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            事業(yè)單位全國(guó)招考信息
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            2024年海南三亞市吉陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員4人公告(第1號(hào))

            2024-09-03 11:35:09 |文章來(lái)源:三亞市吉陽(yáng)區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            三亞市吉陽(yáng)區(qū)2024年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告(第1號(hào))

            為提高事業(yè)單位選人用人工作質(zhì)量和水平,建設(shè)我區(qū)高質(zhì)量專業(yè)化的事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍,滿足我區(qū)各項(xiàng)工作發(fā)展需要,根據(jù)省人社廳《關(guān)于做好2024年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試崗位征集和集中委托服務(wù)有關(guān)工作的通知》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》以及《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》等文件精神,結(jié)合本區(qū)實(shí)際,擬面向全國(guó)公開(kāi)招聘一批事業(yè)單位工作人員,共計(jì)4名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘原則、崗位、報(bào)考條件

            (一)招聘原則

            堅(jiān)持以人為本、服務(wù)為主的理念,堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),遵循“因事設(shè)崗、以崗擇人、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則,建立常態(tài)化用人機(jī)制,廣泛吸納各類人才,為吉陽(yáng)區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人才保障。

            (二)招聘崗位條件、人數(shù)及薪資待遇

            具體招聘崗位、學(xué)歷及專業(yè)等要求詳見(jiàn)《三亞市吉陽(yáng)區(qū)2024年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)。被聘用人員為三亞市事業(yè)編制工作人員,其工資及相關(guān)福利待遇按照三亞市事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            (三)招聘范圍和資格條件

            招聘范圍:面向全國(guó)招聘符合此次公開(kāi)招聘的相關(guān)崗位條件要求的人員。

            報(bào)考人員必須具備下列條件:

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2.遵守憲法和法律,不違反國(guó)家政策法規(guī);

            3.具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨,具備工作所需的政治意識(shí)、大局意識(shí)、保密意識(shí),服從工作統(tǒng)一安排和指導(dǎo);

            4.具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)等要求;

            5.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

            6.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員,在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位同意,出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);定向委培生應(yīng)聘時(shí)需提供定向委培單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);在編人員應(yīng)聘時(shí)需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章),其中在編教師應(yīng)聘需提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章);

            7.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在18周歲以上、35周歲以下(1988年9月4日至2006年9月3日);研究生年齡可以放寬至40周歲以下(1983年9月4日至2006年9月3日),以有效身份證上標(biāo)注的出生日期為準(zhǔn);

            8.符合崗位所需的其他具體條件及資格要求;

            9.法律、法規(guī)、規(guī)章對(duì)應(yīng)聘人員資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

            (四)有以下情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘:

            1.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

            2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

            3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

            4.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

            5.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開(kāi)除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;

            6.失信被執(zhí)行人(人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定);

            7.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

            8.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》,凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系和其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的審計(jì)、文秘、組織(人事)、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

            9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考情形的人員。

            二、招聘程序及方法

            招聘工作按照制定招聘工作方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和聘用等步驟進(jìn)行。

            (一)發(fā)布公告

            招聘公告在三亞市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://hrss.sanya.gov.cn)和三亞市吉陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)、“吉陽(yáng)人社”微信公眾號(hào)、三亞市吉陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局信息公開(kāi)專欄、“活力吉陽(yáng)”、“吉陽(yáng)黨建”微信公眾號(hào)等平臺(tái)上發(fā)布,后續(xù)招聘工作的各有關(guān)事項(xiàng)均在三亞市吉陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)、“吉陽(yáng)人社”微信公眾號(hào)、三亞市吉陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局信息公開(kāi)專欄平臺(tái)發(fā)布。公告時(shí)間:2024年9月3日至2024年9月9日。

            (二)網(wǎng)上報(bào)名

            報(bào)名時(shí)間:2024年9月10日08:00—2024年9月16日17:00(9月16日12:00之后不再接受考生首次報(bào)名)。

            2.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,不收取報(bào)名費(fèi),每人只限報(bào)考一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的居民二代身份證,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證須一致。網(wǎng)上報(bào)名流程包括填寫報(bào)名信息、上傳照片及報(bào)名所需材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。

            3.報(bào)名網(wǎng)址:http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb?examid=dbdAdj

            報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站填寫報(bào)名信息、上傳照片及報(bào)名所需材料進(jìn)行報(bào)名,逾期不再受理。

            應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料后,須在2024年9月16日12:00前及時(shí)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過(guò)的,不得更改報(bào)考信息,資格審查未通過(guò)的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交?忌状螆(bào)名時(shí)間截至12:00,已報(bào)名且在12:00后按要求補(bǔ)交材料者,如果資格審查仍未通過(guò),不能參加考試。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)將于2024年9月16日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

            報(bào)名后應(yīng)及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站及微信公眾號(hào)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并在招聘全過(guò)程保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

            4.報(bào)名人員必須上傳以下材料(以JPG圖片格式):

            (1)有效身份證(正、反兩面合并成一張圖片),報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;

            (2)《承諾書》(下載附件2,本人簽名按手印后上傳);

            (3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書;

            (4)留學(xué)回國(guó)或在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

            (5)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(有二維碼標(biāo)識(shí),延長(zhǎng)驗(yàn)證有效期);

            (6)應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員,在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位同意,出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);定向委培生應(yīng)聘時(shí)須提供定向委培單位同意報(bào)考的證明(加蓋公章);在編人員應(yīng)聘時(shí)需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明(寫明是否已滿最低服務(wù)年限,加蓋公章),其中在編教師應(yīng)聘需提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報(bào)考的證明(寫明是否已滿最低服務(wù)年限,加蓋公章);

            (7)“中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)”網(wǎng)站失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(查詢網(wǎng)址:http://zxgk.court.gov.cn/shixin/),省份查詢范圍選擇全部,查詢結(jié)果需包括:姓名、身份證號(hào)及結(jié)果,報(bào)考人員將網(wǎng)頁(yè)查詢結(jié)果保存成圖片形式;

            (8)報(bào)考三亞市吉陽(yáng)區(qū)黨群服務(wù)中心、三亞市吉陽(yáng)區(qū)人才服務(wù)中心、三亞市吉陽(yáng)區(qū)精神文明服務(wù)中心的考生要求中共黨員(含預(yù)備黨員),須上傳近6個(gè)月內(nèi)本人組織關(guān)系所在黨組織出具的中共黨員(含預(yù)備黨員)書面證明(含姓名、身份證號(hào)并加蓋所在黨支部的公章);

            (9)應(yīng)聘崗位需要的其他證明材料。

            5.報(bào)名要求

            (1)報(bào)名人員須認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的居民二代身份證,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證須一致。

            (2)每名考生只限報(bào)考一個(gè)崗位。

            (3)報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,并按要求準(zhǔn)備材料及確保材料清晰完整。

            (4)報(bào)名時(shí)考生所預(yù)留的聯(lián)系電話準(zhǔn)確且保持暢通,以便接收相關(guān)考試通知,如因電話不正確或不暢通等原因造成的后果,責(zé)任自負(fù)。

            (5)本次招聘考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘公告及《三亞市吉陽(yáng)區(qū)2024年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》,根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位,并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)名必須真實(shí)有效且符合崗位要求(如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填報(bào)報(bào)名信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān)),如經(jīng)查實(shí)為弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的,立即取消其應(yīng)聘或聘用資格。

            (6)報(bào)名后,考生應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)了解招聘工作進(jìn)展情況和指定平臺(tái)發(fā)布的有關(guān)事項(xiàng)公告,未按報(bào)名要求落實(shí)導(dǎo)致不良后果的,由考生自負(fù)。

            (三)資格初審

            招聘單位根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,確定參加考試人員。報(bào)名期間,已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生,在資格審核通過(guò)后,不得更改或再報(bào)其他崗位。資格審核未通過(guò)的請(qǐng)及時(shí)按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示要求補(bǔ)充相關(guān)材料重新提交或變更報(bào)考崗位,如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)資格審核仍未通過(guò)的,視為不符合條件,不得參加考試,參加考試人員名單及準(zhǔn)考證打印時(shí)間以公告發(fā)布為準(zhǔn)。

            崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件人數(shù)比例不低于1:3方可開(kāi)考,未達(dá)到比例的,相應(yīng)減少該崗位招聘計(jì)劃名額或取消該崗位的招聘,并向社會(huì)公布。

            (四)組織考試

            考試采取筆試加面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,先筆試,后面試?荚嚳偝煽(jī)?yōu)榘俜种,考試綜合成績(jī)計(jì)算公式為:考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(成績(jī)均按四舍五入折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

            1.筆試

            (1)筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,在2024年11月2日(星期六)上午舉行,筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。具體考試時(shí)間和科目為:

            08:30一10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)

            10:00一12:00 綜合應(yīng)用能力

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            兩個(gè)科目筆試連續(xù)進(jìn)行,所有考生須參加相應(yīng)類別的兩科考試。其中,《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為客觀題,《綜合應(yīng)用能力》為主觀題,滿分均為150分。采取百分制計(jì)算筆試成績(jī),總分按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。計(jì)算方式如下:筆試成績(jī)=(職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī))÷3。

            考試范圍以人力資源和社會(huì)保障部人事考試中心發(fā)布的《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)為準(zhǔn)。

            (2)筆試成績(jī)、筆試合格分?jǐn)?shù)線、擬入圍面試資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)在相關(guān)平臺(tái)及微信公眾號(hào)進(jìn)行公示。

            2.確定入圍面試人選名單

            (1)擬入圍面試人員從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分,按1:3的比例確定,若末位出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。達(dá)不到面試比例的崗位,按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)確定擬入圍面試人員。

            (2)放棄面試資格的考生應(yīng)在筆試成績(jī)公示之日起3天內(nèi)向招聘單位書面遞交《放棄聲明書》(本人簽名并按手印)?忌艞壝嬖囐Y格產(chǎn)生的空額,從報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)的考生名單于面試前3天向社會(huì)公布。

            3.資格復(fù)審

            (1)資格復(fù)審主要審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件及提供的有關(guān)證件、材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)等。參加面試人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

            (2)資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提交如下材料,均要求提供原件及復(fù)印件并分別按順序整理提交,審核后保留復(fù)印件退回原件,材料順序?yàn)椋?/p>

            ①三亞市吉陽(yáng)區(qū)2024年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表(其中“報(bào)考人承諾”欄須手寫簽名按手印,粘貼本人近期一寸正面免冠彩色證件照)一式二份;

            ②有效二代居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(有二維碼標(biāo)識(shí),延長(zhǎng)驗(yàn)證有效期);

            ③留學(xué)回國(guó)或在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

            ④單位同意報(bào)考證明(加蓋公章);

            ⑤“中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)”網(wǎng)站失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖;

            ⑥崗位中要求中共黨員(含預(yù)備黨員)的,須提供近6個(gè)月內(nèi)本人組織關(guān)系所在黨組織出具的中共黨員(含預(yù)備黨員)書面證明(含姓名、身份證號(hào)并加蓋所在黨支部的公章);

            ⑦《承諾書》(附件2,本人簽名按手印);

            ⑧應(yīng)聘崗位所需的其他證書及材料。

            資格復(fù)審期間未能提供上述材料的,取消面試資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

            通過(guò)資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人選,凡報(bào)名材料信息不實(shí)弄虛作假的,將取消考生參加面試資格,因而產(chǎn)生的空額,從報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

            4.面試

            面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方法,主要測(cè)試考生綜合分析、心理素質(zhì)、語(yǔ)言組織、應(yīng)變等方面的能力,面試合格線為60(含)分。低于面試合格分?jǐn)?shù)線者,不列入體檢、考察、聘用人選。

            面試成績(jī)計(jì)算方式為:去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和,再除以其余考官數(shù)(即:考生最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分/其余考官數(shù)),計(jì)算出考生的最后得分,面試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,須經(jīng)記分員、核分員、監(jiān)督人員和主考官簽名確認(rèn)并當(dāng)場(chǎng)公布?忌鷳(yīng)在候分區(qū)當(dāng)場(chǎng)核對(duì)本人的抽簽順序號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)、面試成績(jī),確認(rèn)無(wú)誤后簽名離場(chǎng)。

            面試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)和面試成績(jī)計(jì)算應(yīng)聘人員的綜合成績(jī),并從高分到低分排序。同一崗位有2名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按筆試成績(jī)由高至低確定排名順序;若筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列的,須進(jìn)行加試,加試方式為筆試,按加試成績(jī)由高至低確定排名順序。應(yīng)聘人員的面試成績(jī)、考試綜合成績(jī)、參加體檢人員名單具體以公告發(fā)布為準(zhǔn)。

            (五)體檢及考察

            1.體檢

            (1)根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試綜合成績(jī)由高至低等額確定參加體檢的應(yīng)聘人員。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

            (2)未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格者,可由本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位申請(qǐng)復(fù)檢一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的應(yīng)聘人員,不予聘用。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,從報(bào)考同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按綜合成績(jī)排名由高至低依次遞補(bǔ)。

            2.考察

            根據(jù)綜合成績(jī)和體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(或在校期間綜合表現(xiàn)等)及遵紀(jì)守法等情況。未能及時(shí)提供考察材料或考察不合格的考生,取消聘任資格,從報(bào)考同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按綜合成績(jī)排名由高至低依次遞補(bǔ)。

            (六)確定擬聘人員并公示

            根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果確定擬聘人員。擬聘人員名單將在三亞市吉陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站、“吉陽(yáng)人社”微信公眾號(hào)、三亞市吉陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局信息公開(kāi)專欄等平臺(tái)進(jìn)行公示。

            (七)聘用

            1.擬聘用人員公示期滿后,如無(wú)異議,按干部管理權(quán)限和相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)按規(guī)定明確試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

            2.正式聘用后,在吉陽(yáng)區(qū)最低服務(wù)期限為五年(含試用期)。

            三、紀(jì)律要求

            公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等文件規(guī)定。事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員和招聘工作人員在公開(kāi)招聘中,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

            四、其他

            (一)所有關(guān)于本次公開(kāi)招聘的公告以三亞市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、三亞市吉陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站、“吉陽(yáng)人社”微信公眾號(hào)、三亞市吉陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局信息公開(kāi)專欄、“活力吉陽(yáng)”、“吉陽(yáng)黨建”微信公眾號(hào)等平臺(tái)發(fā)布為準(zhǔn),請(qǐng)所有報(bào)名的考生時(shí)刻關(guān)注以上指定平臺(tái)發(fā)布的相關(guān)公告內(nèi)容。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi),按有關(guān)公告規(guī)定參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢等人員均視為自動(dòng)放棄。

            (二)招聘實(shí)行誠(chéng)信自律原則,即報(bào)考者要對(duì)自己所提交的信息資料的真實(shí)情況負(fù)責(zé),應(yīng)聘人員如有偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,在考試考核過(guò)程中作弊的,將取消資格并移交相關(guān)部門處理。招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。

            (三)聘用人員接到聘用通知后,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好個(gè)人材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個(gè)人檔案缺失或原聘用單位勞動(dòng)關(guān)系糾紛等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的,后果自負(fù)。

            (四)本次招聘崗位專業(yè)參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年)》(附件3)及《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》(附件4)。

            (五)本公告未盡事宜,由三亞市吉陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

            報(bào)考咨詢服務(wù)電話:0898-65809737、0898-65896335

            網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持服務(wù)電話:0898-65373722、0898-65351474、0898-65338399

            監(jiān)督投訴電話:0898-88670791

            咨詢時(shí)間:工作日08:30—11:30、15:00—17:30,周末及節(jié)假日休息

            附件:1.三亞市吉陽(yáng)區(qū)2024年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表

            2.承諾書

            3.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年)

            4.研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)

            三亞市吉陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

            2024年9月3日

            原文標(biāo)題:三亞市吉陽(yáng)區(qū)2024年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告(第1號(hào))

            文章來(lái)源:三亞市吉陽(yáng)區(qū)人民政府

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0903/510518.html

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            (編輯:zhongpen)
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