄。

            3.試講:試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識(shí)及綜合能力為主,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評(píng)價(jià)。試講前指定相關(guān)專業(yè)教材的核心章節(jié)。試講成績(jī)合格線為60分(滿分100分),成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加試講,否則按棄考處理。試講合格人員全部參加面試。

            4.面試:面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),按照淮陰師范學(xué)院制定的面試辦法執(zhí)行。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生,面試滿分100分,合格線為60分,不合格者不予聘用。沒有按照通知規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為主動(dòng)放棄。

            5.考試成績(jī)計(jì)算方法:采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī),報(bào)考崗位最終成績(jī)計(jì)算方法:最終成績(jī)100分=筆試成績(jī)×30%+試講成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

            自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人員名單之間的所有招考工作,一般在50個(gè)工作日內(nèi)完成。未能在50個(gè)工作日完成的,將在公示擬聘用人員名單時(shí)說(shuō)明原因。

            四、體檢、考察

            考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),在各單項(xiàng)考試(測(cè)試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,同時(shí)應(yīng)符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。。

            對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人選名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站(各部門的網(wǎng)站名稱也可以列在此處)上公示7個(gè)工作日(不少于7個(gè)工作日)。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人選姓名、學(xué)歷、專業(yè)、現(xiàn)工作單位、現(xiàn)學(xué)習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

            因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時(shí),由學(xué)校決定依次遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

            五、公示與聘用

            對(duì)公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后,由淮陰師范學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用專任教師崗人員一般與招聘單位訂立6年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)6年(含試用期)。擬聘用專任教師崗人員與我校簽訂6年聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)6年(含試用期);擬聘用專職輔導(dǎo)員崗人員與學(xué)校簽訂5年聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。聘用審批后,在30天內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同,或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明,取消聘用資格。

            六、招聘政策咨詢

            淮陰師范學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

            咨詢電話:0517-83525313

            聯(lián)系人:劉老師、苗老師

            七、招聘工作監(jiān)督

            淮陰師范學(xué)院紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

            監(jiān)督電話:0517-83525826

            聯(lián)系人:陶老師

            八、招聘工作舉報(bào)

            江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

            1.江蘇省教育廳

            舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

            舉報(bào)電話、傳真:025-83335135。

            2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

            舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

            舉報(bào)電話、傳真: 025-83230723。

            淮陰師范學(xué)院

            2021年3月23日

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