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            事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí)之法律知識(shí):淺談“無(wú)因管理”

            2021-10-10 20:47      文章來(lái)源:華圖教育

            一般而言,在沒(méi)有法律規(guī)定或者約定義務(wù)的情況下對(duì)他人事務(wù)進(jìn)行干預(yù),是對(duì)他人依自由意志管理事務(wù)的權(quán)利的侵犯,應(yīng)屬侵權(quán)行為。但民法著眼于社會(huì)生活的連帶關(guān)系,為鼓勵(lì)互相幫助、見(jiàn)義勇為的高尚思想和行為,特規(guī)定無(wú)因管理的制度。今天就“無(wú)因管理”進(jìn)行詳細(xì)介紹,帶大家了解該部分內(nèi)容和題目解答方法。

            一、無(wú)因管理的概念

            管理人沒(méi)有法定的或者約定的義務(wù),為避免他人利益受損失而管理他人事務(wù)的,可以請(qǐng)求受益人償還因管理事務(wù)而支出的必要費(fèi)用;管理人因管理事務(wù)受到損失的,可以請(qǐng)求受益人給予適當(dāng)補(bǔ)償。其中,為他人進(jìn)行管理或者服務(wù)的人為管理人,事務(wù)受到管理或者服務(wù)的人為受益人,也稱為本人。

            二、無(wú)因管理的構(gòu)成要件

            (一)管理人沒(méi)有法定或約定的義務(wù)

            這是構(gòu)成無(wú)因管理的前提條件。不管從法律規(guī)定上還是從當(dāng)事人約定中,管理人都沒(méi)有管理的義務(wù)。比如,張三救助了一位被其他車(chē)輛撞傷、無(wú)人幫扶的陌生老人。如果存在法定或約定的義務(wù)則不能構(gòu)成這一前提條件。比如,警察的救助行為,消防員的救火行為。

            (二)管理人有避免他人利益受損的意思

            此要件是區(qū)別于侵權(quán)行為明顯之處。無(wú)因管理的違法阻卻性就在于管理人的管理意思符合社會(huì)的善良道德。但有幾點(diǎn)需要強(qiáng)調(diào):1.當(dāng)管理人誤將他人事務(wù)作為自己事務(wù)為自己利益進(jìn)行管理,或者明知是他人事務(wù),但為自己利益進(jìn)行管理,都因缺乏避免他人利益受損的意思而不構(gòu)成此要件。2.管理人在具有避免他人利益受損的意思的同時(shí),兼具為自己利益而管理他人事務(wù),仍成立此要件。3.有避免他人利益受損的意思,只要求管理人在管理行為時(shí)主觀上具有此意思即可,對(duì)管理行為的后果無(wú)須過(guò)問(wèn)。比如,張三見(jiàn)李四家失火,參與救火,由于火勢(shì)兇猛李四家被燒毀,張三的救火行為仍成立無(wú)因管理。

            (三)管理人須對(duì)他人事務(wù)進(jìn)行管理或者服務(wù)

            事務(wù)包括一切可以滿足人民生活需要的事項(xiàng)。比如,為他人收取果實(shí)并出賣(mài),收留迷路的兒童并照看等。但這其中不包括違法事務(wù)、本人專屬事務(wù)以及非經(jīng)本人授權(quán)不得辦理的事務(wù)。比如,窩藏贓物、結(jié)婚、公司股東的表決權(quán)行使等。

            三、無(wú)因管理之債的內(nèi)容

            (一)管理人的義務(wù)

            管理人管理他人事務(wù),應(yīng)當(dāng)采取有利于受益人的方法。中斷管理對(duì)受益人不利的,無(wú)正當(dāng)理由不得中斷。

            管理人管理他人事務(wù),能夠通知受益人的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知受益人。管理的事務(wù)不需要緊急處理的,應(yīng)當(dāng)?shù)却芤嫒说闹甘尽?/p>

            管理結(jié)束后,管理人應(yīng)當(dāng)向受益人報(bào)告管理事務(wù)的情況。管理人管理事務(wù)取得的財(cái)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)及時(shí)轉(zhuǎn)交給受益人。

            (二)管理人的權(quán)利

            管理人可以請(qǐng)求受益人償還因管理事務(wù)而支出的必要費(fèi)用。

            管理人因管理事務(wù)受到損失的,可以請(qǐng)求受益人給予適當(dāng)補(bǔ)償。

            四、考查方式與解題心得

            關(guān)于無(wú)因管理的考查方式分為兩類(lèi)。第一類(lèi)是判斷當(dāng)事人行為能否構(gòu)成無(wú)因管理。第二類(lèi)是明確無(wú)因管理中管理人的權(quán)利內(nèi)容,這就要求考生準(zhǔn)確記憶“必要費(fèi)用可請(qǐng)償、受到損失適補(bǔ)償”。接下來(lái),通過(guò)一道題目來(lái)進(jìn)行檢驗(yàn):

            【例題】(單選題)張三在回家路上,看到一只家養(yǎng)小狗,未見(jiàn)狗主人,為防止狗丟失,張三將小狗抱回家。本案中張三的行為是:

            A.不當(dāng)?shù)美?B.無(wú)因管理 C.拾得遺失物 D.善意取得

            【答案】B。解析:無(wú)因管理,是指沒(méi)有法定的或約定的義務(wù),為避免他人利益受損失為他人管理事務(wù)提供服務(wù)的行為。本題中張三為他人利益考慮,為了防止小狗丟失,主動(dòng)管理,符合無(wú)因管理的構(gòu)成要件,構(gòu)成無(wú)因管理。故本題答案為B。

             

             

            (編輯:華圖事業(yè)編)

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