2021年云南省昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位招聘緊缺專業(yè)人才18人通告
2021-04-01 11:34:58 |文章來源:昭通市人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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報(bào)名時(shí)間:詳見公告
為切實(shí)加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《昭通市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才工作的通知》文件精神,經(jīng)昭通市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),決定面向全國公開招聘緊缺專業(yè)人才18名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則;堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、學(xué)以致用、專業(yè)對口的原則;堅(jiān)持自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察、社會(huì)輿論和群眾監(jiān)督的原則。
二、招聘崗位及職數(shù)
具體招聘崗位及招聘條件,詳見《昭通市昭陽區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才簡章》(附件1)。
三、招聘條件
(一)報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍,享有中國公民政治權(quán)利;
2.遵守憲法和法律,品行良好;
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)感;
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)要求和履職資格條件;
5.雙一流高校(國家公布的一流大學(xué)建設(shè)高校、一流學(xué)科建設(shè)高校相對應(yīng)的一流建設(shè)學(xué)科)國民教育全日制普通高等院校應(yīng)屆(2021年畢業(yè))取得學(xué)士學(xué)位本科畢業(yè)生和國民教育全日制普通高等院校近5年(2017年至2021年)畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生,優(yōu)先招聘博士學(xué)位和碩士學(xué)位研究生;
6.年齡在35周歲以下(1985年7月31日以后出生);
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(二)有下列情況之一者不得報(bào)考:
1.現(xiàn)役軍人;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
3.曾被開除公職的;
4.正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查,尚未作出結(jié)論的;
5.受處分期間或者未滿影響期限的;
6.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、報(bào)名事宜
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間:自通告發(fā)布之日起至2021年4月11日24:00以前(以報(bào)名郵件發(fā)出時(shí)間為準(zhǔn))。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名通過的考生,于2021年4月14日攜帶報(bào)名所需材料到昭陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局311室和313室進(jìn)行資格復(fù)審確認(rèn),未進(jìn)行資格復(fù)審確認(rèn)者視為放棄。
(二)現(xiàn)場報(bào)名。
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間:2021年4月12日-4月14日。
報(bào)名地點(diǎn):昭陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局311室和313室。聯(lián)系電話:0870-2124431。
(三)報(bào)名所需材料。
報(bào)名考生需需攜帶本人身份證、畢業(yè)證(2021年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、學(xué)位證、3張小一寸免冠彩色證件照、大學(xué)期間至今的獲獎(jiǎng)證書、本人考取的資格證書、《昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位2021年公開招聘緊缺專業(yè)人才報(bào)名登記表》(附件2)、《昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位2021年公開招聘緊缺專業(yè)人才考生誠信承諾書》(附件3)。通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生,須將上述材料電子版或掃描件打包壓縮命名為“考生姓名+崗位代碼”,發(fā)送到指定的報(bào)名郵箱。
(四)此次招聘不受開考比例限制,招聘單位根據(jù)報(bào)名考生所報(bào)崗位進(jìn)行考生面試考核,根據(jù)考試成績由高到低順序按招聘崗位1:1比例遴選進(jìn)入考核人員。
(五)考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。本科畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)必須與報(bào)考崗位的專業(yè)要求相同,研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)可以放寬到與報(bào)考崗位專業(yè)要求的相近相關(guān)專業(yè)。
(六)資格審查。
報(bào)名結(jié)束后,由昭陽區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報(bào)名人員的資格進(jìn)行審核,并且通知符合條件的人員進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的報(bào)名考生,均取消其應(yīng)聘資格。
五、面試考核
本次招聘根據(jù)崗位采取面試考核的方式進(jìn)行,重點(diǎn)對考生的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)進(jìn)行全面考核。面試考核主要測試應(yīng)試者的理論水平和業(yè)務(wù)能力等實(shí)際工作能力和綜合素質(zhì)。面試工作由昭陽區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,在區(qū)紀(jì)委監(jiān)察部門和區(qū)人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。面試方式及具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
本次面試考核滿分為100分,最低控制分?jǐn)?shù)線為70分,根據(jù)崗位應(yīng)招聘數(shù),從最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員中按招聘崗位1:1比例從高到低遴選出擬聘用人員。面試成績低于70分(不含70分)者,不能進(jìn)入招錄程序。如考生成績出現(xiàn)并列且需要淘汰時(shí),成績并列者用另一套備用試題加試面試。
組織考察和確定人選。面試考核工作結(jié)束后,根據(jù)考生面試成績,在最低控制分?jǐn)?shù)線70分(含70分)以上,按分?jǐn)?shù)由高到低確定擬聘人員,并對擬聘人員進(jìn)行考察。要考察報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、有無違法犯罪記錄和有無違反國家法律法規(guī)行為、是否為在職在編黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員等方面的情況?疾旌细裾咦鳛楸敬喂_招聘意向性聘(錄)用人選。
六、公示
確定擬聘人選后,將擬聘人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、成績、擬聘單位、擬聘崗位等相關(guān)信息進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。對公示中反映的問題,經(jīng)核實(shí),不符合招聘條件的,取消招聘資格,空缺崗位可根據(jù)考生面試成績,在最低控制分?jǐn)?shù)線以上按得分由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
公示期滿無異議者,簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議,并將擬聘人員名單和畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議報(bào)昭通市人力資源和社會(huì)保障備案。
七、體檢
擬錄(聘)用人員的體檢工作由昭通市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進(jìn)行體檢。體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用自理。
八、辦理聘用手續(xù)
體檢合格人員由用人單位和主管部門、昭陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門分別提出公開招聘意見,報(bào)昭通市人力資源和社會(huì)保障局對照崗位招考條件進(jìn)行審核后,辦理錄(聘)用手續(xù)。擬聘人員必須于2021年7月20日前提供畢業(yè)證原件進(jìn)行學(xué)歷證明審核,否則取消聘用資格,并不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
新聘用人員實(shí)行一年試用期,期滿經(jīng)考核合格,再按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);考核不合格的,取消聘用資格,解除聘用。
九、組織紀(jì)律
(一)凡已聘用的人員,自通知之日起30日內(nèi)無故不到公開招聘單位報(bào)到者,由公開招聘單位報(bào)市事業(yè)單位人事綜合管理部門取消聘用資格。簽訂聘用合同后,已聘用人才必須在其聘用崗位服務(wù)5年以上,方可調(diào)動(dòng)或參加其他任何形式的公開招聘及選調(diào)考試(服務(wù)期滿3年的,可參加昭通市范圍內(nèi)的公務(wù)員招考),否則事業(yè)單位人事綜合管理部門不予辦理相關(guān)手續(xù)。
(二)聘用單位負(fù)責(zé)人和公開招聘工作人員在公開招聘過程中,涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響公開招聘公平、公正的,必須回避。
(三)整個(gè)公開招聘工作堅(jiān)持“信息公開、過程公開和結(jié)果公開”,并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督,考試考核須邀請人大代表或政協(xié)委員參與監(jiān)督。公開招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任;對不符合公開招聘條件,提供虛假材料、弄虛作假的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查出,即取消聘用資格,并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))進(jìn)行處理。
十、其他有關(guān)事項(xiàng)
(一)本通告由昭通市昭陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)具體解釋,未盡事宜另行通知。
(二)疫情防控要求
報(bào)考人員應(yīng)按照疫情防控工作要求,落實(shí)疫情防控措施,提前14天做好個(gè)人健康監(jiān)測并如實(shí)申報(bào),掃“疫情防控行程卡”和“健康碼”,如實(shí)提交14天內(nèi)行程信息,進(jìn)行健康排查,重點(diǎn)排查14天內(nèi)去過或途經(jīng)疫情高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、14天內(nèi)接觸過確診病例、疑似病例和無癥狀感染者的情況。
報(bào)名和面試當(dāng)天,進(jìn)入報(bào)名和面試考場前,考生須配合進(jìn)行體溫測量,提供“疫情防控行程卡”和“云南健康碼”紙質(zhì)版,體溫正常,且“云南健康碼”為綠碼人員,可正常參加報(bào)名和面試,報(bào)名和面試期間全程佩戴一次性醫(yī)用口罩(正式面試時(shí)可以不佩戴)。
對以下情況的考生,應(yīng)在考試前7天內(nèi)提前自行安排進(jìn)行核酸檢測,確認(rèn)核酸檢測結(jié)果為陰性,并攜帶相關(guān)證明參加報(bào)名和面試。
1.“健康碼”為黃碼人員,須持考試前7天內(nèi)有效的一次核酸檢測陰性證明方可參加報(bào)名和面試。
2.“健康碼”為紅碼人員,須持考試前7天內(nèi)有效的兩次核酸檢測陰性證明方可參加報(bào)名和面試。
3.一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的人員,需如實(shí)提交隔離醫(yī)學(xué)觀察證明,并持考試前7天內(nèi)有效的一次核酸檢測陰性證明方可參加報(bào)名和面試。
4.如考試當(dāng)天有發(fā)熱(≥37.3℃)、或有呼吸道等相關(guān)癥狀的人員,按照國家和我省疫情防控的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)在整個(gè)招錄期間考生須保持通訊暢通,通訊方式如有變化,應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話,以免錯(cuò)失錄用機(jī)會(huì)。
(四)監(jiān)督電話。昭陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0870-2122413,郵箱535023043@qq.com;昭陽區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)人社局紀(jì)檢組:0870-2121645。
昭陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2021年3月31日
附件1:昭通市昭陽區(qū)2021年事業(yè)單位緊缺專業(yè)人才公開招聘簡章.xls
附件2:昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位2021年公開招聘緊缺專業(yè)人才報(bào)名登記表.doc
附件3:昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位2021年公開招聘緊缺專業(yè)人才考生誠信承諾書.doc
以上是華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)提供:2021年云南省昭通市昭陽區(qū)事業(yè)單位招聘緊缺專業(yè)人才18人通告的全部內(nèi)容,更多關(guān)于事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,云南事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容,請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)/全國事業(yè)單位招考公眾號(hào)。
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