2020年黑龍江省七臺(tái)河市桃山區(qū)人才引進(jìn)補(bǔ)充9人公告
2020-12-17 16:54:51 |文章來源:七臺(tái)河市人才工作站|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)出之日至2020年12月25日止。
一引進(jìn)對(duì)象和條件
(一)引進(jìn)對(duì)象
1.學(xué)歷。全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生。
2.年齡。年齡不超過35歲;全日制博士研究生或有符合崗位要求副高級(jí)及以上職稱或獲得省部級(jí)及以上表彰的不超過40歲。(年齡要求截止時(shí)間為2020年12月15日)
(二)引進(jìn)條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;
2.遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè)、身體健康;
3.具有符合崗位要求的工作能力、綜合素質(zhì)、專業(yè)水平,服從組織安排;
4.考生為社會(huì)在職人員,須經(jīng)單位主管部門同意;
5.符合崗位要求的其他資格條件。
已屬于七臺(tái)河市域內(nèi)(含區(qū)縣)行政編制、事業(yè)編制工作人員不得報(bào)考。
(三)有下列情形之一的人員,不作為本次人才引進(jìn)對(duì)象:
1.曾因犯罪受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
4.有其它違反國家法律、法規(guī)行為的,以及其他不符合招聘單位有關(guān)要求的;
5.在引進(jìn)過程中發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為、不良記錄和不誠信等情形的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
二引進(jìn)崗位及人數(shù)
具體崗位及條件詳見附件1《2020年七臺(tái)河市桃山區(qū)急需人才引進(jìn)目錄》(補(bǔ)招),有關(guān)專業(yè)參照黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄(2020年修訂)。
三引進(jìn)辦法及程序
(一)報(bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名截止時(shí)間:自本公告發(fā)出之日至2020年12月25日止。
報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。
將《2020年黑龍江省七臺(tái)河市桃山區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀人才報(bào)名表》(附件2)、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告復(fù)印件,身份證、戶口本或當(dāng)?shù)貞艏芾頇C(jī)關(guān)出具的戶籍證明,專業(yè)技術(shù)資格證書,專利技術(shù)職務(wù)任職資格證書等其他能夠證明本人符合引進(jìn)條件的材料電子掃描版發(fā)送至指定郵箱qthstsqrcb@163.com。
(二)資格審查
由桃山區(qū)人才辦和用人單位按照公布的人才引進(jìn)條件標(biāo)準(zhǔn)和桃山區(qū)人才引進(jìn)政策對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。未接到面試通知的視為審核未通過。資格審查工作將貫穿引進(jìn)人才全過程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假者,將隨時(shí)取消引進(jìn)資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(三)面試
資格審查通過后由桃山區(qū)人才辦及用人單位組織開展面試工作,市人才辦配合指導(dǎo),面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(四)考察
由七臺(tái)河市桃山區(qū)組成考察組,深入考察對(duì)象所在工作單位或?qū)W校了解其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn);向考察對(duì)象工作單位所在地或居住地公安、檢察、紀(jì)檢等部門了解考察對(duì)象是否有違紀(jì)違法情況,考察不合格者不予聘用。
(五)審檔
查檔核實(shí)其身份、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、工作經(jīng)歷業(yè)績、獎(jiǎng)懲等情況,全日制普通高校畢業(yè)生需查核其在校表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績等情況,將檔案中的相關(guān)資料復(fù)印后加蓋檔案管理部門公章、備查;資格復(fù)審工作與審檔同步進(jìn)行,屆時(shí)考生需按照要求出具相關(guān)材料原件及復(fù)印件。
(六)體檢
組織擬聘人員進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》實(shí)施,體檢不合格者不予聘用。
(七)公示
考察和體檢后,確定各崗位擬招引人員名單,在七臺(tái)河政府網(wǎng)及桃山區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。
(七)聘用
經(jīng)公示無疑義者,按照程序辦理聘用手續(xù),試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格者予以轉(zhuǎn)正。試用期滿考核不合格的,取消錄用資格。
四政策待遇
凡引進(jìn)的優(yōu)秀人才,符合急需引進(jìn)人才目錄,并與用人單位簽訂工作協(xié)議,工作有成效,協(xié)議期內(nèi)享受以下優(yōu)惠政策:
1.引進(jìn)人才入選后,核入對(duì)應(yīng)事業(yè)編制。
2.引進(jìn)“雙一流”建設(shè)高校(非一流大學(xué)的必須是一流學(xué)科)的全日制博士研究生給予5萬元安家費(fèi),每人每月3000元津貼;全日制碩士研究生給予3萬元安家費(fèi),每人每月2000元津貼;全日制本科生每人每月1500元津貼。
3.引進(jìn)“雙一流”建設(shè)高校以外的全日制博士研究生,給予5萬元安家費(fèi),每人每月2000元津貼;全日制碩士研究生,給予3萬元安家費(fèi),每人每月1500元津貼;一批次全日制本科畢業(yè)生,每人每月享受500元津貼。
本公告未盡事宜,由七臺(tái)河市桃山區(qū)人才辦負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話:0464-8369109。
點(diǎn)擊下載>>>附件1-2.docx
1、2020年七臺(tái)河市桃山區(qū)急需人才引進(jìn)目錄(補(bǔ)招)。
2、2020年七臺(tái)河市桃山區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀人才報(bào)名表。
七臺(tái)河市桃山區(qū)人才辦
2020年12月16日
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