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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2024年湖南岳陽市湘陰縣事業(yè)單位招聘工作人員21人公告

            2024-08-06 17:05:34 |文章來源:岳陽人事考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            2024年湘陰縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

            根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《關于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》(湘人社函〔2021〕37號)等有關文件精神,結合工作需要,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘湘陰縣事業(yè)單位工作人員,使用全額事業(yè)編制。

            一、組織監(jiān)督

            本次公開招聘工作由湘陰縣公開招聘工作領導小組(以下簡稱領導小組)統(tǒng)一領導,縣人力資源和社會保障局具體組織實施,相關部門配合,縣紀委監(jiān)委駐縣民政局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。公開招聘工作嚴格按規(guī)定程序和紀律要求進行。對違紀違規(guī)行為,一律嚴肅處理。

            二、招聘崗位、計劃及要求

            本次面向社會公開招聘計劃21名,其中面向高校畢業(yè)生招聘計劃10名、殘疾人招聘計劃1名、湘陰縣村(社區(qū))干部招聘計劃1名。

            具體招聘崗位、計劃及要求詳見《2024年湘陰縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。

            三、招聘原則

            此次公開招聘,堅持考試與考核相結合的原則;堅持公

            開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

            四、招聘條件

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

            3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

            4.具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件;

            5.適應崗位要求的身體條件和心理素質;

            6.年齡在18周歲以上、35周歲以下,18周歲以上是指2006年8月及以前出生,30周歲以下是指1993年8月及以后出生,35周歲以下是指1988年8月及以后出生,其余以此類推,具體崗位的年齡要求詳見崗位表;

            7.崗位所要求的其他條件。

            技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生,可以分別按照大專、本科學歷報考符合崗位專業(yè)要求及其他條件的招聘崗位。

            考生報名時須提交畢業(yè)的學歷(學位)證,留學回國的畢業(yè)生還須提交教育部留學服務中心認證書。留學回國的2024屆畢業(yè)生通過考試等程序獲得聘用資格的,須在2024年8月31日前提交教育部留學服務中心認證書,否則不予聘用。

            報考人員的專業(yè)應嚴格按照學歷(學位)證書填寫。所學專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(附件2)、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的,不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(附件2)的,由招聘單位主管部門提出意見,領導小組研究認定。

            “高校畢業(yè)生”為近3年內畢業(yè)、招聘過程中未落實編制內工作的畢業(yè)生(即畢業(yè)證書落款年度為2022、2023、2024年度),不對其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制。

            “湘陰縣村(社區(qū))干部”為湘陰縣范圍內任職滿 1 個任期經(jīng)考核合格且仍在任的村(社區(qū))干部。

            (二)有下列情形之一的人員,不得報名應聘

            1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員;

            2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;

            3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

            4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

            5.在各級各類公務員考試錄用或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用聘用紀律行為,并在限考期內的人員;

            6.在讀的普通高校全日制學生(在讀的全日制研究生不能以本科等學歷報考,其他情形依此類推);

            7.現(xiàn)役軍人;

            8.根據(jù)中共中央組織部、人力資源和社會保障部關于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知(人社部規(guī)〔2019〕1號)精神,構成應回避關系的招聘崗位;

            9.本縣在編在崗工作人員;

            10.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

            五、招聘工作程序及要求

            本公告及附件在“岳陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)”和 “湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))”發(fā)布,后續(xù)有關招聘信息在湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))發(fā)布。

            (一)網(wǎng)上報名和網(wǎng)上資格初審

            1.報名時間:2024年 8月15 日上午8:00-- 8月17日下午17:00止,共三天,逾期不予補報。本次公開招聘報名不收取報名費。

            2.報名網(wǎng)址:湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng)),點擊進入湘陰縣人事考試服務平臺(https://xyrs.yygov.cn:868/index.html)。

            3.報名材料。報考人員報名時須上傳以下材料的原件:①本人近期免冠正面電子證件照片(JPG或JPEG格式、文件大于30K、像素大于300*215)。②學歷(學位)證書、教育部留學服務中心認證書(留學回國的2024屆畢業(yè)生須在2024年8月31日前提交教育部留學服務中心認證書),有效期內帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》。③第二代居民身份證件。④崗位要求的職業(yè)資格證、職稱證、工作經(jīng)歷證明。⑤限湘陰縣村(社區(qū))干部報考的崗位,須提供村(社區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、縣委組織部均加蓋單位公章認定為“我縣范圍內任職滿 1 個任期經(jīng)考核合格且仍在任的***鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)***村(社區(qū))干部”的證明材料。⑥限殘疾人報考的崗位,須提供三或四級肢體殘疾證(軍殘八、九或十級殘疾證)。

            4.報名注意事項。①每名報考人員只能選定一個崗位報名,若報名多個崗位視為全部報名無效。未按要求填報信息和材料的,視為放棄報名。

            ②應聘人員須認真閱讀招聘公告及附件,慎重、理性報考符合條件的崗位,網(wǎng)上報名結束或資格初審通過后,報考人員不得修改、更換報名信息、材料和報考崗位。

            ③應聘人員必須誠信報考,如實填報相關信息和材料,確保合法合規(guī)、真實有效。偽造、涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實,且影響報名審核結果的,取消其本次應聘資格。持偽造證件參加考試的,記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年。

            ④報名結束,報考人員應主動關注“湘陰縣政府門戶網(wǎng)”。本次招聘的相關信息將在“湘陰縣政府門戶網(wǎng)”上發(fā)布,非特殊情況不再另行通知。

            5.網(wǎng)上資格初審,由縣人社局負責。資格初審時間與報名時間同步。網(wǎng)上報名結束或資格初審通過后,報考人員不得修改、更換報名信息、材料和報考崗位。

            6.筆試對象的確定。筆試開考比例原則上不低于1:3。少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,由招聘單位主管部門申請,領導小組研究同意后,可以取消、核減相應崗位招聘計劃或降低開考比例(不得低于1:2),也可以修改報名條件、延長報名時間。崗位計劃取消的,報考該崗位人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。相關事項在開考前另行公告。

            (二)考試和資格復審

            考試采取筆試和面試相結合的方式進行。筆試準考證由考生自行網(wǎng)上下載打印,時間為:2024年 8月 22日—23 日?忌殧y帶筆試準考證和第二代居民身份證件原件參考,兩證缺一的考生不得參加筆試、面試,請考生妥善保管,以免影響考試。

            1.筆試

            (1)筆試地點、考室安排見筆試準考證。

            (2)筆試時間。2024年 8 月 24 日上午9:00--11:00。

            (3)筆試形式、內容及分值。筆試為閉卷考試,滿分為100分。筆試內容為:與招聘崗位相適應的專業(yè)知識(文秘崗位考公文寫作)+公共基礎知識(時事政治、法律、職業(yè)道德等),專業(yè)知識(公文寫作)分值占80%,公共基礎知識分值占20%。

            (4)筆試設最低合格分數(shù)線,適用于所有實際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分數(shù)線為所有實際參加筆試人員總成績(有效成績)的平均分數(shù)的85%。未達到筆試最低合格分數(shù)線的,不得進入下一環(huán)節(jié)。

            (5)筆試成績公示及復查。筆試結束后,及時在湘陰縣政府網(wǎng)(官網(wǎng))公示筆試成績,公示時間為三天。筆試成績公示結束后,考生可在三日內申請復查本人成績,過期不予受理。復查由湘陰縣紀委監(jiān)委駐縣民政局紀檢監(jiān)察組組織進行,并以湘陰縣紀委監(jiān)委駐縣民政局紀檢監(jiān)察組審核結果為準。

            2.資格復審

            資格復審由領導小組負責。

            (1)資格復審時間、地點及要求另行公告。

            (2)進行資格復審,確定面試對象。在達到筆試最低合格分數(shù)線的報考人員中,原則上按照招聘崗位計劃1:2的比例,根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定資格復審對象(末位筆試成績相同者,一同進入資格復審);未按規(guī)定要求進行資格復審的考生,視為放棄資格復審,因考生放棄資格復審或資格復審不合格而達不到1:2比例的,按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(末位筆試成績相同者,一同進入資格復審);無人員遞補的,經(jīng)領導小組同意可相應核減或取消崗位計劃。資格復審合格人員為面試對象。

            (4)資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件要求的,取消其應聘資格。

            3.面試

            (1)面試時間、地點及相關要求另行公告。

            (2)面試為結構化面試,主要測評考生綜合分析、計劃組織與協(xié)調、應變與情緒自控、人際交往、語言表達等能力,滿分為100分。面試時量為10分鐘。

            (3)面試設最低合格分數(shù)線,適用于所有實際參加面試人員的崗位。面試最低合格分數(shù)線為當場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)面試人員總成績(有效成績)的平均分數(shù)的90%;同時招聘崗位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的,報考人員面試成績必須不低于當場(同一場次、同一個面試考官組)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分數(shù),否則不得進入下一環(huán)節(jié)。

            面試結束后,及時在湘陰縣政府網(wǎng)(官網(wǎng))公示面試成績(綜合成績)?忌缮暾垙筒楸救嗣嬖嚦煽(按照復查筆試成績的辦法進行)。

            (三)綜合成績合成

            1.限殘疾人報考的崗位:綜合成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。

            其他崗位:綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

            筆試、面試成績及筆試、面試最低合格分數(shù)線均四舍五入保留兩位小數(shù),綜合成績四舍五入保留三位小數(shù)。

            2.體檢對象的確定。根據(jù)招聘崗位計劃,按綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。

            3.同分處理辦法。綜合成績相同的,按筆試成績從高分到低分排名;再相同的,按學歷(學位)層次從高到低排名;再相同的,進行加試。

            (四)體檢

            1.體檢時間、地點及要求另行通知。體檢費由考生承擔。

            2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和相關規(guī)定實施。

            對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復檢時間不超過當天17:30?忌鷮Ψ钱斎铡⒎钱攬鰪蜋z的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內向縣人社局提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,體檢結果以復檢結論為準。

            殘疾人的體檢標準參照《湖南省機關事業(yè)單位面向殘疾人定向招錄(聘)職位體檢條件(試行)》和相關規(guī)定實施。

            3.體檢合格人員才能進入下一環(huán)節(jié)。

            (五)選崗

            同一崗位考生的招聘單位不確定的,按照同一崗位考生的綜合成績從高分到低分的順序,依次自主選擇,現(xiàn)場確認簽字后不得更改。選擇過程公開,選擇結果現(xiàn)場公示。選崗時間、地點另行通知。

            (六)考察

            考察工作由招聘單位主管部門負責。

            重點考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績和應聘資格條件等方面的情況。組織考察時,根據(jù)考察對象的情況采取適當?shù)目疾旆绞,并形成具體的考察結論。

            考察合格人員為擬聘對象。

            (七)遞補

            在體檢、選崗、考察環(huán)節(jié),因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時,由領導小組研究決定是否遞補,若進行遞補,按該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補,遞補最多不超過2次。

            (八)公示

            1.擬聘對象名單在“湘陰縣政府門戶網(wǎng)(官網(wǎng))”進行公示,公示期為7個工作日,一經(jīng)公示不再進行遞補。

            2.聘用對象的確定。擬聘對象公示無異議的,或公示有異議但經(jīng)查實不影響聘用的,確定為聘用對象。

            (九)聘用手續(xù)辦理

            聘用手續(xù)辦理由招聘單位主管部門負責。

            1.按規(guī)定辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。

            2.實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知(湘人社發(fā)〔2019〕10號)等文件規(guī)定執(zhí)行。

            3.公開招聘新進人員一律與招聘單位簽訂聘用合同,原則上在招聘單位最低服務年限為3年(包括試用期),聘用合同須明確服務年限、違約處理辦法等事項。

            六、其他事項

            1.應聘人員未按要求參加報名到聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的,均視為放棄應聘資格。

            2.公開招聘期間,考生須保持手機通訊暢通,密切關注湘陰縣政府門戶網(wǎng)的有關招聘信息,因考生原因錯過信息和時間節(jié)點影響招聘的,由考生自行承擔責任。

            3.本次考試不指定參考書籍,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

            4.嚴格查處違紀違規(guī)行為。對各種形式、各個環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等嚴肅查處。

            5.咨詢及監(jiān)督舉報電話

            ①咨詢電話

            湘陰縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股:0730-2260012

            ②監(jiān)督舉報電話

            縣人社局監(jiān)察室:0730—2158577

            縣紀委信訪室:0730—2115511

            本公告及附件由湘陰縣人力資源和社會保障局、招聘單位主管部門負責解釋。

            附件:

            1.2024年湘陰縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx

            2.湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄.xlsx

            湘陰縣事業(yè)單位公開招聘領導小組辦公室

            2024年8月6日

            原文標題:2024年湘陰縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

            文章來源:岳陽人事考試網(wǎng)

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0806/508662.html

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            (編輯:zhongpen)
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