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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2024年湖南湘西自治州第二批州直事業(yè)單位引進高層次及急需緊缺人才31人公告

            2024-09-03 09:40:29 |文章來源:公考雷達|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            2024年湘西自治州第二批州直事業(yè)單位公開引進高層次及急需緊缺人才公告

            為深入推進新時代人才強州戰(zhàn)略,吸引集聚更多優(yōu)秀人才助推湘西州經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)中共湘西自治州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,湘西自治州州直事業(yè)單位面向社會公開引進高層次急需緊缺人才31名,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

            一、引進對象及條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。

            (二)遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的職業(yè)道德和能力素質(zhì)。

            (三)熱愛湘西,吃苦耐勞,有奉獻精神。

            (四)具有崗位所需條件的普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)往屆畢業(yè)生(個別特殊崗位根據(jù)相關(guān)要求最低學(xué)歷學(xué)位可放寬至學(xué)士本科),詳見崗位計劃表(見附件1)。

            (五)學(xué)士本科生年齡一般在30周歲以下(1994年1月1日后出生),碩士研究生年齡一般在35周歲以下(1989年1月1日后出生),博士研究生或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡一般在45周歲以下(1979年1月1日后出生)。部分崗位對年齡有進一步明確要求的以崗位計劃表(見相關(guān)附件)標(biāo)明的為準(zhǔn)。

            其中研究生是指全日制研究生和根據(jù)教育部辦公廳印發(fā)《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)規(guī)定的從2017年起通過全國統(tǒng)招的非全日制研究生。本次招引所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

            崗位計劃表(附件1)“其他崗位要求”一欄明確為普通高校畢業(yè)生的,是指2022年、2023年、2024年畢業(yè)未落實編制內(nèi)工作單位的上述高校畢業(yè)生。

            (六)符合引進崗位所需的相關(guān)要求。

            (七)身體健康,符合適應(yīng)崗位要求的身體條件。

            有工作經(jīng)歷要求的,按實年計算,時間截止2024年8月31日。在全日制學(xué)校就讀期間(至正式畢業(yè)前)參加社會實踐、實習(xí)、兼職等經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。

            崗位要求的學(xué)歷學(xué)位和相關(guān)資格證、合格證,須在2024年8月31日前取得。

            有下列情形之一的人員,不得參加報名:

            (一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍、團籍、學(xué)籍的人員。

            (二)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織審查調(diào)查的人員。

            (三)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

            (四)在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。

            (五)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

            (六)現(xiàn)役軍人。

            (七)原已取得學(xué)歷達到最低學(xué)歷要求,現(xiàn)在讀全日制學(xué)歷的人員。

            (八)定向委托培養(yǎng)的,以及按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限的。

            (九)本公告發(fā)布之日前,已系湘西州各級機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)正式在職人員。

            (十)近5年報考湘西州高層次人才引進崗位未按照合同約定履職期滿的人員。

            (十一)法律政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

            報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)第六條所列情形的職位。

            二、崗位計劃及要求

            崗位信息詳見《2024年湘西自治州第二批州直事業(yè)單位公開引進高層次急需緊缺人才崗位計劃表》(附件1)。

            三、發(fā)布信息

            公開引進人才崗位相關(guān)信息通過湘西黨建網(wǎng)、湘西自治州人力資源和社會保障局網(wǎng)等網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

            四、引進程序

            (一)報名:采取網(wǎng)絡(luò)電子郵箱報名的方式進行。

            報名時間:2024年9月11日至9月14日。報名期間,報考人員須將本人居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、本人填寫并在應(yīng)聘人員承諾欄簽名的《湘西自治州事業(yè)單位公開引進高層次急需緊缺人才報名表》(附件2)、相關(guān)資格證及證明等正式有效證件(表格)的掃描件,本人免冠正面電子證件照片,發(fā)送至指定郵箱(syk0743@163.com),郵件標(biāo)題統(tǒng)一按照“姓名+學(xué)歷學(xué)位+應(yīng)聘單位+崗位代碼+應(yīng)聘崗位”填寫。系留學(xué)回國的,還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證證書。

            州外在職在編人員報考的需按人事管理權(quán)限提供所在單位及其主管部門同意報考的證明。

            (二)報名注意事項:

            1.報考人員只能選報其中一個崗位(若出現(xiàn)多報崗位情況,則以第一次報考崗位為準(zhǔn)進行資格初審)。

            2.報考人員的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、年齡、資格證、工作經(jīng)歷等必須與所報考崗位要求的資格條件相符合,并對個人選報的崗位負責(zé)。

            3.報名時,報考人員務(wù)必認真閱讀本公告和崗位計劃表并簽訂誠信考試承諾書,仔細對照所報崗位資格條件要求,誠信報考符合條件的崗位,真實、準(zhǔn)確填寫報考崗位和相應(yīng)信息。如報考人員和有關(guān)單位提供的涉及報考資格的材料或信息不實,或偽造學(xué)歷證書及其他相關(guān)證件證明,弄虛作假,則取消報考資格,由此造成的后果個人自行承擔(dān)。

            4.報考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位),填報專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書所寫專業(yè)完整準(zhǔn)確填寫。專業(yè)認定參考《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)。報考人員的所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由相關(guān)招引單位按有關(guān)規(guī)定認定。

            (三)資格審查

            報名結(jié)束后,由招引單位對考生提交的網(wǎng)絡(luò)報名資料進行資格初審。資格初審合格人員名單及時在引才公告發(fā)布的網(wǎng)站公布。資格審查貫穿公開引進全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或信息填寫不實、提供虛假報考材料獲取資格的,一經(jīng)查實,取消引進資格。

            領(lǐng)取準(zhǔn)考證的具體時間地點另行通知。

            (四)面試

            1.開考比例。原則上招引崗位計劃數(shù)與有效報考人數(shù)應(yīng)達到1:3,達不到開考比例的,根據(jù)實際情況由招引單位提出意見報州委人才辦、州人社局同意,可降低開考比例、核減計劃或取消引進計劃。

            2.面試方式。資格初審合格的考生,均確定為參加面試的對象,面試根據(jù)實際采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,總分100分,由引才組織實施方按程序組織開展。其中,醫(yī)衛(wèi)類崗位的面試由湘西自治州衛(wèi)健委牽頭組織實施,其他崗位的面試由湘西自治州人社局牽頭組織實施。面試工作在湘西自治州吉首市進行,具體時間及地點另行通知。

            設(shè)置面試成績合格分?jǐn)?shù)線60分。相關(guān)考生面試成績未達到合格線及以上的,不再進入人才招引下一環(huán)節(jié)。

            (五)體檢

            按照同一崗位計劃引進人數(shù),根據(jù)面試成績(成績計算保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字),從高分到低分等額確定體檢對象。若出現(xiàn)成績相同的,增加復(fù)試,復(fù)試于面試當(dāng)天進行。如有體檢不合格或自動放棄的,按該引進崗位的成績從高分到低分依次遞補(遞補不超過兩次)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘崗位序號為13—27的醫(yī)衛(wèi)類崗位須加測青霉素過敏試驗,如對青霉素過敏,則取消應(yīng)聘資格。

            (六)考察

            對體檢合格對象的考察,由相關(guān)單位和主管部門按人事管理權(quán)限組織實施,如有考察不合格或自動放棄考察的,按該引進崗位的面試成績從高分到低分依次遞補1次進行體檢和考察。

            (七)公示及聘用

            考察合格者經(jīng)招考單位按人事管理權(quán)限集體研究提出擬聘用人選,經(jīng)相關(guān)程序?qū)彶楹,面向社會公?個工作日。公示期滿無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。

            五、紀(jì)律與監(jiān)督

            公開引進急需緊缺人才工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格遵守干部人事工作紀(jì)律,嚴(yán)格履行工作程序,報名資格審查情況和考核、體檢、聘用等結(jié)果進行公布公示,全程接受社會監(jiān)督。

            (一)監(jiān)督電話:

            中共湘西自治州委組織部干部監(jiān)督科、舉報中心:0743-8223229

            中共湘西自治州紀(jì)委州監(jiān)委駐州人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察組:0743-8715617。

            (二)政策咨詢電話:

            中共湘西自治州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0743-8561837

            湘西自治州人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科:0743-8713162

            六、政策待遇

            本公告發(fā)布公開引進的高層次急需緊缺人才,除按照政策規(guī)定享受事業(yè)單位同類人員的薪酬福利待遇外,同時按照《湘西自治州高層次人才引進管理辦法》(附件4)享受相關(guān)政策待遇,最低服務(wù)期為5年。

            七、公開引進高層次急需緊缺人才工作安排將在湘西黨建網(wǎng)、湘西自治州人力資源和社會保障局網(wǎng)公布,請密切關(guān)注。

            八、報考人員應(yīng)準(zhǔn)確填報個人聯(lián)系方式,并在整個公開引進過程中保持通訊暢通,因個人通訊不暢造成的一切后果由本人自負。

            九、本公告未盡事宜由中共湘西自治州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、湘西自治州人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

            附件:

            附件1+2024年湘西自治州第二批州直事業(yè)單位公開引進高層次急需緊缺人才崗位計劃表0830.xls

            附件2 湘西自治州事業(yè)單位公開引進高層次急需緊缺人才報名表.doc

            附件3 湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

            附件4 湘西自治州高層次人才引進管理辦法(節(jié)選).doc

            中共湘西自治州委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

            湘西自治州人力資源和社會保障局

            2024年9月2日

            原文標(biāo)題:2024年湘西自治州第二批州直事業(yè)單位公開引進高層次及急需緊缺人才公告

            文章來源:湘西土家族苗族自治州人力資源和社會保障局政府信息公開

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0903/510476.html

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            (編輯:zhongpen)
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